Lediga jobb som Chefer och verksamhetsledare i Huddinge

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Gymnasie- och arbetsmarknadsförvaltningen ansvarar för arbetsmarknadsinsatser, ekonomiskt bistånd, mottagande av nyanlända och kvotflyktingar samt gymnasieskola, vuxenutbildning och feriepraktik.



Om tjänsten

På Sågbäcksgymnasiet går ca 450 elever fördelade på fyra yrkesprogram, anpassad gymnasieskola samt introduktionsprogram. Skolan är del i Gymnasiecampus Huddinge tillsammans med Huddingegymnasiet och Sjödalsgymnasiet. Vi strävar efter att vara en attraktiv gymnasieskola i Södra Stockholm som erbjuder högkvalitativ utbildning och förbereder eleverna för framtida möjligheter. Skolan har moderna branschnära lokaler för samtliga yrkesprogram.


Delar av yrkesutbildningen bedrivs som lärling. Utbildningarna anpassas för att möta elevernas behov och förutsättningar vilket ställer höga krav på professionalism, bemötande och flexibilitet i mötet med varje elev och i kontakt med kollegor med målet att elever uppnår examen och kan gå vidare till arbete eller till högre studier.


Rektor har det övergripande ansvaret för skolans verksamhet, vilket innefattar att leda och fördela resurser, säkerställa en trygg och stimulerande arbetsmiljö samt utveckla och motivera personalen. Du är en inspirerande och engagerande ledare som motiverar och stödjer dina medarbetare i deras pedagogiska arbete. Du skapar en kultur av kontinuerlig utveckling och lärande samt tydliggör förväntningar gällande mål och resultat i samklang med skolans systematiska kvalitetsarbete.


Prioriterade områden är arbetet med att öka antal elever som når sina mål samt att i samverkan med branschföreträdare utveckla särskilt yrkesprogram och dess attraktivitet, för att erbjuda eleverna bästa möjliga utbildning. Förutom detta vill vi att du fortsätter arbetet med att skapa attraktivitet för yrkesutbildningar utifrån dimensioneringsuppdraget, att fler ska läsa yrkesutbildningar.


Du bör känna till arbetsmiljölagen samt hur det systematiska arbetsmiljöprocessen fungerar i kommunen, samt samverka med medarbetare, fackliga företrädare och skyddsombud för att utveckla skolornas värdegrund och skolkultur. I uppdraget ingår även att samverka, bidra och samarbeta tillsammans med övriga gymnasieskolor och med andra skolformer inom kommunen samt utveckla samarbeten inom Gymnasiecampus Huddinge.


Vem är du?

Vi söker en engagerad rektor som brinner för systematiskt kvalitetsarbete och har god vana att analysera resultat för att driva förbättringar. Du ser kvalitet i undervisningen som grunden för att ge alla elever goda förutsättningar för lärande. Du använder budgetarbetet och effektiv organisering som verktyg att nå effekt. Du är resultatorienterad och har förståelse för tjänstens komplexa uppdrag.


Tjänsten förutsätter god relationskompetens och att verka för samsyn. Du har god kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i både tal och skrift. Du är resultatorienterad och har förståelse för skolans komplexa uppdrag och den gymnasiemarknaden som Sågbäcksgymnasiet i Huddinge är en del av.


Du är väl förtrogen med gymnasieskolans styrdokument, struktur och arbetssätt samt besitter kunskap kring ekonomi, avtal, och lagar inom skol- och personalområdet. Du har god IT-kompetens.


Du är en synlig pedagogisk ledare med ett genuint intresse för ungdomar och deras lärande.


Kvalifikationskrav:



• Fullgjord rektorsutbildning, alternativt pågående men klar inom kort.

• Erfarenhet som skolledare, meriterande med erfarenhet från yrkesutbildning och introduktionsprogram.


 Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. 





Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)


Upplysningar 

Frågor om tjänsten besvaras av Gymnasiechef Patrick Vestberg tel.08-535 360 05


[email protected]


Vi tar inte emot ansökningar via mail. Visa mindre

Från idé till verklighet - vi skapar det hållbara samhället tillsammans. Vi i Huddinge kommun bygger en framtid för våra invånare och här kommer du in i bilden. Vi bygger ett samhälle för gemenskap, kultur, institutioner, boende, jobb och fritid. I denna vision är strategisk lokalförsörjning en central del och vi söker dig som vill ansvara för helheten och driva viktiga frågor i vad vi ser är en av grundpelarna i kommunen. Vi är stolta över vår kommun och söker dig som vill vara med på denna utvecklingsresa. 

Kommunen söker en chef till sektionen för strategisk lokalförsörjning. I denna nyckelroll får du ett stort mandat och unik inblick i en växande storstadskommuns möjligheter och utmaningar när det gäller lokaler och fastigheter. Det är resurser som är avgörande för att möta och förstå den demografiska utvecklingen och vad det betyder för välfärden i form av fastigheter och lokaler. 

Du kommer att leda ett team med fem medarbetare som lokalstrateger, lokalcontroller och senior förändringsledare. Du rapporterar till kommunens ekonomidirektör och ingår i hennes ledningsgrupp.

Sektionen för strategisk lokalförsörjning har det samlade ansvaret för att, utifrån verksamheternas behov, planera och beställa kommunens samhällsfastigheter, exempelvis förskolor, skolor, äldreboende, socialt boende, idrottslokaler och bibliotek. Uppdraget är kommunövergripande och innebär att arbeta för långsiktig planering, samordning, helhetssyn och prioriteringar. 

Sektionen är en beställarfunktion gentemot såväl interna som externa fastighetsägare och står för kommunens näst största budgetpost. Ditt arbete innefattar både lång- och kortsiktig planering som du utarbetar i dialog och samverkan med nämnder och förvaltningar, berörda kommunala bolag, enheter för ekonomi, upphandling med flera i kommunen. 

Sektionen genomför utredningar och analyser, koordinerar och följer upp lokalfrågor och investeringar underhåll, nyinvesteringar och drift. Du är även föredragande i den koncernövergripande lokalstyrgruppen. När det gäller arbetssätt och förhållningssätt, har du bland annat hjälp av politiskt beslutade styrdokument såsom lokalförsörjningspolicyn.

Din bakgrund 

Vi söker dig som har 

• akademisk utbildning till exempel civilekonom eller civilingenjör med inriktning fastighet alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig i kombination med relevant arbetslivserfarenhet,
• flerårig erfarenhet av att vara chef eller ledare i en politiskt styrd organisation,
• gedigen erfarenhet från fastighetsbranschen, till exempel av fastighetsekonomi, fastighetsjuridik och/eller hyresjuridik,
• flerårig erfarenhet av strategisk lokalförsörjning och/eller strategisk fastighetsförvaltning,
• erfarenhet av att strategiskt samordna och leda till exempel lokalutvecklingsprojekt,
• goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska samt grundläggande kunskaper Officepaketets program.

Meriterande är erfarenhet av arbete i en matrisorganisation.

Du är en erfaren och stabil ledare med gott omdöme, personlig mognad och tydlighet. Ditt sätt att samverka och samarbeta präglas av prestigelöshet, smidighet och diplomati. Ditt sätt att kommunicera kännetecknas av förmåga att förklara komplexa frågor tydligt och enkelt anpassat till mottagaren. Du har lätt för att skapa kontakter och samarbeten och du har analytisk och strategisk förmåga. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i denna rekrytering.

Om arbetsplatsen

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Förmåner som anställd

Du som medarbetare i Huddinge kommun är det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi http://www.huddinge.se/formaner

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Från idé till verklighet - vi skapar det hållbara samhället tillsammans. Vi i Huddinge kommun bygger en framtid för våra invånare och här kommer du in i bilden. Vi bygger ett samhälle för gemenskap, kultur, institutioner, boende, jobb och fritid. I denna vision är strategisk lokalförsörjning en central del och vi söker dig som vill ansvara för helheten och driva viktiga frågor i vad vi ser är en av grundpelarna i kommunen. Vi är stolta över vår kommun och söker dig som vill vara med på denna utvecklingsresa. 

Kommunen söker en chef till sektionen för strategisk lokalförsörjning. I denna nyckelroll får du ett stort mandat och unik inblick i en växande storstadskommuns möjligheter och utmaningar när det gäller lokaler och fastigheter. Det är resurser som är avgörande för att möta och förstå den demografiska utvecklingen och vad det betyder för välfärden i form av fastigheter och lokaler. 

Du kommer att leda ett team med fem medarbetare som lokalstrateger, lokalcontroller och senior förändringsledare. Du rapporterar till kommunens ekonomidirektör och ingår i hennes ledningsgrupp.

Sektionen för strategisk lokalförsörjning har det samlade ansvaret för att, utifrån verksamheternas behov, planera och beställa kommunens samhällsfastigheter, exempelvis förskolor, skolor, äldreboende, socialt boende, idrottslokaler och bibliotek. Uppdraget är kommunövergripande och innebär att arbeta för långsiktig planering, samordning, helhetssyn och prioriteringar. 

Sektionen är en beställarfunktion gentemot såväl interna som externa fastighetsägare och står för kommunens näst största budgetpost. Ditt arbete innefattar både lång- och kortsiktig planering som du utarbetar i dialog och samverkan med nämnder och förvaltningar, berörda kommunala bolag, enheter för ekonomi, upphandling med flera i kommunen. 

Sektionen genomför utredningar och analyser, koordinerar och följer upp lokalfrågor och investeringar underhåll, nyinvesteringar och drift. Du är även föredragande i den koncernövergripande lokalstyrgruppen. När det gäller arbetssätt och förhållningssätt, har du bland annat hjälp av politiskt beslutade styrdokument såsom lokalförsörjningspolicyn.

Din bakgrund 

Vi söker dig som har 

• akademisk utbildning till exempel civilekonom eller civilingenjör med inriktning fastighet alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig i kombination med relevant arbetslivserfarenhet,
• flerårig erfarenhet av att vara chef eller ledare i en politiskt styrd organisation,
• gedigen erfarenhet från fastighetsbranschen, till exempel av fastighetsekonomi, fastighetsjuridik och/eller hyresjuridik,
• flerårig erfarenhet av strategisk lokalförsörjning och/eller strategisk fastighetsförvaltning,
• erfarenhet av att strategiskt samordna och leda till exempel lokalutvecklingsprojekt,
• goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska samt grundläggande kunskaper Officepaketets program.

Meriterande är erfarenhet av arbete i en matrisorganisation.

Du är en erfaren och stabil ledare med gott omdöme, personlig mognad och tydlighet. Ditt sätt att samverka och samarbeta präglas av prestigelöshet, smidighet och diplomati. Ditt sätt att kommunicera kännetecknas av förmåga att förklara komplexa frågor tydligt och enkelt anpassat till mottagaren. Du har lätt för att skapa kontakter och samarbeten och du har analytisk och strategisk förmåga. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i denna rekrytering.

Om arbetsplatsen

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Förmåner som anställd

Du som medarbetare i Huddinge kommun är det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi http://www.huddinge.se/formaner

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Barn- och utbildningsförvaltningen jobbar på uppdrag av förskolenämnden och grundskolenämnden. Förvaltningen ansvarar för förskoleverksamhet, skolbarnomsorg, grundskola och anpassad grundskola. Vårt viktigaste uppdrag är att ge alla barn och elever i Huddinge möjlighet att utvecklas till sin fulla potential i en trygg utbildningsmiljö. Här spelar alla våra anställda en viktig roll i genomförandet.



Om tjänsten


Vårbyskolan har ca 35 medarbetare och ca 290 elever i årskurserna 4 - 9. Som biträdande rektor ingår du i enhetens elevhälsoteam och är en del av Vårby Rektorsområdets ledningsgrupp som  består av rektor, biträdande  rektor på Vårbyskolan, Grindstuskolan, Vårbackaskolan och ekonom.


Vårbyskolan ligger i Vårby Gård, ett grönt och vackert område längs röda tunnelbanelinjen. De flesta eleverna har ett annat modersmål än svenska. Skolan är digitaliserad och vi samarbetar inom enheterna på olika nivåer. 


Vi arbetar för att alla våra elever ska lyckas! Vill du ha kollegor som stöttar och ger varandra energi att driva framåt? Då har du hittat rätt ställe! Vill du arbeta i en skolkultur där det finns en stark tro på att alla kan och där det råder höga förväntningar på varje elev, välkommen att söka och bli en av oss!


Vi söker ytterligare en biträdande rektor till Vårbyskolan. Du kommer att ansvara för åk 4-6 samt fritidshemmet. I uppdraget ingår att tillsammans med ledningsgruppen planera och leda skolornas verksamhet i Vårby rektorsområde. Du förväntas ha ett extra nära samarbete med biträdande rektor för åk 7-9 i syfte att skapa en sammanhållen skolkultur. Du ansvarar för att enheten arbetar utifrån gällande styrdokument och genomför uppföljningar och  utvärderingar utifrån skolans rutiner. Du arbetar nära tillsammans med skolans lärare, fritidspersonal, skolledning och elevhälsoteam. Du har personalansvar där du genomför medarbetarsamtal samt deltar i rekryteringsprocesser.


Vem är du?

Vi söker dig som har högskoleexamen med pedagogisk inriktning. Du ska ha erfarenhet av att leda verksamheten på en 4 - 9 skola, både gällande skol- och fritidsdelen. Meriterande om du arbetat med andraspråksinlärning i ett mångkulturellt område.


Vi söker dig som är lyhörd och trygg i ditt ledarskap med förmåga att driva och utveckla verksamheten mot sina mål både vad gäller kunskapsresultat och det sociala klimatet.


Du är lösningsfokuserad och har förmågan att skapa ett bra samarbete mellan personal och med vårdnadshavare.


Du bör känna till arbetsmiljölagen samt hur det systematiska arbetsmiljöprocessen fungerar i kommunal verksamhet samt kunna samverka med fackliga parter.


Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet vid tillsättning av tjänsten.


Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)


Upplysningar 

Frågor om tjänsten besvaras av Lena Sjögren tel.08-53535862 


[email protected]


Vi tar inte emot ansökningar via mail Visa mindre

Vi söker en Ställföreträdande Varuhuschef
Brinner du för detaljhandel? Drivs du av de utmaningar som finns i ett varuhus? Då är det dig vi söker som vår nya Ställföreträdande Varuhuschef. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Vi hoppas att du kan börja relativt omgående. Det vore jättekul om du vill vara med och utveckla Rusta tillsammans med oss!
Din roll som Ställföreträdande Varuhuschef
Som Ställföreträdande Varuhuschef ansvarar du, tillsammans med Varuhuschefen, för den dagliga driften och inspirerar dina medarbetare till att ta eget ansvar. Vid varuhuschefens frånvaro är det du som har det totala ansvaret för driften och medarbetarna i varuhuset. För dig är kostnadsmedvetenhet, effektivitet och resultatfokus självklara hörnpelare i varuhusdriften och du vill ständigt utveckla försäljningen.
Ditt ansvar som Ställföreträdande Varuhuschef:
att vara arbetsgivarrepresentant och se till att varuhuset lever upp till de regler, rutiner, policyer och mål som fastställts för varuhuset och för Rusta som helhet
att alltid sätta kund- och försäljningsfokus som första prioritet och att bidra till att uppnå och överträffa varuhusets försäljnings- och lönsamhetsmål
att arbeta effektivt med kassaarbete, varuhusexponering, prissättning, lagerhantering och påfyllnad (inkl. inventeringar)

Din profil
Framförallt är du en person som trivs med ett högt tempo och som vill utvecklas i din roll som ledare hos oss på Rusta. Du gillar att arbeta hårt och dina ambitioner är att driva ett eget varuhus inom ett par år. Raka puckar och ett glatt humör är självklart för dig. Dessutom har du:
ett par års erfarenhet av ansvarsbefattning inom handel
goda ledaregenskaper och god samarbets- och kommunikationsförmåga
erfarenhet av försäljningsverksamhet, gärna från en verksamhet som hanterar stora volymer
lätt för att göra andra glada

Om du inspireras av att jobba i en föränderlig miljö där flexibilitet är en nyckel, då kommer du att trivas hos oss!
Våra värderingar
Rusta står för värderingarna Enkelhet, Mod, Engagemang och Tillsammans. Värderingarna stärks genom att alla medarbetare har varit med i arbetet med att identifiera och forma dem. De ska fungera som styrmedel vid sidan av vision och affärsidé samt som kompass och vägledning i det dagliga arbetet. Med hjälp av dessa ska Rusta klara sin fortsatta expansion och tillväxt utan att tappa sitt ursprung, fokus eller flexibilitet.
Sätt igång och ansök!
Låter det här som en tjänst för dig? Sök redan i dag, ansökningarna behandlas löpande. Vi använder oss av ett personlighetstest som en del av urvalsprocessen. Testet mäter egenskaper som är viktiga för arbetet, och ser till att alla sökande bedöms på samma sätt. Testet tar ca 15 min att fylla i och är en förutsättning för att gå vidare i urvalsprocessen. Går du vidare i rekryteringen så använder oss av digital referenstagning. Som en del av rekryteringsprocessen för tjänsten Ställföreträdande varuhuschef genomför vi en bakgrundskontroll på alla externa rekryteringar innan anställning kan bli aktuell. Vi använder bakgrundskontroller från SRI. Här kan du läsa mer om hur en bakgrundskontroll går till: Vanliga frågor och svar om bakgrundskontroller.
Välkommen att registrera CV och personligt brev!
Rusta är detaljhandelskedjan som erbjuder ett brett sortiment av funktionella och trendriktiga hem- och fritidsprodukter som ger många människor mycket för pengarna. Vi vill att våra kunder ska känna sig välkomna, bli inspirerade och tycka att det är roligt att handla hos oss. På Rusta gör vi det lätt för många människor att köpa produkter av god kvalitet till bästa pris. Det första varuhuset öppnades 1986 och idag har Rusta över 200 varuhus i Sverige, Norge, Tyskland och Finland. Rustas koncept bygger på enkla inköpsprocesser utan dyra mellanhänder, ett brett sortiment, stora volymer, effektiv logistik och en intensiv trendbevakning. Visa mindre

Beskrivning

Rättspsykiatri Vård Stockholm bedriver rättspsykiatrisk vård i Stockholms län och har ett länsövergripande ansvar för patienter som kommer från kriminalvården.

Kliniken har ca 550 anställda fördelade på 15 vårdavdelningar och två öppenvårdsmottagningar vilka är lokaliserade till Helix i Flemingsberg och Löwenströmska sjukhuset i Upplands Väsby.

Rättspsykiatriska akutenheten (H1-H2) tar emot och vårdar akut sjuka patienter för i huvudsak vård enligt lag om rättspsykiatrisk vård (LRV). En stor del av patienterna befinner sig i en juridisk process där det ska avgöras om de ska dömas till rättspsykiatrisk vård eller annan påföljd. Dessa patienter är häktade och lyder under häkteslagen, resterande är dömda och vårdas enligt lag om rättspsykiatrisk vård (LRV). De patienter som vårdas hos oss har ofta en komplex problematik med långvariga och allvarliga psykiska störningar ofta i kombination med beroendeproblematik.

Här hittar du mer information om oss och vår verksamhet: Läs mer

Arbetsuppgifter

Som enhetschef leder, organiserar och utvecklar du enheten mot uppsatta mål och har personal-, resultat- och arbetsmiljöansvar för 67 medarbetare. Som stöd i ditt arbete har du en biträdande enhetschef som du har ett direkt personalansvar för. Som enhetschef är du  direkt underställd sektionschefen.

Kvalifikationer

Du har lämplig grundkompetens med formell ledarskapsutbildning, är legitimerad sjuksköterska (specialist inom psykiatrisk vård) eller har annan utbildning som vi bedömer likvärdig.

Erfarenhet som chef inom politiskt styrd organisation med personal- och resultatansvar för större personalgrupper är meriterande.

Erfarenhet från ledande roll inom hälso-och sjukvårdsverksamhet är ett krav, gärna rättspsykiatrisk och eller allmänpsykiatrisk vård.

Vi söker dig som är tydlig och trygg i din ledarroll och som har förmågan att skapa ett positivt och innovativt arbetsklimat. Som enhetschef har du många samverkansytor och vi sätter därför ett stort värde på din förmåga att samarbeta och skapa goda relationer och nätverk med kollegor och medarbetare.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Villkor

Tillsvidareanställning i grundbefattning med ett förordnande som enhetschef på tre år.

Hälso- och sjukvården bygger på respekt för människovärdet. Alla människor har lika värde och samma rätt oberoende av personliga egenskaper och funktioner i samhället. Vi förutsätter att du som medarbetare hos oss delar dessa värden.  
Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk.



Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde:

- tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt gällande riktlinje.

- ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning.

- krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt.



Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. https://www.slso.regionstockholm.se/.

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.


Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.


Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.


https://www.regionstockholm.se/jobb Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Kommunstyrelsens förvaltning arbetar på uppdrag av kommunstyrelsen. Vi leder, styr, stödjer och följer upp så att hela kommunen drivs effektivt och ändamålsenligt. Totalt är vi cirka 400 medarbetare fördelade på fem avdelningar. I allt vi gör utgår vi från att det ska komma till nytta för de som bor, besöker eller arbetar i kommunen.




Huddinge kommun söker nu en enhetschef till strategiska enheten på samhällsbyggnadsavdelningen.


Om arbetsplatsen


Tjänsten som enhetschef är placerad på en nyinrättad enhet, Strategiska enheten, som ligger under sektionen som ansvarar för strategisk planering, trafik och landskap på samhällsbyggnadsavdelningen. Närmsta chef är sektionschef tillika biträdande samhällsbyggnadsdirektör. Inom sektionen finns ytterligare tre enheter, Trafikenheten, Landskapsenheten samt Enheten för utveckling och fastighet. Enhetscheferna ingår i sektionens ledningsgrupp.


Den strategiska enheten ansvarar för kommunens översiktliga planering och strategier samt arbetar i tidiga skeden med att ta fram nya projekt, ofta i samverkan med externa byggaktörer. Andra uppgifter enheten ansvarar för är att svara på remisser och motioner, ta fram strategiska dokument, ansvara för avdelningens regionala frågor, samverkan med lärosäten och mycket annat.


På samhällsbyggnadsavdelningen finns ytterligare tre sektioner, mark och exploatering, plansektionen samt gatuprojektsektionen. Avdelningen har ca 120 medarbetare och ansvarar för Huddinges fysiska utveckling, från översiktsplan till utbyggnad av allmän plats. Avdelningen arbetar mot kommunstyrelsens samhällsbyggnadsutskott.


Om arbetet


Som enhetschef kommer du att leda en grupp på ca tolv medarbetare. Gruppen består av två översiktsplanerare, tre områdesstrateger, två utvecklingsledare, två hållbarhetsstrateger, en VA-strateg och en urbanekolog.


Som enhetschef ansvarar du för att leda, planera, fördela, samordna, kommunicera och följa upp kommunens arbete med planering i tidiga skeden, exempelvis planbesked, översiktsplanering och övergripande utvecklingsplaner. Du ansvarar för det strategiska arbetet med hållbarhetsfrågor.


I arbetet ingår att ha ett nära samarbete med sektionschefen samt övriga enhetschefer för att lösa sektionens uppdrag. 


Som enhetschef ansvarar du för att fördela resurserna på effektivast sätt för att nå kommunens övergripande mål om ekonomisk, social och ekologisk hållbarhet. I rollen verkar du för en miljö som stimulerar till samarbete och laganda, kreativitet och ständiga förbättringar med starkt fokus på helheten. Du arbetar aktivt med enhetens resursplanering för att säkerställa en sund och balanserad arbetsbelastning hos medarbetarna.


I din chefsroll leder du också tvärsektionella funktioner och ingår i flera viktiga nätverk där du samverkar med politiker och externa aktörer. En viktig del i ditt arbete är att samverka med övriga sektioner på samhällsbyggnadsavdelningen och avdelningar inom kommunstyrelsens förvaltning. Vidare ingår att medverka i samarbetsforum för kommunens övriga förvaltningar och externa aktörer.


Som enhetschef kommer du att ha verksamhets- och personalansvar inom enheten. 


Din profil


Vi söker dig som har en utbildning med inriktning mot fysisk planering, arkitektur, civilingenjör, samhällsplanering eller liknande. Vi söker dig som har fokus på samarbete, engagemang samt har ett driv för att utveckla verksamheten framåt. Du har god erfarenhet av kommunala processer och verksamhet samt arbetet inom en politisk styrd organisation. Meriterande är chefserfarenhet med personalansvar eller på annat sätt leda medarbetare.


Som person är du drivande och inspirerande. Du tänker och agerar strategiskt och kommer med nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du är självgående och strukturerad, med god förmåga att planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du har en helhetssyn och tar hänsyn till flera perspektiv och har god förmåga att göra avvägningar, med avseende på politiska mål och verksamhetens bästa. Du är också lyhörd och tydlig i ditt sätt att argumentera och diskutera.


Som chef i Huddinge kommun är du en förebild utifrån kommunens gemensamma värden. Som chef driver du aktivt ett förändrings- och utvecklingsarbete samt skapar förståelse och engagemang för det som behöver genomföras. Ditt ledarskap främjar ett öppet samarbetsklimat, delaktighet i arbetet och ser till att goda idéer tas tillvara. Som ledare följer du upp, återkopplar och ger dina medarbetare stöd och möjligheter till utveckling.


Förmåner


För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner


Upplysningar:


Vi frågor kring tjänsten kontakta bitr. Samhällsbyggnadsdirektör David Grind, tel: 08-53531350 Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Gymnasie- och arbetsmarknadsförvaltningen ansvarar för arbetsmarknadsinsatser, ekonomiskt bistånd, mottagande av nyanlända och kvotflyktingar samt gymnasieskola, vuxenutbildning och feriepraktik.



Om tjänsten

På Östra gymnasiet går ca 900 elever på högskoleförberedande program, ett yrkesprogram, språkintroduktion samt anpassad gymnasieskola.  Skolan finns i ljusa vackra ändamålsenliga lokaler med idrottshall i anslutning. Skolorna har delvis gemensamma lokaler som stimulerar till kreativitet och kunskapande. Skolan är attraktiv och elever från hela söderort och Stockholms innerstad väljer att studera här. Utbildningarna anpassas för att möta elevernas behov och förutsättningar vilket ställer höga krav på professionalism, bemötande och flexibilitet i mötet med varje elev och kollegor med målet att eleverna uppnår examen och kan gå vidare till högre studier eller arbete.


Som rektor har du verksamhets-, budget-, arbetsmiljö- och personalansvar samt att du ansvarar för skolornas systematiska kvalitets- och arbetsmiljöarbete. Som rektor har du det övergripande ansvaret för skolornas verksamhet, vilket innefattar att leda och fördela resurser, säkerställa en trygg och stimulerande arbetsmiljö, samt utveckla och motivera personalen. Du är en inspirerande och engagerande ledare som motiverar och stödjer dina medarbetare i deras pedagogiska arbete. Du skapar en kultur av kontinuerlig utveckling och lärande samt tydliggör förväntningar gällande mål och resultat.


Vi strävar efter att fortsätta vara en ledande gymnasieskola i Huddinge kommun som erbjuder högkvalitativ utbildning och förbereder eleverna för framtidens utmaningar.  Våra prioriterade områden är studieresultat, och ett salugent arbete för elevers mående.


Som rektor vid Östra gymnasiet behöver du hålla fortsatt fokus på samverkan med medarbetare, fackliga företrädare och skyddsombud för att utveckla skolornas värdegrund och skolkultur. I uppdraget ingår att samverka, bidra och samarbeta tillsammans med övriga gymnasier och med andra skolformer inom kommunen.


Vem är du?

Vi söker en engagerad rektor som brinner för systematiskt kvalitetsarbete och har god vana att analysera resultat för att driva förbättringar. Du ser kvalitet i undervisningen som grunden för att ge alla elever goda förutsättningar för lärande.


Kvalifikationskrav:



• Fullgjord rektorsutbildning, alternativt pågående men klar inom kort.

• Erfarenhet som rektor, alternativt många års erfarenhet som biträdande rektor.

• Dokumenterad erfarenhet av arbete som skolledare från gymnasiet, gärna från större skolverksamheter och bred programsammansättning.

• God kännedom om gällande styrdokument och kunskap om arbetsmiljö, lagar och avtal.

• God digital vana och förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift.

• Kunskap och erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete och samverkan med fackliga parter, samt budgetarbete och effektiv organisering.

• God förståelse för gymnasiemarknaden som Östra Gymnasiet och Huddinge är en del av.


Som rektor deltar du i nära samarbete med övriga skolors skolledningar vilket förutsätter god kommunikation och samsyn. Du är resultatorienterad och har förståelse för tjänstens komplexa uppdrag. Du är en synlig pedagogisk ledare med ett genuint intresse för ungdomar och deras lärande.


Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


Tillträde enligt överenskommelse.


Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)




Upplysningar 

Frågor om tjänsten besvaras av gymnasiechef Patrick Vestberg tel.08-535 360 05


[email protected] Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning.

Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.



Vill du vara med på resan att driva och utveckla äldreomsorgen i Stockholms näst största kommun?


Vi ser över chefernas organisatoriska förutsättningar för att utöva ett nära ledarskap och få samtidigt en hanterbar arbetsbelastning. Välkommen att söka!


 


Om tjänsten


Sektionen för särskilda boenden för äldre, hälso- och sjukvård och kost leds av en sektionschef tillsammans med en biträdande sektionschef.


 Du har ett personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar. Din närmaste chef är biträdande sektionschef och du ingår i ledningsgruppen med andra enhetschefer för särskilda boenden, hälso- och sjukvårdschefer och kostchef. Din närmaste chef ger dig stöd i chefsarbetet, och ser till att det finns möjlighet till dialog i organisationen.


Under kommande åren ser vi framemot att kunna implementera flera välfärdstekniska lösningar för att säkra kvaliteten och att individernas behov tillgodoses på bästa sätt, under våren planerar vi implementering av ett sensorbaserat larmsystem. Vi satsar även på heltid som norm ( projektform) under 2025.


 


Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:



• Arbeta aktivt för att uppnå en god säkerhetskultur

• Leda och utveckla verksamheten mot uppsatta mål

• Leda verksamheten tillsammans med en kollega.

• Verka för en god arbetsmiljö och ett engagerat medarbetarskap

• Arbeta utifrån givna ekonomiska ramar

• Tillsammans med hälso- och sjukvårdschefer ansvara för att verksamheten ger god vård och omsorg för    individer, bland annat genom att följa upp resultatet med hjälp av egenkontroller

• Bidra till hela sektionens utveckling.





  Vem är du?


Vi söker dig som har av arbetsgivaren bedömt relevant högskoleutbildning, till exempel socionom eller sjuksköterska. Du har minst 5 års dokumenterad erfarenhet som enhetschef med personal- och ekonomiansvar inom äldreomsorgen. Du är väl förtrogen med de lagar som styr verksamheten. Du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att leda, inspirera och motivera dina medarbetare och genom det skapa möjligheter till utveckling och delaktighet. Vidare har du en god samarbets- och kommunikationsförmåga samt erfarenhet av att leda i förändring. För oss är det viktigt att du som enhetschef vill vara både aktiv och nära verksamheten för att se till att den goda säkerhetskulturen efterlevs.


 Varför Huddinge?


För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=http://www.huddinge.se/formaner&data=05|02|[email protected]|f01828bb007648c71cd908dd446bf874|99e636650a0349a083ccd7c1668d2910|0|0|638741952697959056|Unknown|TWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ==|0|||&sdata=2CYUAD+YyJ48xIq4KrCqyhK4hzMZEkeMBFrZPgAkxEQ=&reserved=0)


Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag då vi hanterar ansökningarna löpande.


Så tveka inte att söka om du tycker att tjänsten som enhetschef känns rätt för dig!


Upplysningar

Frågor om tjänsten besvaras av Ana-Maria Estrella tel.08-535 31 254


[email protected]


Vi tar inte emot ansökningar via mail. Visa mindre

Vi söker en driven butikschef till vår kommande butik i Kungens Kurva som kommer öppna i Maj 2025.
Vi ser gärna att du är driven och har tidigare erfarenhet som butikschef inom detaljhandel.
Sök via vår hemsida jobb.thansen.se
Drömmer du om en utvecklande och intressant arbetsdag där du kan finslipa dina kunskaper och utveckla dina ambitioner? Är du en serviceperson som gör allt för att kunden ska bli nöjd? Är du intresserad av bilar, däck, cyklar eller andra av våra produktgrupper?
Med redan 21 butiker i Sverige samt över 150 i Norden fortsätter vår stora expansions resa och i Kungens Kurva öppnar vi butik nr 24 i Sverige.
Som butikschef är det du som har huvudansvaret för butiken och är den dagliga driften. Du kommer att ansvara för butikens prestation och teamet av medarbetare.
Samtidigt blir du en del av ett ambitiöst företag, där dina möjligheter att skapa sig en karriär inom detaljhandeln är mycket stora.
Vill du bli en del av det "blå laget"?
Ansvarsområden:
Butikens prestation av försäljning och alla andra nyckeltal
Kundnöjdhet
Utbildning och motivering av medarbetare
Planering och optimering av verksamheten


Tjänsten passar dig väl om du:
Kan arbeta självständigt och lösa utmaningar på egen hand
Har en hög energinivå och ett positivt förhållningssätt
Är duktig på att ha överblick och är fokuserad i dina insatser
Inte är rädd för att ta dig an och delta i butikens dagliga uppgifter
Du kommer att få en grundlig utbildning så att du är väl beredd för uppgiften. Därefter har du löpande möjlighet att diskutera idéer och lösningar med ansvarig distriktschef.
Din profil
Du har erfarenhet av butiksledning, försäljning och service.
Du förstår kundernas behov
Du är ambitiös och fokuserad
Du är trygg och tydlig i ditt ledarskap
Du är utåtriktad och trivs i kontakten med andra


Vi erbjuder:
Som butikschef i en av de stora kedjorna inom dansk och norsk detaljhandel kommer du att ingå i ett team av engagerade kollegor med en informell ton, där alla arbetar för att nå de gemensamma målen.
Vi arbetar för att ge kunderna den bästa servicen och de vassaste erbjudandena. Vi arbetar utifrån mantrat ANK "Alltid nöjda kunder", och vill skicka en tydlig signal om att vi finns till för våra kunder.
Du blir en kollega med mer än 1 800 engagerade medarbetare i Danmark, Norge och Sverige och kommer in i en organisation som präglas av dynamik, tillväxt och engagemang.
Observera att vi rekryterar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt.
Vi ser fram emot att höra ifrån dig. Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Kommunstyrelsens förvaltning arbetar på uppdrag av kommunstyrelsen. Vi leder, styr, stödjer och följer upp så att hela kommunen drivs effektivt och ändamålsenligt. Totalt är vi cirka 400 medarbetare fördelade på fem avdelningar. I allt vi gör utgår vi från att det ska komma till nytta för de som bor, besöker eller arbetar i kommunen.




En förändrad omvärld, både på lokal, nationell och internationell nivå, ställer också nya krav på oss. För att värna den demokratiska plattformen och det öppna samhälle vi har förmånen att leva och verka i, behöver vi höja blicken och ytterligare vässa utvecklingen av vårt säkerhets- och trygghetsskapande arbete. Vill du arbeta i en organisation som gör skillnad i människors vardag? Vill du vara med och lyfta vårt framgångsrika säkerhetsarbete ännu en nivå? Välkommen till oss i Huddinge!

Om jobbet
Som säkerhetschef leder du Huddinge kommuns trygghets- och säkerhetsarbete. Du ansvarar för en verksamhet som vuxit mycket de senaste åren och du kommer till oss i ett skede där det finns stora möjligheter att vara med och påverka struktur och riktning framåt.

I denna roll rapporterar du till biträdande kommundirektör, du har fullt personal- och budgetansvar och svarar för att din verksamhet uppnår de mål som ställs på sektionen som består av ca 20 medarbetare.  

Sektionen har ett strategiskt kommunövergripande uppdrag och arbetar styrande, stödjande och samordnande med:



• Trygghetsskapande och brottsförebyggande arbete

• Krisberedskap

• Civilt försvar

• Internt skydds- och säkerhetsarbete

• Informationssäkerhet

• Dataskyddssamordning och GDPR



Din profil
Du är van vid att navigera och sortera i dina uppdrag och förstår vikten av att skapa relationer och bygga partnerskap. För att lyckas krävs ett proaktivt och prestigelöst arbete, tillsammans med våra förvaltningar och kommunens bolag, samt ett fortsatt nära samarbete med andra myndigheter.

Sektionens ansvar och frågor har ett direkt eller indirekt gränssnitt mot kommunens samtliga verksamheter och det är därför viktigt att du vill, kan och förmår skickliggöra kollegor och andra chefer inom sakområdet.

I ditt ledarskap driver du ett aktivt förändrings- och utvecklingsarbete och skapar förståelse och engagemang för det som behöver genomföras. Du främjar ett öppet samarbetsklimat, delaktighet i arbetet och ser till att goda idéer tas tillvara. Som ledare följer du upp, återkopplar och ger dina medarbetare stöd och möjligheter till utveckling. 

Vi ser att du som söker har en personlig mognad och är lyhörd för den kompetens och erfarenhet som finns runt dig och du tycker om att se möjligheterna med kommunorganisationens breda flora av verksamheter och leveranser.

Vidare söker vi dig som har:



• en akademisk utbildning inom ett för uppdraget relevant område alternativt har förvärvat motsvarande kvalifikationer på annat sätt som kommunen bedömer relevant.

• flerårig ledarerfarenhet med personalansvar

• erfarenhet av att strategiskt leda säkerhetsarbete i en större organisation

• mycket god, bred och aktuell kunskap om säkerhetsområdets regelverk för offentlig verksamhet

• vana och förmåga att driva samverkan mellan flera organisationer

• förmåga att vid behov leda och agera i det operativa arbetet


Det är meriterande om du är utbildad säkerhets-/säkerhetsskyddschef samt tidigare har samverkat med andra myndigheter inom säkerhet, totalförsvar och beredskapsfrågor.
Arbetspsykologiska tester tillämpas som urvalsmetod för slutkandidater.
Anställningen kommer att säkerhetsklassas i enlighet med gällande säkerhetslagstiftning, vilket gör att svenskt medborgaskap är ett krav för denna tjänst.

Information och ansökan
Vi har valt att samarbeta med Source i denna rekrytering. För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Source konsulter Karin Fransson, [email protected] (mailto:[email protected]) eller Caroline Kock, [email protected]. (mailto:[email protected].)



OBS - för att skicka in din ansökan, följ denna länk: Säkerhetschef till Huddinge kommun | Source Executive (https://source-executive.se/annons/sakerhetschef-till-huddinge-kommun)

Förmåner 
För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag.?http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner) Visa mindre

Vill du göra karriär inom snabbmatsbranschen och få en av marknadens bästa ledarskapsutbildningar?

Som biträdande restaurangchef är du restaurangchefens högra hand och ansvarig för restaurangens drift när restaurangchefen inte är närvarande.

Det här är ett första steg för dig som vill driva en egen restaurang en dag. Du bräddar och fördjupar dina ledarkunskaper, och lär dig restaurangchefens alla arbetsuppgifter.  

Vem söker vi?

Dig som har dokumenterad erfarenhet av arbetsledarroll och budgetansvar inom restaurang, hotell, handel eller annan liknande personalintensiv bransch. Erfarenhet från snabbmatsbranschen ser vi som en fördel. Du ska vara serviceinriktad och klarar av att behålla helhetsgreppet i ett högt arbetstempo. Du är noggrann, driftig och är bra på att leda och utveckla människor.

Vad erbjuder vi

En ledarroll i ett av Sveriges mest framgångsrika snabbmatsföretag med expansion i Sverige och utomlands. Du jobbar tight ihop med restaurangchefen och driver restaurangen. Du kommer att få lära dig alla arbetsuppgifter en restaurangchef har. Det är dina intressen, ambitioner och resultat som avgör hur långt du avancerar hos oss. Vi erbjuder en tydlig karriärstege med internutbildningar och goda utvecklingsmöjligheter på Sveriges godaste burgarkedja. MAX utgångspunkt är alla människors lika värde, vi lanserade i våras våra värderingar Mod, Passion och Gemenskap. 

Vi har varierande arbetstider, dagar, kvällar, helger. Lön och villkor enligt kollektivavtal. 

Vill du läsa om hur vi hanterar dina personuppgifter? Gå in på www.max.se/dataskydd Visa mindre

Om oss
Capio hemsjukvård Stockholm Sydväst är vårdcentralens ”förlängda arm” och hos oss utför våra duktiga undersköterskor och sjuksköterskor planerade och oplanerade hembesök hos patienterna kvällar, helger och tidiga mornar. Till enheten hör även administrativ personal som tillsammans med verksamhetschef och biträdande verksamhetschef driver och stöttar verksamheten så patienterna får en säker och trygg vård och får våra medarbetare att trivas och må bra.
Din roll
Enheten består av två kontor, ett i Vårby Gård och ett i Södertälje. Vi söker nu en biträdande verksamhetschef till Vårby Gård. Du kommer att vara en del i ledningsgruppen på Sydväst samt ha ett tätt samarbete med biträdande verksamhetschef i Södertälje. Tjänsten är på heltid och är förlagd främst till vardagar dagtid, men kan vid behov även innefatta kvälls- och helgarbete. Det är en tillsvidareanställning som börjar med en provanställningstid om 6 månader. Vi har kollektivavtal, friskvårdsbidrag, förmånscykel samt Lifeplan.
I ditt uppdrag som biträdande verksamhetschef leder du tillsammans med verksamhetschefen enheten. Ni visar riktning, bygger tillit, främjar samarbete och utvecklar både verksamheten och våra medarbetare. För oss är patientsäkerhetsfrågor alltid i fokus. Du ser förbättringsarbeten som en viktig del av verksamhetsutvecklingen. Du kommer att samverka med vårdcentraler och andra vårdgrannar.
Du vill vara med och skapa en god arbetsmiljö för våra duktiga medarbetare. För oss innebär det att finnas tillgänglig, skapa delaktighet genom kommunikation och transparens både på hemsjukvård Sydväst. Med detta förhållningssätt skapar vi de bästa förutsättningarna för våra medarbetare att trivas, utvecklas och utföra ett bra arbete hos våra patienter.
Om dig
Du är legitimerad sjuksköterska och har erfarenhet av att leda grupper, inom Hälso- och sjukvård eller vård och omsorg. Du har även B-körkort samt kommunicerar obehindrat på svenska i både tal och skrift. Tidigare arbetslivserfarenheter som chef eller ledare är ett krav.
För att lyckas i rollen hos oss tror vi att du har ett hjärta för hemsjukvården och blir inspirerad av ett varierande arbete. Vi lägger vikt vid personlig lämplighet, att du besitter en god kommunikativ förmåga och har lätt för att samarbeta med andra. Du känner dig trygg som ledare och leder med prestigelöshet, tillit samtidigt som du ser våra medarbetare.
Rollen ställer krav på att du är en person som ser vikten av struktur och har en analyserande förmåga, samt att du upplever att du utvecklas i en föränderlig miljö.
Vi erbjuder dig

Du erbjuds en unik möjlighet att komma in och ta en betydande roll i en välfungerande, trevlig verksamhet som befinner sig i en expansiv fas i och med att man går in i ett bredare uppdrag.
Vi erbjuder utbildning fortlöpande för alla medarbetare, vi har planeringsdagar samt schemalagda tider för arbetsplatsträffar och kompetensutvecklingstid.
Ansökan
Vi ser fram emot att ta del av din ansökan. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, skicka därför in din ansökan redan idag!
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Anette Josefsson, verksamhetschef telefonnummer 08-409 014 20.
Sista ansökningsdag
2025-01-29 Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Kommunstyrelsens förvaltning arbetar på uppdrag av kommunstyrelsen. Vi leder, styr, stödjer och följer upp så att hela kommunen drivs effektivt och ändamålsenligt. Totalt är vi cirka 400 medarbetare fördelade på fem avdelningar. I allt vi gör utgår vi från att det ska komma till nytta för de som bor, besöker eller arbetar i kommunen.




Huddinge kommun söker nu en enhetschef till landskapsenheten på samhällsbyggnadsavdelningen.


Om arbetsplatsen


Tjänsten är placerad på Trafik- och landskapssektionen på Samhällsbyggnadsavdelningen i Huddinge kommun. Trafik- och landskapssektionen ansvarar för att skapa goda förutsättningar för attraktiva och trygga offentliga miljöer för alla samt för hållbart resande. Sektionen ansvarar för planering, projektering och byggande av parker, lekplatser och torg. Sektionen planerar och gestaltar kommunens utemiljöer, från visionen i det tidiga skedet till förverkligandet i genomförandet. Människan står i fokus med målsättningen att skapa ett hållbart samhälle och en god gestaltad livsmiljö.


På samhällsbyggnadsavdelningen finns ytterligare fyra sektioner, strategiska sektionen,  mark- och exploatering, plansektionen samt gatuprojektsektionen. Avdelningen har ca 120 medarbetare och ansvarar för Huddinges fysiska utveckling, från översiktsplan till utbyggnad av allmän plats. Avdelningen arbetar mot samhällsbyggnadsutskottet till kommunstyrelsen.


Om arbetet


Som enhetschef kommer du att leda en grupp på åtta landskapsarkitekter. I arbetet ingår att ha ett nära samarbete med sektionschefen samt övriga enhetschefer för att lösa sektionens uppdrag. Enhetens uppgift är att planera och utveckla kommunens offentliga miljö så som parker, lekplatser, badplatser och torg. Som enhetschef kommer du driva landskapsarkitekturfrågor i såväl exploaterings- som investeringsprojekt. Du kommer att styra arbetet med framtagande av översiktliga planeringsdokument och strategier för hur offentliga miljön ska utvecklas samt konkretisera dessa i planer med mål och åtgärder. I enhetens uppdrag ingår även att bidra med landskapsarkitekturkompetens i detaljplanearbeten.


Som enhetschef ansvarar du för att fördela resurserna på effektivast sätt för att nå kommunens övergripande mål om ekonomisk, social och ekologisk hållbarhet. I rollen verkar du för en miljö som stimulerar till samarbete och laganda, kreativitet och ständiga förbättringar med starkt fokus på helheten. Du arbetar aktivt med enhetens resursplanering för att säkerställa en sund och balanserad arbetsbelastning hos medarbetarna.


Du arbetar med att bryta ner vision och övergripande mål i strategier, handlings- och tidsplaner och konsekvensbeskrivningar samt att dessa följs upp och anpassas vid behov. Detta innefattar även att ta fram projektdirektiv, utredningsbeställningar och kvalitetsuppföljningar. En viktig del i ditt arbete är att samverka med övriga sektioner på Samhällsbyggnadsavdelningen och avdelningar inom kommunstyrelsens förvaltning. Vidare ingår att medverka i samarbetsforum för kommunens övriga förvaltningar och externa aktörer.


Som enhetschef kommer du att ha budget-, verksamhets- och personalansvar inom enheten. I arbetet ingår även att besvara remisser och muntliga föredragningar för politiker, medborgare m.fl.


Din profil


Vi vill att du har akademisk examen inom landskapsarkitektur alternativt motsvarande kompetens. Vi söker dig som har fokus på samarbete, engagemang samt har ett driv för att utveckla verksamheten framåt. Du bör ha minst några års erfarenhet som chef/ledare. Kommunal erfarenhet är meriterande.


Som chef i Huddinge kommun är du en förebild utifrån kommunens gemensamma värden. Som chef driver du aktivt ett förändrings- och utvecklingsarbete samt skapar förståelse och engagemang för det som behöver genomföras. Ditt ledarskap främjar ett öppet samarbetsklimat, delaktighet i arbetet och ser till att goda idéer tas tillvara. Som ledare följer du upp, återkopplar och ger dina medarbetare stöd och möjligheter till utveckling. Ledarskap för oss är att nå resultat och få andra med sig i arbetet”.


Förmåner


För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner


Upplysningar:


Vi frågor kring tjänsten kontakta bitr. Samhällsbyggnadsdirektör David Grind, tel: 08-53531350 Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Barn- och utbildningsförvaltningen jobbar på uppdrag av förskolenämnden och grundskolenämnden. Förvaltningen ansvarar för förskoleverksamhet, skolbarnomsorg, grundskola och anpassad grundskola. Vårt viktigaste uppdrag är att ge alla barn och elever i Huddinge möjlighet att utvecklas till sin fulla potential i en trygg utbildningsmiljö. Här spelar alla våra anställda en viktig roll i genomförandet.



Om tjänsten

Hörningsnässkolan (F-3) och Ängsnässkolan (4-6) bildar tillsammans Hörningsnäs rektorsområde, och här går det ca 600 elever. Skolorna ligger belägna i centrala Huddinge med gångavstånd till varandra. I rektorsområdet så arbetar rektor och de två biträdande rektorerna tillsammans med drygt 70 medarbetare som många har arbetat länge på skolan.


 


En spännande utvecklingsresa!


Skolinspektionen har under läsåret besökt Ängsnässkolan, och vi har ett viktigt utvecklingsarbete att göra. En tydlig riktning, en stabil bas med tydliga ledstänger, rutiner och strukturer, samt ett gemensamt förhållningssätt behöver arbetas fram för att eleverna i högre utsträckning ska ges de bästa förutsättningar lära, trivas och känna sig trygga i skolan. Ett arbete som pågår och som du ska fortsätta leda, tillsammans och med stöd av ett engagerat gäng som alla vill göra den bästa skolan för eleverna. För att lyckas i uppdraget så förstår du att personalens välmående är nyckeln till framgång, vilket förutsätter ett tydligt och prestigelöst ledarskap där du systematiskt och medvetet arbetar för att alla medarbetare, oavsett skola, ska uppleva ledarskapet som närvarande, inlyssnande och rättvist.





Vem är du?

Vi söker en rektor med det lilla extra!


Du är en engagerad rektor som brinner för systematiskt kvalitetsarbete och har god vana att analysera resultat för att driva förbättringar. Du ser kvalitet i undervisningen som grunden för att ge alla elever goda förutsättningar för lärande. Du anser att elevhälsan är allas ansvar, och att den ska genomsyra hela verksamheten. Du har ett salutogent förhållningssätt och möter medarbetare, elever och vårdnadshavare med intresse, lösningsfokus och prestigelöshet.


 


Kvalifikationskrav:


·           Fullgjord rektorsutbildning.


·           Erfarenhet som rektor, eller minst 5 års erfarenhet som biträdande rektor.


·           God kännedom om gällande styrdokument och kunskap om arbetsmiljö, lagar och avtal.


·           God digital vana och förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift.


·           Kunskap och erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete och samverkan med fackliga parter, samt budgetarbete och effektiv organisering.


 


Meriterande:


·           Lärarexamen inriktning grundskola för aktuella årskurser.


·           Erfarenhet av att ha arbetat som skolledare i en politiskt styrd organisation.


·           Erfarenhet av att ha genomfört en dokumenterat positiv utvecklingsresa som skolledare.


 


Som rektor i Huddinge så ingår du i grundskolans fantastiska rektorsgrupp. Ett gäng som utifrån medarbetarenkätens resultat trivs tillsammans. Det kollegiala lärandet har fokus på verksamhetsnära frågor där ni delar med er av egna erfarenheter i syfte att lära, inspirera och inspireras.


Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


Tillträde enligt överenskommelse.







Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)




Upplysningar 

Frågor om tjänsten besvaras av områdeschef Semira Vikström tel.08-535 345 02


[email protected] Visa mindre

Ansvarig för hyrlagret av scener, möbler, tält, tyger samt logistik kring montage och transporter till kund Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.



Om tjänsten


Vi söker en biträdande rektor till Grindstuskolan, en av tre enheter inom Vårby RO. Du kommer att ha verksamhets- och personalansvar.  
Grindstuskolan skolan har c.a 25 medarbetare och c.a 120 elever i skolan och ca 90 inskrivna på fritidshemmet. Som bitr rektor ingår du i enhetens elevhälsoteam och är en del av Vårby Rektorsområdes ledningsgrupp som  består av rektor, bitr.  rektorer och ekonom. Det huvudsakliga uppdraget är att leda det pedagogiska arbetet och på ett systematiskt sätt driva utveckling.  Du kommer dagligen i kontakt med elever med olika svårigheter och dialogen med deras vårdnadshavare är en viktig uppgift.


Grindstuskolan är en mindre skolenhet med två parallelliga klasser åk F-3. Grindstuskolan ligger nära vacker natur och Mälaren samt kommunikationer som t-bana och buss. 


Här arbetar ett glatt och välkomnade gäng medarbetare. Hos oss är det högt i tak, varm och trevlig atmosfär. Välkomna till oss på Grindstuskolan!


Vem är du?

Vi söker dig som har högskoleexamen med pedagogisk inriktning. Du ska ha erfarenhet av att leda verksamheten på en F-3 skola, både gällande skol- och fritidsdelen. Meriterande om du arbetat med andraspråksinlärning i ett mångkulturellt område.


Vi söker dig som är lyhörd och trygg i ditt ledarskap med förmåga att driva och utveckla verksamheten mot sina mål både vad gäller kunskapsresultat och det sociala klimatet.


Du är lösningsfokuserad och har förmågan att skapa ett bra samarbete mellan personal och med vårdnadshavare.


Du bör känna till arbetsmiljölagen samt hur det systematiska arbetsmiljöprocessen fungerar i kommunen samt kunna samverka med fackliga parter.


Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)


Upplysningar 

Frågor om tjänsten besvaras av Lena Sjögren tel.08-53535862 


[email protected]


Vi tar inte emot ansökningar via mail Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Huddinge är en kommun med stolta naturvårdstraditioner och som i sina övergripande mål med hållbar utveckling förenar bevarandet och tillgängliggörandet av natur med en tätortsutveckling. Naturvårdsenheten förvaltar kommunens 12 naturreservat och ett biotopskyddsområde, totalt 39% av kommunens yta. Naturvården är en del av Natur- och klimatavdelningen. Hos oss arbetar 10 personer med naturvård - fyra ekologer/reservatsförvaltare, tre naturvårdsvakter och tre naturvårdare.

Miljö- och bygglovsförvaltningen ansvarar för myndighetsutövning inom områdena bygglov, lantmäteri och miljötillsyn. Förvaltningen driver också strategiska klimatfrågor och sköter driften av gator, vägar, parker och naturområden i samverkan med andra aktörer.

Om arbetsplatsen


Huddinge är en kommun med stolta naturvårdstraditioner. Naturvårdsenheten förvaltar kommunens 12 naturreservat och ett biotopskyddsområde, totalt 39% av kommunens yta. Naturvården är en del av Natur- och klimatavdelningen. Hos oss arbetar 10 personer med naturvård - fyra ekologer/reservatsförvaltare, tre naturvårdsvakter och tre naturvårdare.


Miljö- och bygglovsförvaltningen ansvarar för myndighetsutövning inom områdena bygglov, lantmäteri och miljötillsyn. Förvaltningen driver också strategiska klimatfrågor och sköter driften av gator, vägar, parker och naturområden i samverkan med andra aktörer.


Om arbetet


Som enhetschef för naturvård i Huddinge kommun leder du en verksamhet som är framstående på nationell nivå. Tillsammans med kompetenta medarbetare inom naturvård, reservatsskötsel och biologisk mångfald leder och utvecklar du enhetens arbete. Genom ditt ledarskap skapar du engagemang för Huddinges många naturreservat. Du har personalansvar och ansvarar för enhetens måluppfyllnad, resultat och ekonomi.


En viktig del i ditt chef- och ledarskap blir att stimulera till stärkt samarbete inom och utom enheten samt att leda utvecklingen av befintliga och nya arbetsprocesser. Som chef och ledare följer du upp, återkopplar och ger dina medarbetare stöd och möjligheter till utveckling. Som enhetschef är du aktiv i verksamheten och leder dina medarbetare i deras olika projekt samt kan komma att, i viss omfattning, själv projektleda olika naturvårdande insatser.


En annan viktig del i ditt uppdrag är att tillsammans med enhetens medarbetare fortsätta driva verksamhetens framgångsrika arbetsmarknadsarbete. 


Uppdraget innebär även att tillsammans med avdelningschefen lyfta blicken och arbeta mer strategiskt utifrån natur- och klimatavdelningen och kommunkoncernen som helhet. Aktuella frågor handlar bland annat om att tillvarata verksamhetens potential i att vidareutveckla- och tillgängliggöra tjänster kopplat till naturupplevelser för invånarna. Andra aktuella frågor är tex skadelindring för infrastrukturprojekt och återskapande av våtmarker.


Din profil


Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning, såsom ekologi, naturvård eller motsvarande alt. en gedigen och bred relevant erfarenhet som bedöms likvärdig.


Du är en erfaren chef och ledare med dokumenterat mycket god erfarenhet av arbetsledning och projektledning samt god erfarenhet av att aktivt leda förändrings- och utvecklingsarbete. Vidare har du en mycket god förståelse för en politiskt styrd verksamhet. Erfarenhet av formellt personal- och budgetansvar är starkt meriterande. 


För att lyckas väl i uppdraget behöver du vara grundad i enhetens sakfrågor och vi söker därför dig som har flerårig erfarenhet av praktiskt och strategiskt arbete inom naturvårdsinsatser, såsom skötsel av naturreservat, våtmarksprojekt eller arbete med biologisk mångfald. 


Då verksamheten delvis bedrivs genom upphandlade entreprenörer är det meriterande om du har kunskap inom LOU.  Du har vana av att jobba med friluftsfrågor samt olika typer av markupplåtelser, förhandlingar och avtalsskrivning är också meriterande.


Du har en förmåga att engagera och få medarbetare med dig samt projektleda och lösa problem. Du skapar ett gott arbetsklimat inom och utanför gruppen. 


Som ledare i Huddinge kommun är du en förebild utifrån kommunens gemensamma värden och du leder genom tillit och en tro på dina medarbetare. Ditt ledarskap främjar ett öppet samarbetsklimat, delaktighet i arbetet samt att dina medarbetares kompetens tas till vara. 


Förmåner


För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)


Upplysningar:


Vid frågor om tjänsten kontakta Raymond Holmström, tf enhetschef, tel: 46853531519 Visa mindre

Erikshjälpen är en barnrättsorganisation med en ideell second hand-verksamhet.

Vi arbetar i ett 100-tal projekt i 17 länder och vi driver ett 50-tal butiker inom Erikshjälpen Second Hand i Sverige, Norge och online.

Vi arbetar efter visionen ”En förändrad värld där barns drömmar får liv”.

Vårt uppdrag är att bekämpa fattigdom och utsatthet genom att förverkliga barns rättigheter världen över.

Erikshjälpen söker nu en vikarierande verksamhetschef under våren 2025 till vår butik i Vårby. Vill du bidra till att förverkliga barns rättigheter genom att leda arbetet i butiken är det här rollen för dig. Välkommen med din ansökan!


Beskrivning


Som verksamhetschef är du operativ och leder det dagliga arbetet i butiken så att fastlagda överskottsmål, sociala mål och miljömål uppnås. Din uppgift är att tillsammans med butikens medarbetare, ta emot skänkta varor, bereda dessa och sälja dessa från butiken. Du har personal- och arbetsmiljöansvar där du planerar, bearbetar och utvecklar den egna butiken, medarbetarna, marknaden. Du bär ansvaret för arbetsledare, butiksmedarbetare, frivilligarbetare och personer som utför arbetsprövning, aktiviteter eller annan sysselsättning via myndigheter. På så sätt bidrar du även till att uppfylla vårt sociala mål, att få människor att utveckla sina förmågor.


Arbetsuppgifter


Exempel på arbetsuppgifter:



• Du leder aktivt det dagliga arbetet genom att leda mot Erikshjälpen second hands mål för verksamheten

• Du bidrar till att skapa effektiva flöden i butiken

• Du planerar, bearbetar och utvecklar butiken och dess arbetssätt

• Du arbetar och administrativt arbete

• Du bidrar till och skapar arbetsglädje i butiken

• Du har personal- och arbetsmiljöansvar

• Du fungerar som butikens ansikte utåt och har kontakter med såväl samarbetspartners, som givare och kunder.


Kvalifikationer


Du:



• har erfarenhet från butiksverksamhet och personalledning, gärna inom detalj eller fackhandel

• har ekonomisk kompetens och förståelse

• har eftergymnasial utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som

• delar Vår värdegrund (https://erikshjalpen.se/var-vardegrund/) som bygger på tre grundprinciper; Eriks anda, FN:s barnkonvention och en kristen människosyn.


Meriterande om du har:



• ett intresse för bistånds- och secondhandarbete

• erfarenhet från att ha arbetat med människor med särskilda behov


Du är:


en relationsbyggare som är van vid att möta människor i olika livssituationer och sammanhang


självgående, ansvarstagande och tycker om att arbeta målinriktat och strukturerat


positiv och engagerad i ditt arbete


organisatör och har lätt att se och skapa strukturer i arbetet


lösningsorienterad och har förmågan att verka för helheten utifrån uppsatta mål, för att utveckla och driva verksamheten framåt


social och har en god kommunikativ förmåga


en ledare som kan leda människor utifrån deras egen förmåga och förutsättningar 


Vi erbjuder dig


Som medarbetare hos Erikshjälpen får du arbeta i en verksamhet där du, tillsammans med ett engagerat team och kollegor över hela världen arbetar för att främja barns rättigheter i Sverige och i världen, genom att generera medel till sociala och humanitära insatser. Genom att främja och utveckla återanvändning av begagnade varor är du med och bidrar till en hållbar utveckling och ett mer effektivt utnyttjande av jordens resurser. Du blir också del i en bred social gemenskap, då Erikshjälpen Second Hands butiker ger meningsfull sysselsättning för anställda, volontärer och praktikanter.


Vi är måna om att våra medarbetare har en god balans mellan arbete och fritid.


Som anställd omfattas du av kollektivavtalet Tjänsteman i civilsamhället som är tecknat mellan Fremia och Unionen.


Som anställd hos oss har du möjlighet att vara med och göra skillnad - för en framtid där barns drömmar får liv. Vi välkomnar sökande med olika erfarenheter och bakgrund och värderar mångfald i alla former. 


Vikariat under våren 2025


Omfattning: Heltid


Tillträde:  Snarast eller enligt överenskommelse


Sök tjänsten


Skicka din ansökan senast den 8 januari


Vi undanber oss vänligen all kontakt med annonsförsäljare och rekryteringsföretag.


Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden Visa mindre

Företagsbeskrivning


Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 20?000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid. Vi vill nu göra det möjligt att leva fossilfritt inom en generation och vi driver på övergången till ett hållbart energisystem.
Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett fossilfritt samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till att allt fungerar.
https://www.vattenfall.se/foretag/services-tjanster/vattenfall-services




Om rollen


Vattenfall Services företagskultur präglas av säkerhets- och entreprenörsanda där kreativitet, självständighet och resultatorientering är nyckelbegrepp. Vi arbetar kundinriktat i en mål- och projektorienterad organisation.


Vill du vara en del av Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet? Vattenfall Services fortsätter att växa inom ingenjörsområdet och nu planerar vi för fortsatt expansion med en ny chef till vår avdelning i Stockholm.
Avdelning Teknik Stockholm är en ingenjörsavdelning som arbetar med avancerad drift- och underhåll av våra kunders högspänningsanläggningar, stationer, ställverk och då främst inom kontrollanläggning. Avdelningens medarbetare är stationerade i Stockholm, Södermanland och Östergötland.
Som chef ansvarar du för cirka 20 medarbetare där avdelningens huvudsakliga arbete sker i Stockholm, Södermanland och Östergötland. Vi arbetar i nära samarbete med övriga verksamheter inom Vattenfall Services, därför kan också andra uppdrag vara en del av vardagen. Vi arbetar i en snabb och föränderlig del av verksamheten och där samverkar vi med flera olika parter som vattenkraftsproducenter, nätbolag, nätbolags slutkunder och industrier.
Som avdelningschef arbetar du med utveckling av avdelningens medarbetare och verksamhet i en affärsmässig miljö där säkerhet har högsta prioritet.
Exempel på ansvar och arbetsuppgifter:
Personal- och resursplanering, hålla dig och avdelningen uppdaterad om tjänster och säkra arbetssätt samt arbeta för vidareutveckling och uppföljning av metoder och vår leverans.
Utveckling av befintliga medarbetare men även aktivt arbeta med att bli fler på avdelningen.
Ekonomi: prognos, budget och verksamhetsuppföljning samt analys av verksamheten.

Avdelningen är en del av Vattenfall Services nationella Affärsområde Stationer Teknik. Du kommer rapportera till affärsområdeschefen och ingå i dennes ledningsgrupp, tillsammans med chefer i andra regioner med liknande utmaningar. I denna ledningsgrupp finns goda möjligheter att bidra till hela affärsområdets fortsatta tillväxt och utveckling.
Vi erbjuder dig en mycket spännande och utmanande möjlighet, att med din kompetens och erfarenhet driva Vattenfall Services energiomställning mot en fossilfri framtid.




Kravspecifikation


Du är en ledare som bidrar med engagemang, öppenhet och ett starkt fokus på arbetsmiljö och säkerhet. Du har flera års erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar och har stort driv kring frågor som rör medarbetarnas utveckling och engagemang. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kund- och leverantörsrelationer, ekonomisk uppföljning och avtalshantering. Erfarenhet från elkraftsbranschen är meriterande.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper där du är en engagerad ledare som har förmågan att ena och motivera dina medarbetare. Som ledare är du lyhörd, tydlig och närvarande. Du ser till gruppens bästa samtidigt som du har en affärsmässig drivkraft. Du är en initiativtagande och kommunikativ person som har en stark egen driftkraft till att stödja utvecklingen av verksamheten, människorna inom den och våra affärer.
Vidare ser vi att du har en god IT-vana, B-körkort och möjlighet att resa i tjänsten då medarbetarna är placerade på flera orter. Du talar och skriver både svenska och engelska obehindrat.




Ytterligare information


Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur!

Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett fossilfritt liv.

Är du nyfiken på dina framtida kollegor? Läs mer här:?Dina kollegor - Vattenfall SE?
Nyfiken på att följa vår vardag? Följs oss på sociala medier;
Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB
Instagram – Vattenfallservices
Placeringsort Du kommer vara placerad på vår etablering i Jordbro, i Norrviken eller i Norrköping.
Sista ansökningsdag är den 3 januari. Vi tar endast emot ansökningar via vår hemsida. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdag.
Vill du veta mer?
Har du frågor om tjänsten, kontakta rekryterande chef Björn Winberg, [email protected].
Har du några frågor om din ansökan, kontakta rekryterare Jessica Petersson, 070-0398770
Fackliga representanter
Christel Karlsson Unionen, Massimo Bresnik SEKO, Torbjörn Blom Akademikerna och Magnus Tjergefors Ledarna. Du når alla via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00.
Vi ser fram emot din ansökan!
Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest.

Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall. Kontrollerna kommer att utföras av en tredje part, Validata. Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.


Huddinge kommun är länets näst största kommun och har många pågående projekt, från utbyggnad av cykelvägar och parker till stora komplexa stadsbyggnadsprojekt såsom Flemingsberg, Kungens kurva, Spårväg Syd och Tvärförbindelse Södertörn.

Huddinge kommun söker nu två fastighetsstrateger till den strategiska sektionen på samhällsbyggnadsavdelningen! 


Tjänsterna är placerade på strategiska sektionen på Samhällsbyggnadsavdelningen i Huddinge kommun. Strategiska sektionen ansvarar för kommunens långsiktiga och strategiska planering samt driver utvecklingsfrågor i tidiga skeden. Sektionen ansvarar också för avdelningens projektportfölj, mål- och budgetarbete samt verksamhetsutveckling.


På samhällsbyggnadsavdelningen finns ytterligare fyra sektioner, trafik- och landskap. mark- och exploatering, plansektionen samt gatuprojektsektionen. Avdelningen har ca 120 medarbetare och ansvarar för Huddinges fysiska utveckling, från översiktsplan till utbyggnad av allmän plats. Avdelningen arbetar mot samhällsbyggnadsutskottet till kommunstyrelsen.


Om arbetet


Huddinge kommun äger och förvaltar ett fastighetsbestånd med bebyggda exploateringsfastigheter, arrendegårdar och naturvårdsfastigheter. Med syfte att på ett professionellt och proaktivt sätt förvalta dessa fastigheter, så att fastigheternas värde och utvecklingsmöjligheter säkerställs, har en ny ägande- och förvaltningsorganisation upprättats. Organisationsförändringen innebär att det strategiska och övergripande ansvaret är placerad på strategiska sektionen på Samhällsbyggnadsavdelningen men att förvaltningen utförs av kommunens fastighetsbolag Huddinge Samhällsfastigheter AB.


Vi söker nu två fastighetsstrateger som ska driva den nya organisationen. De två fastighetsstrategerna har sinsemellan olika ansvarsområden; strategisk- respektive beställarfunktion.


Den strategiska funktionens huvudsakliga ansvarsområde är att verka på strategisk nivå för de befintliga fastighetsportföljerna samt inneha ägaransvaret för dessa. Beställarfunktionens huvudsakliga ansvarsområde är att verka på taktisk nivå för att följa upp upprättat förvaltningsavtal med Huddinge Samhällsfastigheter.


Båda rollerna som fastighetsstrateger är nyinrättade och i arbetsuppgifterna ligger ett stort utvecklingsarbete i att få igång den nya organisationen och utveckla arbetssätt, rutiner och strategier.


Exempel på arbetsuppgifter:



• Inneha ägaransvaret för portföljerna avseende bebyggda exploaterings- och naturvårdsfastigheter

• Ansvara för framtagandet av övergripande portföljstrategi, målsättning och årlig revidering/uppföljning och rapportering

• Ansvara för portföljerna och styra dessa mot uppsatta mål för att optimera verksamheten, lönsamhet

• Följa upp fastighetsplaner för utveckling och ta fram beslutsunderlag på portföljnivå

• Medverka i framtagandet av underlag till årsbudget avseende intäkter och kostnader.

• Ansvara för löpande resultatuppföljning inom verksamhetsområdet

• Ansvara för att upprätta prognoser över förväntat ekonomiskt utfall inom verksamhetsområdet

• Upprätta driftnettoanalys för fastighetsportföljerna utifrån redovisningar från leverantör

• Upprätta beslutsunderlag till köp och sälj


Din profil


Vi söker dig som har en, för rollen, relevant utbildning och flerårig erfarenhet inom fastighetsbranschen. Du har tidigare erfarenhet av budget-och resultatansvar samt är van vid att arbeta på strategisk nivå.  Vi ser det som meriterande om du har arbetat i en offentligt styrd organisation. Meriterande är också erfarenhet av arrendegårdar och jordbruksfastigheter. Som person är du lyhörd och driven. Du visar stort engagemang och är ansvarstagande. Du talar flytande svenska och engelska i tal och skrift samt har en god datorvana. 


Förmåner


För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner) Visa mindre

Dematek AB är marknadens mest kompletta leverantör av lyftutrustning, service och säkerhetsutbildningar. Vi finns representerade över hela Sverige och vi nu söker vi en ny teamledare / servicetekniker till vårt huvudkontor i Segeltorp. Du kommer att få arbeta med lyftbranschens främsta varumärken och bli en del i vårt starka team på Dematek.

Om dig:

Du är en naturlig ledare med teknisk kompetens och har en passion för service. Du kommer att leda och inspirera ett team av servicetekniker för att säkerställa högsta möjliga kvalitet och effektivitet i vårt arbete. Du är en problemlösare med ett öga för detaljer och en stark känsla för kundservice. Du har goda kommunikationsfärdigheter och kan motivera och engagera ditt team. Du trivs med att arbeta som servicetekniker en del av din arbetstid.

Du kommer att erbjudas en tjänst där du styr dina arbetsdagar och lägger upp ditt arbete självständigt på kontoret och ute hos våra kunder. Vi tänker att du uppskattar att arbeta med frihet under ansvar. Hos våra kunder kommer du att arbeta med förebyggande underhåll, service och montage av våra produkter såsom traverser, telfrar, pelarsvängkranar och mycket annat som har med lyft att göra. Vi ser gärna att du är en öppen person som tycker om att ha mycket kundkontakt och gillar att sälja både våra tjänster som produkter. Till din hjälp i ditt arbete har du tillgång till en välutrustad servicebil och du har många att ringa till när du behöver hjälp.

Dina kunder kommer främst att finnas i Stockholm / Mälardalen. Du utgår från kontoret i Segeltorp.

Vi erbjuder dig:

Som teamledare / servicetekniker hos oss på Dematek får du ett varierat arbete där du har stor påverkan över din arbetsdag. Du kommer att få ett bra introduktionsprogram och löpande kompetensutveckling. Dematek är ett familjeägt företag där man månar om sin personal och vi tycker att vi har en stark teamkänsla där vi arbetar tillsammans för att uppnå våra mål.

Vi arbetar enligt våra värdeord ÄGARSKAP - HANDLINGSKRAFT - TILLSAMMANS - HÅLLBART.

Hos oss kommer du få möjlighet att växa och utvecklas i din roll som servicetekniker både genom utmanande arbetsuppgifter och spännande projekt ute hos våra kunder.

Vi erbjuder dig marknadsmässiga löner, kollektivavtal, generös arbetstidsförkortning och förmåner via Benify såsom friskvårdsbidrag och rabatter hos många företag samt möjlighet att ha din servicebil som förmån.

Vi söker dig som har:

• Ett stort teknikintresse
• Tidigare arbetat som verkmästare / planerare
• Tidigare arbetat som servicetekniker
• Erfarenhet av vanligt förekommande administrativa system
• B-körkort
• Grundläggande kunskaper i engelska
• Svenskt medborgarskap då vissa arbeten kräver säkerhetsklassad personbedömning

I rollen som teamledare krävs det att du är noggrann med analytisk förmåga, du är duktig på struktur och är lösningsorienterad. Du är bekväm med att styra och planera personal utan formellt personalansvar.

Det är meriterande om du har allmän eller begränsad elbehörighet samt kan PLC-programmering.

Arbetet är ibland fysiskt krävande och eftersom det ibland sker på hög höjd krävs det att du kan få godkänt tjänstbarhetsintyg för mast/stolparbete. Även arbete under jord kan förekomma.

Du är noggrann, serviceinriktad och trivs med kundkontakt. Vi förutsätter att du kommunicerar obehindrat på svenska.

Övrigt

Viljan av att lära sig värderas större än att du klickar i rätt utbildning och bakgrund. Precisera gärna varför du är rätt för Dematek!

Tjänsten är på heltid. Det kan förekomma alkohol- och drogtester ute hos våra kunder.

Läs mer om Dematek på vår hemsida

Ansökan

Skicka in ansökan med personligt brev och CV på svenska eller snabbansök via LinkedIn.

Vi ser fram emot att läsa din ansökan. Visa mindre

St1 Biokraft är ett joint venture mellan St1, HitecVision och Aneo, som kombinerar expertis och resurser för att driva innovation inom biogasindustrin. Vår ambition är att bli den ledande biogasaktören i Norden och spela en avgörande roll i energiomställningen. Vi täcker hela värdekedjan för biogas, från råvaruförsörjning till distribution och försäljning till slutanvändare. Målet är att uppnå en biometanproduktion på 3 TWh och biometanförsäljning på 6 TWh till år 2030, med fokus på tung transport, sjöfart och industriella applikationer.
Anläggningschef till St1 Biokraft – Södertörn
Vill du vara en del av en grönare framtid och leda en toppmodern anläggning med fokus på hållbar energiproduktion? St1 Biokrafts anläggning i Södertörn omvandlar matavfall och andra organiska material till biogas, som bidrar till ett hållbart samhälle och används som miljövänligt bränsle för tung transport och industriella applikationer. Vi söker nu en engagerad och erfaren Anläggningschef som kan leda vårt driftteam och bidra till en trygg och säker arbetsmiljö.
Som Anläggningschef har du ett helhetsansvar för driften och underhållet av vår anläggning, och du arbetar tätt tillsammans med ett team av kunniga drifttekniker. Din roll blir central för att säkerställa produktionen av biogas och driva vår verksamhet framåt på ett ansvarsfullt och hållbart sätt.
Din roll inkluderar:
Resultat- och budgetansvar för anläggningen samt ett nära samarbete med driftteamet och ekonomifunktionen för att säkerställa effektiv drift.
Att leda och utveckla verksamheten med fokus på kontinuerliga förbättringar, säker arbetsmiljö och hög säkerhetsstandard.
Att stärka säkerhetskulturen genom regelbundna skyddsronder, riskanalyser och medarbetarengagemang.
Att säkerställa att anläggningen följer alla gällande tillstånd och regelverk, som Seveso-krav och andra viktiga standarder för hållbarhetscertifiering.
Aktivt arbeta för att minska utsläpp och miljöpåverkan genom innovativa och hållbara lösningar.



Vem är du?
Vi söker dig som är en engagerad och trygg ledare, med erfarenhet från processindustri, biogasproduktion eller liknande områden. Du har en stark teknisk förståelse och tidigare erfarenhet av säkerhetsarbete, gärna inom Seveso-klassad verksamhet. Som person är du lyhörd och lösningsorienterad, med förmåga att bygga ett inkluderande och stöttande arbetsklimat där alla medarbetare kan växa och utvecklas.
Vi ser gärna att du har:
Tidigare erfarenhet av att leda team i en produktionsmiljö.
En vana av att hantera budgetar och säkerställa att verksamheten bedrivs inom ekonomiska ramar.
God förståelse för arbetsmiljö- och säkerhetsfrågor.



Vad vi erbjuder dig:
Vi erbjuder dig möjligheten att vara en del av en viktig omställning mot hållbar energi, tillsammans med ett stöttande team och möjligheter till personlig utveckling. Hos oss är varje medarbetares bidrag betydelsefullt för att nå våra mål. Är du redo för nästa steg i din karriär? Tveka inte att ansöka och bli en del av vårt växande team som tillsammans bygger en hållbar framtid!
Ansökan:
Skicka in din ansökan via vårt rekryteringssystem (pg a GDPR kan vi inte ta emot ansökningar via e-post). Vi tillämpar löpande urval och sista ansökningsdatum är den 1 december. Har du några frågor? Kontakta gärna vår rekryteringsansvariga, Pernilla Borgström, på +46 734-159855 eller [email protected]. Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.


Östra rektorsområdet, där skolorna Sjötorpsskolan, Mörtviksskolan och Östra grundskolan ingår, söker nu en biträdande rektor. Vi är en kommunal verksamhet som utbildar morgondagens världsmedborgare och vi ligger i framkant i användandet av digitala lärmiljöer och genom ett entreprenöriellt förhållningssätt gör vi lärandet till något som är viktigt på riktigt. Skolledningen för rektorsområdet består av rektor, som har det övergripande och strategiska ansvaret, samt tre operativt ansvariga biträdande rektorer som arbetar med inriktning mot de tre grundskolorna,  och ekonom.


Läs gärna mer på våra hemsidor


https://www.huddinge.se/mortviksskolan/


https://www.huddinge.se/sjotorpsskolan/ 


http://grundskolor.huddinge.se/ostragrundskolan


Om tjänsten


Vi söker dig som vill vara med och utveckla Östra rektorsområdet. Ditt främsta ansvarsområde blir att operativt leda en av verksamheterna med inriktning mot anpassad grundskola för årskurserna f-9 och fritidsverksamhet. Personalansvar, arbete med elevhälsofrågor och administrativa uppgifter är en viktig del av ditt arbete. Du kommer också att tillsammans med skolledningen ta ett gemensamt ansvar för det systematiska kvalitetsarbetet och utvecklingen av hela rektorsområdet.


Vem är du?


Vi söker dig som är en tydlig ledare med helhetsperspektiv. Du har arbetslivserfarenhet av skolledaruppdrag inom grundskolan samt inom anpassad grundskola. Du är väl förtrogen med skolans styrdokument samt övrig relevant lagstiftning, har erfarenhet av arbete med elevhälsa samt erfarenhet av att hantera visst ekonomiskt ansvar. Du är professionell i alla led och har hela tiden ett lösningsinriktat sinnelag. Som person är du självgående och en god organisatör samtidigt som du är samverkande med kollegor. Du vill driva skolutveckling och är kommunikativ och tydlig i ditt ledarskap. Du skapar goda relationer med elever, vårdnadshavare och personal. Du har en pedagogisk utbildning och har ledarerfarenhet från grundskolans verksamheter. Vi ser det som meriterande om du behärskar schemaläggning och om du har avslutat rektorsutbildning.


Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


Varför Huddinge?


För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)


Upplysningar


Frågor besvaras av rektor Petra Hamblad tel.08-535 350 16 Visa mindre

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Vill du veta mer? Hör vad våra medarbetare tycker om att arbeta inom Kriminalvården: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/


Verksamhetsområde Huddinge omfattar häktet Huddinge och häktesfilialen Nacka. Ca 170 medarbetare och nio chefer förvaltar, leder och utvecklar en verksamhet som tar emot drygt 180 häktade. Den största yrkesgruppen är kriminalvårdare men här arbetar även administrativ personal, sjuksköterskor och vakthavande befäl m fl. För de intagna finns möjlighet till sysselsättning i praktisk arbetsträning, studier och annan strukturerad verksamhet. Till häktet Huddinge tar du dig enkelt med tåg och ett par minuters promenad från Flemingsbergs station.

ARBETSUPPGIFTER
Våra chefer (kriminalvårdsinspektörer) ansvarar för olika funktionsområden och nu söker vi dig som vill ta ansvar dels vill ta ett verksamhetsområdesövergripande ansvar i funktionen som ställföreträdande anstaltschef. Du kommer ha ytterligare ett funktionsansvar, antingen för en klientavdelning, för bevakningscentral/inpasseringskontroll eller för klienthandläggare/häktesplan. Vilket av dem det blir beror på var vi ser att du kommer bäst till din rätt. Som chef på häktet Huddinge arbetar du med god arbetsplatskultur, god arbetsmiljö och säkerställer att rutiner och arbetsmetoder är tydliga och välfungerande.

I funktionen som ställföreträdande häkteschef ingår uppföljning av löpande verksamhet och utvecklingsaktiviteter. Att hålla ihop arbetet med skyddskommitté, MBL och samarbetet med huvudskyddsombud. Tillsammans med häkteschefen säkerställa att verksamhetsområdets årshjul för aktiviteter följs samt ersätta häkteschefen vid frånvaro.

Läs gärna mer om hur det är att vara chef i Kriminalvården här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/traffa-vara-medarbetare/olika-yrken-i-kriminalvarden/kriminalvardsinspektor/

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är bra på att samarbeta, är prestigelös och har förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Du är tydlig i din kommunikation och kan anpassa ditt budskap utifrån mottagarens förutsättningar. I din ledarroll har du förmåga att motivera andra och skapa de förutsättningar som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Du arbetar bra med komplexa frågor och trivs när du får ta initiativ och sätta igång aktiviteter. I krävande situationer är du flexibel i ditt agerande och förblir lugn och professionell.

Vi söker dig som har:
• Akademisk utbildning eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet
• Chefserfarenhet (personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar)
• Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift

Det är meriterande med:
• Flerårig erfarenhet av chefsroll inom Kriminalvården
• Erfarenhet från flera verksamhetsgrenar inom Kriminalvården, framför allt häkte
• Erfarenhet av myndighetsutövande företrädesvis inom rättskedjan
• Kriminalvårdens chef Bas eller annat operativt chefsprogram

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. För att arbeta hos oss behöver du genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vid säkerhetsprövningen utreds du som person, din bakgrund och dina relationer ur ett säkerhetsperspektiv. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. I samband med din anställningsintervju får du mer information om säkerhetsprövning. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/
Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.
Provanställning kan komma att tillämpas.

Intervjuer kommer att genomföras den 9 december.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.


Är du en erfaren chef som motiveras av att göra skillnad?  Vill du vara med på resan med att driva och utveckla äldreomsorgen i Stockholms näst största kommun?


Om tjänsten

Sektionen för särskilda boenden för äldre och hälso- och sjukvård leds av en sektionschef tillsammans med en biträdande sektionschef. Vården och omsorgen präglas av ett gott bemötande och individens behov i fokus. Vi söker dig som vill vara med och utveckla framtidens äldreomsorg!


Du har ett personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar. Din närmaste chef är biträdande sektionschef och du ingår i ledningsgruppen med andra enhetschefer för särskilda boenden, hälso- och sjukvårdschefer och kostchef. Under kommande åren ser vi framemot att kunna implementera flera välfärdstekniska lösningar för att säkra kvaliteten och att individernas behov tillgodoses på bästa sätt, redan till våren planerar vi implementering av ett sensorbaserat larmsystem.


Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:


·       Leda och utveckla enheten mot uppsatta mål


·       Verka för en god arbetsmiljö och ett engagerat medarbetarskap


·       Arbeta utifrån ekonomiska ramar och för en budget i balans


·       Tillsammans med hälso- och sjukvårdschefer ansvara för att enheten ger god vård och omsorg för individer, bland annat genom att följa upp resultatet med hjälp av egenkontroller


·       Bidra till hela sektionens utveckling


Vem är du?

Vi söker dig som har av arbetsgivaren bedömt relevant högskoleutbildning, till exempel socionom eller sjuksköterska. Du har dokumenterad erfarenhet som chef med personal- och ekonomiansvar inom äldreomsorgen. Du är väl förtrogen med de lagar som styr verksamheten. Du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att leda, inspirera och motivera dina medarbetare och genom det skapa möjligheter till utveckling och delaktighet. Vidare har du en god samarbets- och kommunikationsförmåga samt erfarenhet av att leda i förändring.


Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner


Upplysningar 

Ana-Maria Estrella, biträdande sektionschef  tel. 08-53531254


Facklig kontaktperson

För facklig kontaktperson för tjänsten se Facklig kontaktinformation (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/ledigajobb/facklig-kontaktinformation/) Visa mindre

Intensivvården på Karolinska är unik i sitt slag och här vårdas intensivvårdspatienter som inte kan vårdas någon annanstans i Sverige.

Vill du vara med och leda och utveckla den avancerade intensivvården för dagens och morgondagens patienter? Då är det dig vi söker!

Du erbjuds
ett nätverk av erfarna chefskollegor i en miljö där goda idéer uppskattas och där du får möjlighet att växa i din roll som chef och ledare
ett varierande, stimulerande och utvecklande ledningsuppdrag i en högkvalitativ och innovativ vårdmiljö i framkant
ett sjukhusövergripande introduktionsprogram för att du som ny chef ska känna dig trygg, trivas och kunna leverera i din roll som chef.

Självklart får du som anställd också att ta del av de förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder.

Om tjänsten

Intensivvården i Huddinge utgör en del av den medicinska enheten Intensivvård och Thoraxoperation inom Funktion Perioperativ Medicin och Intensivvård (PMI). Hos oss vårdas patienter med avancerade intensivvårdstillstånd samt komplicerade infektionstillstånd. Vi är stolta över vårt nationellt högspecialiserade vårduppdrag för intensivvård, där levertransplantation kan vara indicerad, och bedriver även avancerad barnintensivvård efter levertransplantation. Enheten har totalt cirka 120 anställda sjuksköterskor och undersköterskor.

Som omvårdnadschef har du en viktig roll som förstalinjechef där du leder och fördelar arbetet bland enhetens sjuksköterskor och undersköterskor. Ledarskapet delas tillsammans med övriga chefer inom enheten där ni säkerställer kompetens och bemanning samt rätt förutsättningar till att ge patienterna den bästa vården. I rollen ingår även ansvar över att möjliggöra omvårdnadsutveckling och forskning samt driva kontinuerlig förbättring av verksamhetens arbetssätt och rutiner. Du ansvarar för ekonomi och målarbete samt både fysisk- och psykosocial arbetsmiljö vilken präglas av våra värderingar Ansvar - Medmänsklighet - Helhetssyn.

Vi söker dig som

leder, motiverar och skapar engagemang för att effektivt nå gemensamma mål
tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor, du ser på sakers långsiktiga betydelse och konsekvenser samt anpassar dina handlingar till detta
har en helhetssyn och ser till verksamhetens bästa i agerande och beslut
har ett empatiskt förhållningssätt och samarbetar bra med andra, du visar förståelse, lyssnar och kommunicerar
är tydlig i din kommunikation, du säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för berörda parter
är prestigelös, lösningsorienterad och har ett öppet sinne, du ser möjligheter i förändringar och kan prioritera och fokusera även när omständigheter växlar snabbt.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Kvalifikationer

Krav:

specialistsjuksköterska inom intensivvård eller anestesi
flerårig erfarenhet av kliniskt arbete som specialistsjuksköterska
beprövad kompetens inom utvecklings- och förbättringsarbete
akademisk orientering (och en utbildningsnivå motsvarande lägst kandidatexamen) 

Meriterande:

tidigare chefserfarenhet inom hälso- och sjukvård
dokumenterad erfarenhet av lednings- och förbättringsarbete
tidigare erfarenhet av intensivvård
magisterexamen 
Om rekryteringsprocessen

Urval, testutskick och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med din ansökan. 

I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.

Om du uppfyller tjänstens kvalifikationer kommer du att få en inbjudan till att utföra tester. Du får sedan tre arbetsdagar på dig att genomföra testerna.

Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!
Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Läs mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/rekrytering-pa-karolinska/



Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras.



Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.



Om Karolinska Universitetssjukhuset

Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.



Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.



Läs gärna mer om oss på https://www.karolinska.se/ och följ oss på sociala medier!

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.


Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.


Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.


https://www.regionstockholm.se/jobb Visa mindre

Välkommen till en värderingsstyrd organisation
Attendo Varvsvägen är ett nytt äldreboende i Masmo, Huddinge. Äldreboendet är beläget i en naturnära miljö och har plats för 79 lägenheter, uppdelat på fyra plan.
Det är ett så kallat livsstilsboende med konceptet Utevistelse & Trädgård samt Kultur & Nöje. Här erbjuds en vacker och stimulerande utemiljö där den som vill kan ägna sig åt trädgårdssysslor, träna i utegymmet eller bara njuta av en promenad i området eller en fika i trädgården.
Här erbjuds dagligen aktiviteter med vår engagerade aktivitetssamordnare i vårt "Livsrum" och vid fint väder flyttas våra aktiviteter ut i trädgården.
Beskrivning av tjänsten
Som gruppchef är din primära uppgift att coacha och arbeta i omvårdnadsarbetet tillsammans med ditt team. I rollen som gruppchef har du ett närvarande ledarskap och stöttar ditt team. Du har personal och planeringsansvar och kommer arbeta tillsammans med 2-3 andra gruppchefer med stöd av verksamhetschef. Du ingår i verksamhetens ledningsgrupp och rapporterar till verksamhetschef. Tjänstgöring dag och kväll samt helg.
Tillsvidaretjänst 100%
Arbetstider under dag/kväll/helg
Tillträdesdatum enligt överenskommelse



Stämmer denna beskrivning in på dig? Sök redan idag!
Vi söker dig som är utbildad undersköterska eller motsvarande yrkeserfarenhet, gärna med flerårig erfarenhet av äldreomsorg. Tidigare erfarenhet av ledarskap, samordning eller planering är meriterande.Du ska haförmågan att leda andra och besitta ledaregenskaper. Du bör tycka om tydlighet och skapa delaktighet. Du har förmåga att skapa engagemang och du är bra på att motivera dina kollegor.
Du ska vara självständig men tycka om att tillsammans med kollegor utveckla och hitta nya lösningar. Du har lätt för att ge och ta emot feedback.
Du trivs med att ge god service, skapa fina relationer och vill ge livskvalité till våra kunder. Du är en självständig, ödmjuk och ansvarsfull person som brinner för vård av äldre och kan se individens behov.
Det här kan vi erbjuda dig
Stort utbud av arbetsplatser & yrkesroller
Utbildningar
Utvecklingsmöjligheter
Karriärvägar
Personalförmåner
Trygga anställningsvillkor
Digitala arbetsverktyg
Ambitiöst & strukturerat kvalitetsarbete
Platt organisation med korta beslutsvägar

Om Attendo
På Attendo arbetar vi helhjärtat med att ge trygghet och omsorg till människor som behöver stöd i vardagen. Vår omsorg utgår från mänskliga möten – stunder där vi visar att vi bryr oss om varandra. Vi kallar det Med hjärta för omsorg.
Attendo har en bred verksamhet där du får möjlighet att utvecklas utifrån dina intressen och kompetenser. Vi erbjuder karriärvägar med möjlighet till personlig utveckling där du kan göra skillnad.
Vi tror att delaktighet, tydlig kommunikation och ett närvarande ledarskap leder till trivsel och arbetsglädje.
Attendo är en lärande organisation och välkomnar nya idéer och initiativ för att vi tillsammans ska kunna utveckla omsorgen framåt.
Våra värderingar Omtanke, Engagemang och Kompetens vägleder oss i vårt arbete för att kunderna ska trivas och känna självständighet.
Vi erbjuder kollektivavtal, tjänstepension och avtalsförsäkringar för att ge dig en trygg anställning. Som medarbetare får du även del av förmåner, däribland friskvårdsbidrag, attraktiva erbjudanden och rabatter via förmånsportalen Benify.
Före anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp.
Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.
Välkommen med din ansökan – tillsammans gör vi omsorgen bättre! Visa mindre

Företagsbeskrivning


Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 20?000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid. Vi vill nu göra det möjligt att leva fossilfritt inom en generation och vi driver på övergången till ett hållbart energisystem.
Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett fossilfritt samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till att allt fungerar.
https://www.vattenfall.se/foretag/services-tjanster/vattenfall-services




Om rollen


Vattenfall Services företagskultur präglas av säkerhets- och entreprenörsanda där kreativitet, självständighet och resultatorientering är nyckelbegrepp. Vi arbetar kundinriktat i en mål- och projektorienterad organisation.
Vill du vara en del av Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet? Vattenfall Services fortsätter att växa inom ingenjörsområdet och nu planerar vi för fortsatt expansion med en ny chef till vår nyuppstartade avdelning Kommunikation /Opto Syd.
Avdelningen är en ingenjörsavdelning som arbetar inom Kommunikation/Opto inom eldistribution. Våra ingenjörer har kompetens inom RTU’er, opto, radio, Rakel och annan fjärrkommunikation. Avdelningens medarbetare är till största del stationerade i Uppsala , Stockholmsområdet samt Trollhättan. Kommunikationsingenjörerna är idag ett med teknikavdelningarna men då vi är i en expansiv fas så delas de nu med planen att växa ytterligare i en nystartad avdelning.
Som chef ansvarar du för 25- 30 medarbetare där avdelningens huvudsakliga arbete är söder om Dalälven. Vi arbetar i nära samarbete med övriga verksamheter inom Vattenfall Services, därför kan också andra uppdrag vara en del av vardagen. Vi arbetar i en snabb och föränderlig del av verksamheten och där samverkar vi med flera olika parter som vattenkraftsproducenter, nätbolag, nätbolags slutkunder och industrier.
Som avdelningschef arbetar du med utveckling av avdelningens medarbetare och verksamhet i en affärsmässig miljö där säkerhet har högsta prioritet.
Exempel på ansvar och arbetsuppgifter:
Personal- och resursplanering, hålla dig och avdelningen uppdaterad om tjänster och säkra arbetssätt samt arbeta för vidareutveckling och uppföljning av metoder och vår leverans.
Utveckling av befintliga medarbetare men även aktivt arbeta med att bli fler på avdelningen.
Ekonomi: prognos, budget och verksamhetsuppföljning samt analys av verksamheten.

Avdelningen är en del av Vattenfall Services nationella Affärsområde Stationer Teknik. Du kommer rapportera till affärsområdeschefen och ingå i dennes ledningsgrupp, tillsammans med chefer i andra regioner med liknande utmaningar. I denna ledningsgrupp finns goda möjligheter att bidra till hela affärsområdets fortsatta tillväxt och utveckling.
Vi erbjuder dig en mycket spännande och utmanande möjlighet, att med din kompetens och erfarenhet driva Vattenfall Services energiomställning mot en fossilfri framtid.




Kravspecifikation


Du är en ledare som bidrar med engagemang, öppenhet och ett starkt fokus på arbetsmiljö och säkerhet. Du har flera års erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar och har stort driv kring frågor som rör medarbetarnas utveckling och engagemang. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kund- och leverantörsrelationer, ekonomisk uppföljning och avtalshantering. Erfarenhet från elkraftsbranschen är meriterande.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper där du är en engagerad ledare som har förmågan att ena och motivera dina medarbetare. Som ledare är du lyhörd, tydlig och närvarande. Du ser till gruppens bästa samtidigt som du har en affärsmässig drivkraft. Du är en initiativtagande och kommunikativ person som har en stark egen driftkraft till att stödja utvecklingen av verksamheten, människorna inom den och våra affärer.
Vidare ser vi att du har en god IT-vana, B-körkort och möjlighet att resa i tjänsten då medarbetarna är placerade på flera orter. Du talar och skriver både svenska och engelska obehindrat.




Ytterligare information


Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur!

Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett fossilfritt liv.

Är du nyfiken på dina framtida kollegor? Läs mer här:?Dina kollegor - Vattenfall SE?
Nyfiken på att följa vår vardag? Följs oss på sociala medier;
Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB
Instagram – Vattenfallservices
Placeringsort Du kommer vara placerad på någon av våra etableringar i området ex. Avesta, Ludvika, Västerås, Uppsala, Norrviken, Jordbro , Motala eller Trollhättan. Andra placeringsorter kan vara aktuella.
Sista ansökningsdag är den 3 november Vi tar endast emot ansökningar via vår hemsida. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdag.
Vill du veta mer?
Har du frågor om tjänsten, kontakta rekryterande chef Marcus Persson, 070-207 44 25. Har du några frågor om din ansökan, kontakta rekryterare Jessica Petersson, 070-0398770
Fackliga representanter
Christel Karlsson Unionen, Massimo Bresnik SEKO, Torbjörn Blom Akademikerna och Magnus Tjergefors Ledarna. Du når alla via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00.
Vi ser fram emot din ansökan!
Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest.

Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall. Kontrollerna kommer att utföras av en tredje part, Validata.

Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könsidentitet och könsuttryck, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning. Visa mindre

Är du undersköterska och söker en ny karriärmöjlighet? Som gruppchef får du en ledarroll och coachar våra medarbetare att göra skillnad för de som bor hos oss.Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.
Vi är i ständig utveckling och söker dig som vill växa med oss – tillsammans gör vi världen lite bättre, en människa i taget!Hos oss får du engagerade kollegor, duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner.
Om rollen Som gruppchef är din primära arbetsuppgift att coachaocharbeta i det dagliga omsorgsarbetet tillsammans med teamet.Det innebär att du är dina medarbetares förebild och via ditt starka engagemang skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen.Du arbetardagtid, helger och kvällar.20% administrativt.
Nära ledarskap: Rollen finns i vår organisationför att säkerställa ett näraledarskap och ge stöd.Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Vardagas koncept. Detta genom att vara närvarande och stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och bekräfta dina medarbetare i vardagen. Du har flera gruppchefskollegor och ni samverkar, bollar och utbyter erfarenheter.
Delaktighet: Som gruppchef rapporterar du till verksamhetschefen och har möjlighet att påverka genom ditt deltagande i den lokala ledningsgruppen

Villa Vårbacka
Villa Vårbacka, ett äldreboende vackert beläget vid Mälaren i Vårby gård i Huddinge. Hos oss har vi hälsa som tema och kvalitet i centrum. Det genomsyrar allt från inredning till mat och aktiviteter.
Äldreboendet byggdes år 2013 och piffades upp utifrån hälsotema år 2016. Naturens element har flyttat in i inomhusmiljön för att skapa en rogivande atmosfär. Bland annat har vi skapat en populär inomhusträdgård för umgänge, avkoppling och vila.
Villa Vårbacka erbjuder boende för personer som drabbats av demenssjukdom samt personer med somatisk (kroppslig) sjukdom. Dessutom har vi nio korttidsplatser för den som behöver tillfälligt stöd som inte kan ges i det egna hemmet.
Hos oss på Vardaga får du också engagerade kollegor och duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner.

Aktivitetsansvarig:Vi arbetar strukturerat med aktiviteter och har en aktivitetsansvarig som utvecklar och utför meningsfulla aktiviteter med våra boenden.
Demenscertifiering: Vi är ett demenscertifierat boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande viaDemensakademin. Även du kommer få genomgå denna utbildning.
Behovsbaserat önskeschema: Vi tillämpar behovsbaserat önskeschema. Det innebär att du och dina medarbetare har möjlighet attpåverka arbetstiden, utifrån behov och önskemål. Vi lägger schema för 10 veckor i taget.
Ung Omsorg: Vi har ettsamarbete med företaget Ung Omsorg. Det innebär att ett team av ungdomar i åldrarna 14–18 år besöker oss på helger och lov. Ung Omsorg gör olika aktiviteter tillsammans med oss som arbetar här, för att sätta guldkant på tillvaron för de boende.
Djur i omsorgen: Här arbetar vi med djur i omsorgen och vi har regelbundna besök av terapidjur.

Din erfarenhet och kunskap Du är utbildad undersköterska, har god datorvana och talar och skriver flytande svenska.Erfarenhet från äldreomsorgoch ledarskapär meriterande för denna roll. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi vill att du är:
tydlig och skapar delaktighet
coachande och har förmågan att motivera och skapa engagemang hos våra medarbetare.
duktig på att ge och ta emot feedback
prestigelös och lättlärd
självständig och samarbetsvillig
affärsmässig genom att vilja och ha förmåga att styra och följa upp verksamheten utifrån kvalitetsmål och ekonomiska ramar

Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig: Ledarskapsprogram:Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.Kompetensutveckling:Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisationLäramed en mängd kurser.Förmånsportal med rabatter:Köp till exempel biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra priser.
Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2024-10-31Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning Självklart har vi även kollektivavtal och försäkringar.
Har du frågor? Kontakta gärna: Verksamhetschef Jenny Sjöström [email protected] Observera att det inte går att ansöka via E-post. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetarehär. Facklig kontakt:Vision, [email protected]
Ansök här Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.
Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.
På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea.www.vardaga.se Visa mindre

Vill du vara med och forma framtiden för vårt 3PL-bolag?
Vi på M3 Logistics AB är stolta över att stödja 45 kunders logistikkedja genom effektiv lagerhållning samt plock och pack av varor. M3 Logistics AB är positionerade som en premiumaktör på logistikmarknaden med kunder som kräver det lilla extra.
Nu söker vi en ny verksamhetsansvarig som kommer att ha det yttersta ansvaret för vår operativa drift vilket inkluderar personalansvar och kundkontakt.
Övergripande om rollen:
Som verksamhetsansvarig kommer du att spela en central roll i vår verksamhet. Ditt ansvar omfattar bland annat:
· Det yttersta ansvaret inklusive övergripande planering för den operativa driften av våra lager- och logistiktjänster. Till din hjälp har du vår operativa chef som hanterar den dagliga driften tillsammans med lagrets arbetsledare.
· Övergripande personalansvar och stöd till vår operativa chef.
· Kontakt med våra kunder för att säkerställa hög kundnöjdhet och effektiva lösningar.
· Säkerställa en god lönsamhet av verksamheten och vara delaktig i kalkyler för såväl nya som befintliga kunder.
· En plats i företagets ledningsgrupp där du aktivt bidrar till strategiska beslut och riktningen för bolaget.
För att du ska trivas tror vi att du har:
· Erfarenhet av operativ ledning, gärna inom logistik eller ett snarlikt område. Tidigare erfarenhet som operativ chef eller liknande titel är meriterande men inte något krav.
· Erfarenhet av personalledarskap.
· Förmåga att fatta beslut som gynnar företaget samtidigt som du har ett varmt och inkännande ledarskap.
· Kännedom om lagerstyrningssystemet Ongoing är meriterande, men inget krav.
· En problemlösande inställning och förmåga att arbeta i en dynamisk miljö.
· Ett starkt intresse för att initiera, leda och genomföra löpande förbättringsprojekt i verksamheten tillsammans med vår egen personal såväl våra kunder.
· Goda språkkunskaper i svenska och engelska då dessa språk används dagligen i kontakt med kunder och leverantörer.
Arbetet sker på plats i Länna då lager och logistik är en väldigt ”hands on” verksamhet.
Vi erbjuder:
En spännande och utmanande roll med stor möjlighet att påverka företagets framtid såväl som dina egna arbetsdagar.
M3 Logistics AB är ett privatägt bolag och ingår i 3PM-Gruppen AB. Huvudkontor och logistikfastighet finns i Länna, södra Stockholm. På plats arbetar ungefär 25 personer. Verksamheten har god ekonomi.
Tjänsten är heltid med tillträde enligt överenskommelse.
Vid frågor är du välkommen att kontakta rekryteringsansvarig Albin Damberg på e-post [email protected].
Du kan också läsa mer om företaget på www.m3logistics.se.
Vi ser fram emot din ansökan till vilken du bifogar CV och personligt brev. Visa mindre

Är du undersköterska och söker en ny karriärmöjlighet? Som gruppchef får du en ledarroll och coachar våra medarbetare att göra skillnad för de som bor hos oss.Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.
Vi är i ständig utveckling och söker dig som vill växa med oss – tillsammans gör vi världen lite bättre, en människa i taget!Hos oss får du engagerade kollegor, duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner.
Om rollen Som gruppchef är din primära arbetsuppgift att coachaocharbeta i det dagliga omsorgsarbetet tillsammans med teamet.Det innebär att du är dina medarbetares förebild och via ditt starka engagemang skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen.Du arbetardagtid, helger och kvällar.20% administrativt.
Nära ledarskap: Rollen finns i vår organisationför att säkerställa ett näraledarskap och ge stöd.Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Vardagas koncept. Detta genom att vara närvarande och stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och bekräfta dina medarbetare i vardagen. Du har flera gruppchefskollegor och ni samverkar, bollar och utbyter erfarenheter.
Delaktighet: Som gruppchef rapporterar du till verksamhetschefen och har möjlighet att påverka genom ditt deltagande i den lokala ledningsgruppen

Villa Vårbacka
Villa Vårbacka, ett äldreboende vackert beläget vid Mälaren i Vårby gård i Huddinge. Hos oss har vi hälsa som tema och kvalitet i centrum. Det genomsyrar allt från inredning till mat och aktiviteter.
Äldreboendet byggdes år 2013 och piffades upp utifrån hälsotema år 2016. Naturens element har flyttat in i inomhusmiljön för att skapa en rogivande atmosfär. Bland annat har vi skapat en populär inomhusträdgård för umgänge, avkoppling och vila.
Villa Vårbacka erbjuder boende för personer som drabbats av demenssjukdom samt personer med somatisk (kroppslig) sjukdom. Dessutom har vi nio korttidsplatser för den som behöver tillfälligt stöd som inte kan ges i det egna hemmet.
Hos oss på Vardaga får du också engagerade kollegor och duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner.

Aktivitetsansvarig:Vi arbetar strukturerat med aktiviteter och har en aktivitetsansvarig som utvecklar och utför meningsfulla aktiviteter med våra boenden.
Demenscertifiering: Vi är ett demenscertifierat boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande viaDemensakademin. Även du kommer få genomgå denna utbildning.
Behovsbaserat önskeschema: Vi tillämpar behovsbaserat önskeschema. Det innebär att du och dina medarbetare har möjlighet attpåverka arbetstiden, utifrån behov och önskemål. Vi lägger schema för 10 veckor i taget.
Ung Omsorg: Vi har ettsamarbete med företaget Ung Omsorg. Det innebär att ett team av ungdomar i åldrarna 14–18 år besöker oss på helger och lov. Ung Omsorg gör olika aktiviteter tillsammans med oss som arbetar här, för att sätta guldkant på tillvaron för de boende.
Djur i omsorgen: Här arbetar vi med djur i omsorgen och vi har regelbundna besök av terapidjur.

Din erfarenhet och kunskap Du är utbildad undersköterska, har god datorvana och talar och skriver flytande svenska.Erfarenhet från äldreomsorgoch ledarskapär meriterande för denna roll. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi vill att du är:
tydlig och skapar delaktighet
coachande och har förmågan att motivera och skapa engagemang hos våra medarbetare.
duktig på att ge och ta emot feedback
prestigelös och lättlärd
självständig och samarbetsvillig
affärsmässig genom att vilja och ha förmåga att styra och följa upp verksamheten utifrån kvalitetsmål och ekonomiska ramar

Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig: Ledarskapsprogram:Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.Kompetensutveckling:Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisationLäramed en mängd kurser.Förmånsportal med rabatter:Köp till exempel biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra priser.
Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2024-10-31Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning Självklart har vi även kollektivavtal och försäkringar.
Har du frågor? Kontakta gärna: Verksamhetschef Jenny Sjöström [email protected] Observera att det inte går att ansöka via E-post. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetarehär. Facklig kontakt:Vision, [email protected]
Ansök här Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.
Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.
På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea.www.vardaga.se Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Har du ett stort samhällsengagemang och trivs att leda i förändring? Se hit!


Vi söker nu en vikarierande enhetschef i 1 år, med möjlighet till förlängning. Ditt uppdrag är att ansvara för boendestöd inom socialpsykiatrin och beroende samt Bostad först.


 Om arbetsplatsen


Vi är en del av Individ och familjeomsorgen och ingår i Vuxensektionen för beroende, avhoppare, socialpsykiatri och relationsvåldsteamet. Vår verksamhet ligger långt fram inom flera områden och vi är stolta över vår kvalitét och bredd. Din roll kommer att vara en viktig del i den fortsatta utvecklingen tillsammans med en ledningsgrupp som är ansvarstagande, framåtsträvande och kännetecknas av öppet samarbetsklimat. Sektionens helhetsansvar med både myndighetsutövning och egenregi ger goda samverkansvinster, kortare och enklare beslutsvägar samt en möjlighet att enkelt "ställa om" utifrån behov hos målgruppen. Vi finns i lokaler i Huddinge centrum, och hit är det enkelt att ta sig med kollektivtrafik.


Om arbetsrollen


 I din roll som enhetschef kommer du att ansvara för vårt boendestöd och Bostad först. Den totala personalstyrkan är 28 personer. I tjänsten ingår ansvar för personal, verksamhet, arbetsmiljö och ekonomi. Som chef i Huddinge kommun är du en förebild utifrån kommunens gemensamma värden. Du driver aktivt ett förändrings- och utvecklingsarbete samt skapar förståelse och engagemang för det som behöver genomföras. Ditt ledarskap främjar ett öppet samarbetsklimat, delaktighet i arbetet och du ser till att goda idéer tas tillvara. Som enhetschef arbetar du i en sektion med tydliga strukturer, du kommer att leda förändring och utveckling och styra mot en budget i balans. Genom ditt ledarskap möjliggör du för lärande och främjar medarbetarnas utveckling.


Din profil


Kvalifikationskrav:


- Akademisk utbildning som är relevant för tjänsten exempelvis socionom.


 - Du har många års arbetserfarenhet av aktuellt område och målgrupp.


 - Du har mycket goda kunskaper om relevant lagstiftning och metodik.


- Körkort


Som ledare är du stabil och lyhörd. Egenskaper som värderas högt för tjänsten är att du är strukturerad, har lätt för att samverka samt att du har ett strategiskt och systematiskt arbetssätt. Du stimuleras av att hitta lösningar, tänka nytt och ser till helheten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


 Förmåner:


För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner


Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Om arbetsplatsen
Sektionen bistånd och förebyggande tillhör Socialförvaltningen i Huddinge Kommun och har drygt 30 medarbetare. Sektionen har delegation att fatta beslut enligt socialtjänstlagen (SoL) och lag om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) från vård- och omsorgsnämnden i Huddinge kommun och bedriver uppsökande verksamhet samt anhörigstöd. Sektionen är i en spännande fas med omställning till nya socialtjänstlagen och du som enhetschef för Enheten förebyggande och myndighet får ett särskilt uppdrag att driva omställningen till ett mer förebyggande och lättillgänglig första linjens funktionsstöd.

-

Arbetsuppgifter
Som enhetschef på enheten förebyggande och myndighet ansvarar du för nära och stödjande ledarskap för uppsökarverksamheten, anhörigstöd samt biståndshandläggare som arbetar med myndighetsutövning. Ditt uppdrag är att forma första linjens funktionsstöd med nya arbetssätt tillsammans med dina medarbetare. Målet för verksamheten är att ge rätt stöd, i rätt tid med rätt kompetens med förebyggande och stödjande insatser. Målet är ett mycket väl fungerande förebyggande stöd och myndighetsutövning som präglas av rättssäkerhet, god service och hög kvalitet.

Som enhetschef har du personal- och budgetansvar för dina medarbetare. Du ingår i en ledningsgrupp med två enhetschefskollegor som ansvarar för enheten barn och enheten vuxen samt två verksamhetsplanerare. Du rapporterar direkt till sektionschefen. Som stöd för enhetens arbete finns administrativ assistent, verksamhetsplanerare och verksamhetsjurist.

Det huvudsakliga uppdraget består i att leda och utveckla enheten i enlighet med lagstiftning och ekonomiska resurser. Du deltar i utveckling och samverkan med samarbetspartners, såväl interna som externa. Du driver kvalitets- och utvecklingsarbete och ansvarar för kontinuerlig översyn av processer och rutiner inom enheten. Det strategiska planeringsarbetet sker i samverkan med sektionschefen.


Din profil
Du har socionomexamen eller likvärdig utbildning. Du har erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning, som chef eller i en ledande befattning. Du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen.

Du är en resultatorienterad, kommunikativ ledare som skapar förtroendefulla relationer. Du har en stor förmåga att skapa tydlighet och delaktighet i arbetet med människor. Du är duktig på att leda personalgrupper och entusiasmera till utveckling och få med dig grupper i förändring. Du har en lösningsfokuserad ledarstil med förmåga att coacha, skapa trygghet och stabilitet. Genom samarbete och dialog skapar du förutsättningar för att medarbetarna tar ansvar för sina uppdrag, mål och kompetensutveckling. Du är en stabil person med en positiv livssyn och delar vår värdegrund. Du har god analytisk förmåga att kunna se samband mellan ekonomi, resurser och hög rättssäkerhet. Du är en problemlösare med en mycket god förmåga att planera, organisera och strukturera verksamhet på ett effektivt sätt.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
I rekryteringsprocessen så använder vi oss av arbetspsykologiska tester.

Förmåner
För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner

Facklig kontaktperson
För facklig kontaktperson för tjänsten se http://www.huddinge.se/kontaktpersonerfack
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Södertörns högskola är ett lärosäte i Stockholm som utbildar, forskar och samverkar för en hållbar samhällsutveckling. På högskolan
finns drygt 13 500 studenter, cirka 80 program och 340 kurser. Utbildning och forskning bedrivs inom humaniora, samhällsvetenskap,
teknik och naturvetenskap. Högskolan erbjuder också polisutbildning och lärarutbildning med interkulturell profil. Mycket av
forskningen handlar om frågor som rör Östersjö- och Östeuropaområdet. På Södertörns högskola blandas ämnen, perspektiv, människor
och erfarenheter. Här finns de nyfikna och de ifrågasättande, de som söker oväntade kombinationer, utveckling och utmaningar.


Södertörns högskolebibliotek söker en engagerad och driven enhetschef till enheten för Vetenskapens kommunikation. Vi söker dig som trivs i ledarrollen och som har en god förståelse för forskningsprocessen och dess stödjande funktioner på ett vetenskapligt bibliotek. Som enhetschef kommer du att spela en central roll i att forma och utveckla bibliotekets verksamhet för att möta framtidens behov. 

Biblioteket har 31 anställda. Enheten för Vetenskapens kommunikation består av 12 medarbetare med olika kompetenser så som bibliotekarier, redaktörer och forskningsdatasamordnare. Som enhetschef ingår du i bibliotekets ledningsgrupp. Vi söker dig som vill vara med och leda bibliotekets fortsatta utvecklingsresa.

Arbetsuppgifter

Som chef för enheten Vetenskapens kommunikation ansvarar du för att leda och utveckla enhetens verksamhet. Du har ett övergripande ansvar för personal, budget och verksamhet samt förväntas driva en strategisk utveckling med särskilt fokus på forskarstödjande verksamhet så som informationsförsörjning, öppen vetenskap och digital transformation. Rollen innebär också att du arbetar nära forskare och andra nyckelpersoner inom högskolan för att säkerställa att bibliotekets tjänster möter forskningsbehov på ett effektivt och ändamålsenligt sätt. 

Kvalifikationer

Formella krav:



• Utbildning inom Biblioteks- och informationsvetenskap eller motsvarande
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift

Krav på erfarenheter: 


• Dokumenterad ledarskapserfarenhet
• Erfarenhet av arbete på ett vetenskapligt bibliotek
• God kunskap om forskningsprocessen och erfarenhet av att arbeta med forskarstöd
• Erfarenhet av att arbeta med vetenskaplig informationsförsörjning eller kunskap om öppen vetenskap, samt förmåga att navigera i denna utveckling
• Erfarenhet av att arbeta med budget

Meriterande erfarenheter: 


• Erfarenhet som chef
• Erfarenhet av tillitsbaserat ledarskap
• Erfarenhet av att arbeta med förändringsledning
• Erfarenhet av att leda i digital transformation och arbete med systemförvaltning

Personliga egenskaper: 

Vi söker dig som har god samarbetsförmåga och verkar för att bygga goda relationer. Du är en empatisk och prestigelös ledare. Du är nyfiken, flexibel och utvecklingsorienterad med en god förmåga att hantera och navigera i komplexa situationer. Vidare har du god helhetssyn och strategisk förståelse, kombinerad med en stark kommunikativ förmåga. 
Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper. 

Anställningen

Anställningen avser en tillsvidareanställning. Provanställning kan komma att tillämpas.

Välkommen med din ansökan senast den 2024-10-07.


Den aktuella anställningen gäller under förutsättning att anställningsbeslutet vinner laga kraft.

En ansökan som inte är komplett eller inkommer till Södertörns högskola efter sista ansökningsdag kan komma att avvisas.

Välkommen med din ansökan!

Fackliga kontaktpersoner:
SACO: [email protected]
ST: [email protected]
SEKO: Henry Wölling tel: 08 -524 840 80, [email protected]

Södertörns högskola har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Om arbetsplatsen
Östra gymnasiet är en relativt ny gymnasieskola, i fantastiska lokaler i Skogås/Trångsund. Skolan har totalt ca 870 elever på ungdomsgymnasium, gymnasiesärskola och språkintroduktion.
Vi erbjuder engagerade medarbetare, goda friskvårdsmöjligheter, vänliga elever och trevlig arbetsmiljö. Skolmatsalen och lunchen är en viktig strategisk resurs på skolan.


-

Arbetsuppgifter
Som restaurangchef kommer du ansvara för hela måltidsverksamheten inkl. café, det operativa och det administrativa men också att laga mat. Du kommer vara en del teamet på 10 personer idag och leda den dagliga driften. Lunchen omfattar ca 900 portioner och det måste fungera smidigt. Vidare tillkommer specialkost och servering vid evenemang. Du planerar och samordnar verksamheten mot uppsatta mål både i kommunen och lokalt och följer upp, utvärderar och vidtar eller föreslår åtgärder vid avvikelser.
I jobbet ingår att:
- hålla PLUS-samtal och bedöma medarbetarnas insatser
- rekrytera nya medarbetare
- beställa råvaror
- ekonomisk uppföljning
- arbetsmiljö- och hygienansvar
En viktig del är utveckling av utbudet i samråd med ledningen och eleverna, med hänsyn till behov, trender, kvalitet, hälsa och hållbarhet. Idag lagas det mesta från grunden. Skollunchen skall vara välsmakande, mångsidig, näringsrik och bidra till att eleverna kan uppnå sina kunskapsmål och få goda studieresultat.

Din profil
Formell utbildning är ett krav, med minst gymnasiebehörighet från Restaurangprogrammet (kock) eller motsvarande.
Erfarenhet från både restaurang och storkök är också ett krav.
Meriterande är chefsutbildning och väl vitsordad erfarenhet av arbetsledning, beställning och uppföljning.
Förutom ett stort matintresse skall vår nya restaurangchef inspirera, respektera och uppmuntra sina anställda.
Du är duktig på att bygga team med människor med olika bakgrund.
Du ser till de anställdas välbefinnande och gör så att de känner sig bekväma, stöttade och kapabla.
Du kan göra lunchupplevelsen till en höjdpunkt på dagen genom kreativitet och kvalitet. I ett pedagogiskt perspektiv får du ungdomarna att prova nya råvaror och rätter och att lära sig mer om mat.
Du och ditt team skapar gästfrihet och restaurangkänsla i matsalen.
CV och personligt brev skall bifogas ansökan (krav).

Förmåner
För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner

Facklig kontaktperson
För facklig kontaktperson för tjänsten se http://www.huddinge.se/kontaktpersonerfack

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Arbetsbeskrivning
Huddinge Samhällsfastigheter söker nu en driven och erfaren Chef inom Redovisning och Controlling. I denna roll kommer du att leda ekonomiavdelningens arbete med att upprätta ekonomiska planer, genomföra utredningar och utveckla styr- och kontrollsystem för att följa upp verksamheten. Du ansvarar för att sammanställa och analysera ekonomiska resultat och lönsamhet samt hantera skattefrågor, såsom inkomstskatt och mervärdesskatt. Du kommer även att arbeta nära både Ekonomichefen och Chefen för Verksamhetsstöd i rapporteringen och det strategiska arbetet.
Tjänsten är ett konsultuppdrag under 6 månader med start omgående.

Ansvarsområden
Ansvar för att verksamheten inom ekonomiområdet bedrivs effektivt och med god intern kontroll.
Utveckling av arbetssätt och processer i samarbete med övriga delar av företaget.
Delta i det strategiska arbetet med ekonomiska simuleringar, prognoser, budget m.m.
Upprättande av årsredovisning och månadsrapporter.
Ansvar för de medarbetare som finns inom ekonomifunktionen, 4 personer.


Kvalifikationer
Högskole-/universitetsutbildning inom företagsekonomi eller annan relevant utbildning.
Minst fem (5) års arbetslivserfarenhet från arbete med redovisning och controlling.
Minst fem (5) års dokumenterad arbetslivserfarenhet i en chefs- eller ledarroll, med ansvar för personalledning, budgethantering och strategisk planering.
Relevant arbetslivserfarenhet från fastighetsbranschen.
Goda kunskaper i svenska i både, tal och skrift.
God datorvana och förmåga att lätt ta sig an nya system.
Erfarenhet av Unit4/agresso är meriterande.
Erfarenhet av byte av ekonomisystem är meriterande.
Stor vikt läggs vid personliga egenskaper, såsom ledarskapsförmåga och förmågan att effektivt leda och utveckla team.


Om företaget

Randstad
På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential.

Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward. Visa mindre

Jag söker en medarbetare som är drivande och har erfarenhet inom kontorsstädning, hushållsnära tjänster, fin/ grov snickeri, renovering mm.
Det är ett krav att du kan både prata och skriva på svenska.
Du har körkort
Du har en bra kontaktnät i branschen och kan lämna in offerter till ev. kunder
Du ska arbeta med marknadsföring, personal anställningar personal vård.
Du skall vara insatt
Du har direkt kontakt med ledning.
Arbetstid är varierande beroende på de olika projekt utförande
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Är du redo att leda en lagerverksamhet in i framtiden?
Som lagerchef hos vår kund får du en unik möjlighet att vara med på vår spännande förändringsresa. Vi söker dig som vill driva ett förbättringsarbete inom lagerverksamhet och göra en verklig skillnad i ett företag som är inne i en digitaliseringsresa med fokus på automation och SAP.
Som lagerchef hos vår kund kliver du in i en dynamisk och expansiv miljö inom ett företag som befinner sig i en tillväxtresa med fokus på systemvana och SAP. Du blir en del av ett etablerat företag med höga ambitioner. Här får du chansen att inte bara utveckla en verksamhet med medarbetare utan också utveckla din egen kompetens.
Tjänsten är på dagtid med möjlighet till flex.
Dina ansvarsområden
Som lagerchef har du en strategisk och operativ roll där du ansvarar för att utveckla personal, processer och arbetssätt inom lagerverksamheten. Du kommer att:
Leda och koordinera den dagliga lagerverksamheten.
Optimera lagerflöden och förbättra processer för maximal effektivitet.
Samarbeta nära med produktione och driva utvecklingen.
Ansvara för lagrets digitala system och processer.
Personalansvar där du både rekryterar och utvecklar medarbetare.
Upprätthåll en hög säkerhet och kvalitetsstandard.
Ha budget- och kostnadskontroll för lagerverksamheten.

För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du har:
Erfarenhet av att arbeta med LEAN och förbättringsarbete.
Erfarenhet av SAP .
Högskoleexamen eller gymnasial utbildning med teknisk inriktning samt flerårig relevant. arbetslivserfarenhet.
Erfarenhet av att leda ett större team med medarbetare inom lagerverksamhet eller produktion.
Svenska och Engelska flytande i tal och skrift.

Tjänsten är en direktrekrytering till kund , vilket innebär att vi sköter hela rekryteringsprocessen och du blir sedan anställd direkt hos kund.
Du ansöker på www.yourstaff.se. Vi arbetar löpande med intervjuer och urval därför kan tjänsten komma att bli tillsatt innan slutdatum om vi matchat rätt kandidat. Observera att vi inte tar emot ansökningar eller CV via mail. Välkommen in med din ansökan redan idag!
Om Yourstaff
Yourstaff är ett kompetensföretag med en kärnverksamhet inom produktion, logistik och industri. Vi är specialister med 40 års samlad erfarenhet inom bemanning och rekrytering. Vår ambition är att vara den bästa arbetsgivaren på marknaden genom att vara en trygg rekryteringspartner som får företag och medarbetare att växa genom rätt matchning. Vår ambition är att vara den bästa arbetsgivaren på marknaden genom att ta tillvara på talanger och all kompetens på marknaden. På Yourstaff tror vi på mångfald, inkludering och välmående. Våra ledord är tillit, hjärta och långsiktighet som genomsyrar vår verksamhet. Yourstaff är din trygga rekryteringspartner som satsar på rätt matchning och ser medarbetare som hjärtat i verksamheten. Visa mindre

Är du specialistsjuksköterska eller barnmorska och vill ta nästa steg i din karriär? Brinner du för att utveckla medarbetare, förbättra arbetsprocesser och höja vårdkvaliteten i en växande verksamhet med fokus på omvårdnad och intensivvård? Då ska du söka tjänsten som omvårdnadschef hos oss på neonatalavdelningen!

Du erbjuds
möjligheten att leda och fördela arbetet i ett team bestående av engagerade medarbetare som arbetar med hela neonatalvårdsuppdraget
att ingå i ett kompetent gäng som arbetar med långvariga relationer samt livsuppehållande vård
att tillsammans med chefskollegor driva och utveckla våra arbetssätt i syfte att leverera högkvalitativ vård
att under hela ditt första år ta del av Karolinskas chefsintroduktion för att du ska känna dig trygg, trivas och snabbt komma in i din chef- och ledarroll

Självklart får du också ta del av samtliga generella förmåner som vi erbjuder! Här kan du läsa mer om hur det är att jobba som chef på Karolinska Universitetssjukhuset.

Om tjänsten

Neonatalverksamheten har cirka 400 medarbetare och arbetar utifrån en familjecentrerad vårdfilosofi som inkluderar NIDCAP Training Center. Vi bedriver vård inom neonatal intensivvård, IMA, familjecentrerad vård och erbjuder också samvård. Vi har även neonatalhemsjukvård och ANTS transportteam.

Tjänsten som omvårdnadschef hos oss innebär att du arbetar i ett delat ledarskap tillsammans med andra omvårdnadschefer. Du ansvarar för vårdens kvalitet, resultat, produktion och resursförbrukning inom din enhet. Du ingår i verksamhetens ledningsgrupp, i omvårdnadsledningsgruppen samt även i den lokala ledningsgruppen. Du leder utvecklingen av arbetssätt och rutiner för patientvården tillsammans med dina chefskollegor. Rollen innefattar även budget- och verksamhetsplanansvar samt arbetsmiljöansvar. Du främjar omvårdnadsutveckling och forskning, samarbetar nära med omvårdnadsansvarig på verksamhetsnivå och rapporterar till verksamhetschefen för neonatalomvårdnad.

Våra verksamheter finns i Danderyd, Huddinge och Solna. Tjänstens placering är belägen på vår site i Huddinge.

Vi söker dig som
leder, motiverar och förser andra med vad som krävs för att effektivt nå gemensamma mål, du samordnar grupper och blir en referenspunkt för andra samt skapar engagemang och delaktighet
ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet, du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut
arbetar bra med andra människor, du lyssnar och kommunicerar
tar ansvar för din uppgift och själv strukturerar ditt angreppssätt samt driver processer vidare
har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter, snabbt kan ändra synsätt och förhållningssätt samt ser möjligheter i förändringar
Kvalifikationer

Krav:

specialistutbildad sjuksköterska alternativt barnmorska

Meriterande:

tidigare erfarenhet av neonatalvård och/eller intensivvård och/eller barnsjukvård
erfarenhet av ledarskap och/eller personalansvar
magisterexamen och tidigare erfarenhet av forskning
Om rekryteringsprocessen

Urval, testutskick och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. 

I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.

Varmt välkommen med din ansökan!
Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Läs mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/rekrytering-pa-karolinska/



Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras.



Om Karolinska Universitetssjukhuset

Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.



Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.



Läs gärna mer om oss på https://www.karolinska.se/ och följ oss på sociala medier! Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Om arbetsplatsen
På Huddingegymnasiet och Sjödalsgymnasiet går ca 800 elever fördelade på fyra högskoleförberedande program, tre yrkesprogram samt introduktionsprogram. Skolorna har delvis gemensamma lokaler anpassade för utbildningarnas behov, med bland annat nyrenoverade lokaler för elutbildning. Utbildningarna anpassas för att möta elevernas behov och förutsättningar vilket ställer höga krav på professionalism, bemötande och flexibilitet i mötet med varje elev och kollegor med målet att eleverna uppnår examen och kan gå vidare till arbete eller högre studier. Skolorna är en central del i Gymnasiecampus Huddinge tillsammans med Sågbäcksgymnasium.


-

Arbetsuppgifter
Som rektor har du verksamhets-, budget- och personalansvar samt att du ansvarar för skolornas systematiska kvalitets- och arbetsmiljöarbete. Viktigt att du skapar delaktighet bland medarbetarna som är organiserade i arbetslag. Du ska som rektor driva det pedagogiska ledarskapet och tydliggöra förväntningar gällande mål och resultat utifrån kommunens styrsignaler. Prioriterade områden är arbetet med studieresultat, fortsätta högskoleförberedandeprogrammens positiva utvecklingstrend samt att i samverkan med branschföreträdare utveckla särskilt yrkesprogram och dess attraktivitet, för att erbjuda eleverna bästa möjliga utbildning. Inledningsvis ligger fokus på fortsatt arbetet med att etablera Sjödalsgymnasiet i sina nya lokaler tillsammans med Huddingegymnasiet i Gymnasiecampus Huddinge. Som rektor vid enheten Huddingegymnasiet och Sjödalsgymnasiet behöver du ha ett fortsatt fokus på samverkan med medarbetare, fackliga företrädare och skyddsombud för att utveckla skolornas värdegrund och skolkultur.
I uppdraget finns även att bibehålla och utveckla samarbeten inom Gymnasiecampus Huddinge. Dessutom behöver du samverka, bidra och utveckla samarbete med och andra gymnasier inom kommunen samt skolledarkollegor i förekommande forum.


Din profil
Vi söker dig som inom kort är klar eller som har genomgått rektorsutbildning och är erfaren rektor, gärna från större skolverksamheter med bred programsammansättning. Det är meriterande om du har arbetat som rektor på gymnasium förut, samt har god förståelse för gymnasiemarknaden som Huddinge är en del av. Du har god kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i både tal och skrift . Du är en synlig pedagogisk ledare med ett genuint intresse för ungdomar och deras lärande. Du besitter kunskap kring ekonomi, avtal, och lagar inom personalområdet och du har god IT-kompetens. Du är väl förtrogen med gymnasieskolans styrdokument, struktur och arbetssätt.

Tjänsten förutsätter att du har ett nära samarbete med övriga skolors skolledningar vilket förutsätter god kommunikation och samsyn. Det är meriterande att ha drivit större utvecklingsprojekt med goda resultat. Du är resultatorienterad och har förståelse för skolans komplexa uppdrag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Förmåner
För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner



Upplysningar
Sök tjänsten genom att bifoga ditt CV, personligt brev, och besvara några urvalsfrågor om hur du matchar vår kravprofil. Urvalsprocessen kommer att bestå av teamsintervju, tester, en fysisk intervju, samt referenstagning. Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Om arbetsplatsen
Välkommen till en kreativ arbetsplats i regionens näst största kommun med barn och ungas meningsfulla fritid i fokus. Verksamhetsområdet Kultur inom kultur- och fritidsförvaltningen ansvarar för att det finns ett rikt kulturliv i kommunen med goda möjligheter för Huddingeborna att hitta till och utveckla sitt kulturintresse. Kulturverksamheten består av Kulturskolan, Kultopia - kulturhus för unga och Kulturstrategiska enheten. Vi är ett handlingskraftigt team som drivs av att utveckla förutsättningarna för kulturlivet i Huddinge genom att omsätta politikens beslut med invånarna i fokus. För oss är kultur en grundsten i samhället som bidrar till såväl gemenskap som personlig utveckling och kreativitet.
Kulturskolan Huddinge erbjuder barn och unga i åldrarna 5-22 år undervisning inom dans, konst, media, musik och teater på fritiden. Varje vecka möter Kulturskolans 36 pedagoger drygt 1 100 barn och unga i kursverksamheten och 150 i den öppna verksamheten, Öppen Kulturskola. Kulturskolan Huddinge befinner sig i en pågående verksamhetsutveckling och står inför en framtida utvidgning med målet att alla barn och unga i kommunen ska ha likvärdig tillgång till att utöva kultur på sin fritid. I augusti flyttar vi in i nya större lokaler i Huddinge centrum. Utöver det finns Kulturskolans Huddinge i Skogås och Vårby gård.


-

Arbetsuppgifter
Vi söker nu två enhetschefer som ska leda verksamheten mot målet. Uppdraget innebär att i ett delat ledarskap leda verksamheten framåt i dialog med medarbetare, din närmsta chefskollega och verksamhetens ledningsgrupp. Du kommer ha budget- och personalansvar för hälften av medarbetarna på Kulturskolan Huddinge och ansvar för att tillsammans med din chefskollega och kollegiet driva kulturskolan framåt mot uppsatta mål. Som enhetschef ingår du i kulturverksamhetens ledningsgrupp som leder, styr och utvecklar förutsättningarna för kulturverksamheten i Huddinge kommun.


Din profil
Det delade ledarskapet ställer utöver en grundad ledarskapskompetens höga krav på samarbetsförmåga, öppenhet, lyhördhet och prestigelöshet. För oss innebär det att du är en person som tycker om att arbeta i team tillsammans med andra, att du aktivt leder mot gemensamma mål, kan förutse problem och utveckla alternativa planer, drar lärdom av erfarenheter och feedback samt att du vid behov hittar sätt att kompromissa.
Du har:
- flerårig erfarenhet från arbete i kulturskola och förståelse för den kommunala kulturskolans kärnuppdrag.
- erfarenhet av arbete som chef i kommunal verksamhet och förståelse för komplexiteten i en politiskt styrd organisation.
- högskoleexamen eller motsvarande kunskaper inom för verksamheten relevant område.

Det är meriterande om du:
- har en grund i konstnärlig pedagogisk utbildning och är ledarskapsutbildad.
- är väl insatt och kunnig i frågor kring barnkonventionen och barnrätt.
- har erfarenhet av att leda transformativt
- har erfarenhet av systemet Studyalong.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Du ska kunna uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret före anställning. Utdraget begär du själv hos polisen och det ska inte bifogas i din ansökan.

Förmåner
För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner


Facklig kontaktperson
För facklig kontaktperson för tjänsten se http://www.huddinge.se/kontaktpersonerfack

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge. I Huddinge kommuns förskolor och skolor drivs vi av att skapa lärande för livet. Här får du som medarbetare utrymme att utvecklas genom att ta del av andras, och dela med dig av dina egna, erfarenheter och kunskaper. För vår övertygelse är att ju mer vi delar med oss av våra kompetenser, desto mer utrymme skapar vi för alla, såväl medarbetare som våra barn och elever, att växa.

Om arbetsplatsen
Snättringeskolan är en treparallellig F-6 skola som ligger i Stuvsta/Snättringe i Huddinge, en kort promenad från pendeltågsstationen. Hos oss går 550 elever. Snättringeskolan har en lång tradition av goda resultat och en trygg atmosfär. Vår största tillgång är våra engagerade och skickliga medarbetare. Vi har en stor skolgård som stimulerar till lek- och lärande. På Snättringeskolan arbetar vi aktivt med att erbjuda våra elever och vår personal meningsfullt lärande där vi tillsammans arbetar med målet att bli en ännu bättre skola. En stor del av undervisningen sker med digitala verktyg som inspirerar till nya sätt att dela kunskap. Läs mer om oss på http://grundskolor.huddinge.se/Snättringeskolan.


-

Arbetsuppgifter
Som skolans ekonom
Är du en del i det systematiska kvalitets- och utvecklingsarbetet och ansvarar för skolans budget och uppföljning. För att lyckas i rollen arbetar du självständigt, strukturerat och med ett analytiskt förhållningssätt. Du är en lyhörd och tydlig person. Du har en helhetssyn och kan förklara sambanden mellan ekonomi, personal och verksamhet och göra ekonomin förståelig. Arbetet sker i samverkan med barn- och utbildningsförvaltningens stödfunktioner för ekonomi.
Som skolans IT-ansvarig
I arbetsuppgifterna ingår att arbeta med allmänt underhåll av skolans digitala enheter och kringutrustning som att packa upp, märka och ansluta digitala enheter samt arbeta med felsökning och felanmälan av samtlig IT-utrustning. Du ska också närvara vid skolteknikermöten i kommunen och stödja elever och personal med support. Upprätthålla inventarieregister över skolans samtliga digitala verktyg.
I rollen ingår att presentera digitala verktyg för lärande och instruera kollegor i användningen av dessa, samt att ge kollegor stöd i det dagliga arbetet med digitala verktyg. Vidare kommer du att tillsammans med våra pedagogiska utvecklingsledare samordna, organisera och bidra kontinuerligt till vårt interna erfarenhetsutbyte.

Din profil
Vi söker dig som har utbildning med ekonomisk och/eller IT- inriktning, eller annan utbildning /erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du bör ha erfarenhet (gärna från skola) av budget- och uppföljningsarbete samt goda kunskaper om redovisningsregler och Lagen om offentlig upphandling.
Meriterande är kunskap om kommunal verksamhet samt erfarenhet av Proceedo, Heroma och Edlevo.
Bred erfarenhet av att arbeta med digitala verktyg och kunskap om att skapa digitala lärmiljöer. Du har god vana att genomföra utbildningar och din förmåga ligger främst i att instruera och handleda kollegor och elever.

Du ska ha lätt för att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift.
Semestertjänst heltid som börjar med provanställning 6 månader eftersom detta är en ny tjänst för oss.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Vi kommer att tillämpa intervjuer och tillsättning löpande under annonsperioden.

Förmåner
För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner


Facklig kontaktperson
För facklig kontaktperson för tjänsten se http://www.huddinge.se/kontaktpersonerfack

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Är du förvaltare och har erfarenhet av ledarskap? Låter det lockande att få verka i en idéburen organisation i ett företag som engagerar? Nu söker vi en ny Gruppchef för ett konsultuppdrag på 6 månader inomuppdragsförvaltning mot BRF:er.
Om företaget
Företaget verkar inom fastighetsbranschen. Deplanerar, finansierar och förvaltar bostäder över hela Sverige.
Om tjänsten
Som Gruppchef kommer du vara ytterst ansvarig för att planera, leda och utveckla den administrativaförvaltningenär ofta kontaktytan för bostadsrättsmedlemmar, hyresgäster, leverantörer, entreprenörer och myndigheter angående förvaltning och daglig drift.
Huvudsakligen kommer du att:
Leda, motivera och verka för en stabil och effektiv kundcenterorganisation inom administrativ förvaltning
Utveckla teamet med starkt fokus på ständiga förbättringar, lärande och undanröjande av hinder för effektivt arbete
Vidareutveckla och utveckla serviceleveransen utifrån ett kundperspektiv
Sätta strukturen för samarbete mellan kontoren för att skapa samhörighet samt en utvecklande miljö
Löpande analysera hur vår administrativa förvaltning svarar mot kundens krav och samt schemalägga och sätta organisationen för att på bästa sätt möta kundens behov
Arbeta nära verksamhetschefen för Teknisk förvaltning och övriga chefer inom förvaltningen för att stärka kontinuitet och samordning mot kund
Skapa en lärande och utvecklande miljö med kontinuerlig uppföljning baserat på flertalet mätetal
Vidareutveckla långsiktiga digitala strategier och leverera i nära samarbete med ledning och övriga chefer

Din profilVi vill att du har;
relevant utbildning inom ansvarsområdet eller relevant arbetslivserfarenhet
erfarenhet av att leda och driva förändring samt skapa ett motiverat och välmående team
gedigen erfarenhet från fastighetsförvaltning och kundservice
erfarenhet av kundnytta och kvalitet i fokus för verksamhetens utveckling
högskoleutbildning samt någon slags ledarskapsutbildning
ett gediget intresse för det digitala och kan sätta både kort- och långsiktiga planer och leverera mot dessa
en analytisk förmåga och ser helheten i fastighetsförvaltningen
ett sinne för ordning och reda
förmågan attorganisera och prioritera såväl dagligt som långsiktigt arbete
förmågan att anpassa din kommunikation till mottagaren
god förmåga i svenska och engelska och tal och skrift
har körkort och bil, eftersom verksamheten bedrivs över hela Södertörn

Vidaremotiveras du av att interagera och skapa samarbeten med och mellan andra.Därtill är du förtroendeingivande och sätter kunden i fokus och du bidrar med positiv energi, både till dina kollegor och till kunder.Har du några frågor kring är du varmt välkommen att kontakta [email protected] sker löpande så skicka din ansökan redan idag! Visa mindre

Har du en stark vilja, vill utveckla dina ledaregenskaper och ha möjligheten att ansvara över ditt eget team? Då har du hittat rätt!


Expo Avenue arbetar med face2face försäljning, vilket innebär att du förmedlar våra uppdragsgivares välkända varumärken via fält- och eventförsäljning.
Du ansvarar över att ditt eget försäljningsmål och coachar dina medarbetare till att nå framgång.


Expo Avenue erbjuder:


- En attraktiv lönemodell
- Tävlingar i form av utlandsresor, det senaste inom tekniken m.m
- Stora utvecklingsmöjligheter inom vårt snabbt växande företag
- Utbildning inom försäljningstekniker, ledarskap och personlig utveckling
- En rolig arbetsplats med glädje och energi


Expo Avenue söker dig som:


- Är tävlings- och resultatinriktad
- Har goda kommunikativa egenskaper
- Trivs med struktur och ett organiserat arbetssätt
- Har lätt för att uttrycka dig genom det svenska språket
- Vill ta nästa steg i din karriär


Vi erbjuder en gedigen försäljning- och ledarskapsutbildning som följs upp i flera steg. Våra coacher finns dagligen här för att hjälpa dig utvecklas och för att ditt team ska nå sina mål.
Det är viktigt att du har lätt för att inleda en professionell men lättsam interaktion med nya människor.


Om Expo Avenue:


Expo Avenue är ett banbrytande företag med nya idéer och koncept. Vi finns i stora delar av landet och består idag av ca 70 duktiga medarbetare. Våra samarbetspartners är stora och välkända varumärken som alltid kan förvänta sig en hög kvalité och service från oss.
Kreativitet, kvalité och passion för service och försäljning är grunderna till vår framgång.
Expo Avenue är ett tillväxtföretag som är ett självklart val för dig som har höga ambitioner och vill ha möjligheten till karriär.


Mer om oss hittar du här:
www.expoavenue.se


Den framgångsrika kandidaten kommer att arbeta på heltid i Stockholm, du utgår från vårt kontor i Stockholm.


Intervjuer sker löpande så skicka in din ansökan redan idag!


Ansökan tas emot via e-post till: [email protected] Visa mindre

Vi söker nu en Platschef till vår kund som utför Mark och anläggningsentreprenader i Mellansverige.
Vi söker dig som tycker om ordning och reda, som uppskattar snabba beslutsvägar och som besitter stor kompetens inom VA-området. Här kommer du till ett litet företag som är en trygg arbetsgivare med god ekonomiska förutsättningar.
Som platschef kommer du ha en central roll och ansvara för ett projekt åt gången. Ditt ansvar är att planera och leda produktionen i produktionstekniska frågor, tidsplan, ekonomi, personal och underentreprenörer. Du kommer vara navet i kommunikationen med leverantörer, beställare och alla i produktionen. Från anbudsprocess till slutbesiktning - du är med i varje steg.
Krav:
5 års erfarenhet av VA/gata som Platschef eller Arbetsledare.
VA-kompetens.
Bas-U.
Erfarenhet av offentlig upphandling mot kommuner.
Viss kunskap om entreprenadjuridik.
B-körkort.


Meriterande:
Nivå 3 utmärkningsansvarig.
KMA-erfarenhet.



Idag finns projekten i Eskilstuna, Enköping, Uppsala och Stockholm - så vi söker dig som inte har något emot att röra på dig. Du ska vara drivande i din roll, lösningsorienterad och inte ha problem med att ta plats. Du har en god förmåga att argumentera för din sak och är rak och tydlig.
Du erbjuds en bra lön med möjlighet till bonus!
Är du den vi söker? – Skicka din ansökan redan idag. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden löpt ut. Sök tjänsten via länken och kontakta ansvariga rekryterare Sanna Vestin på 073-506 68 39 vid frågor.
Process
Urval och intervjuer sker efter att ansökningstiden löpt ut. Sök tjänsten via länken och kontakta ansvariga rekryterare Sanna Vestin på [email protected] vid frågor.
Detta är en rekrytering och du blir direkt anställd av vår kund.
Genom att skicka in dina handlingar till oss på Prowork – så godkänner du vår Integritetspolicy som finns att läsa på www.prowork.se Visa mindre

Som lagerchef hos vår kund får du en unik möjlighet att vara med på vår spännande förändringsresa. Vi söker dig som vill driva ett förbättringsarbete inom lagerverksamhet och göra en verklig skillnad i ett företag som är inne i en digitaliseringsresa med fokus på automation.
Som lagerchef hos vår kund kliver du in i en dynamisk och expansiv miljö inom ett företag som befinner sig i en tillväxtresa. Du blir en del av ett etablerat företag med höga ambitioner. Här får du chansen att inte bara utveckla en verksamhet med medarbetare utan också utveckla din egen kompetens.
Tjänsten är på dagtid med möjlighet till flex.
Dina ansvarsområden
Som lagerchef har du en strategisk och operativ roll där du ansvarar för att utveckla personal, processer och arbetssätt inom lagerverksamheten. Du kommer att:
Leda och koordinera den dagliga lagerverksamheten.
Optimera lagerflöden och förbättra processer för maximal effektivitet.
Samarbeta nära med produktione och driva utvecklingen.
Ansvara för lagrets digitala system och processer.
Personalansvar där du både rekryterar och utvecklar medarbetare.
Upprätthåll en hög säkerhet och kvalitetsstandard.
Ha budget- och kostnadskontroll för lagerverksamheten.

För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du har:
Högskoleexamen eller gymnasial utbildning med teknisk inriktning samt flerårig relevant. arbetslivserfarenhet.
Erfarenhet av att leda ett större team med medarbetare inom lagerverksamhet eller produktion.
Erfarenhet av att arbeta med LEAN och förbättringsarbete.
Erfarenhet av SAP.
Svenska och Engelska flytande i tal och skrift.

Tjänsten är en direktrekrytering till kund , vilket innebär att vi sköter hela rekryteringsprocessen och du blir sedan anställd direkt hos kund.
Du ansöker på www.yourstaff.se. Vi arbetar löpande med intervjuer och urval därför kan tjänsten komma att bli tillsatt innan slutdatum om vi matchat rätt kandidat. Observera att vi inte tar emot ansökningar eller CV via mail. Välkommen in med din ansökan redan idag!
Om Yourstaff
Yourstaff är ett kompetensföretag med en kärnverksamhet inom produktion, logistik och industri. Vi är specialister med 40 års samlad erfarenhet inom bemanning och rekrytering. Vår ambition är att vara den bästa arbetsgivaren på marknaden genom att vara en trygg rekryteringspartner som får företag och medarbetare att växa genom rätt matchning. Vår ambition är att vara den bästa arbetsgivaren på marknaden genom att ta tillvara på talanger och all kompetens på marknaden. På Yourstaff tror vi på mångfald, inkludering och välmående. Våra ledord är tillit, hjärta och långsiktighet som genomsyrar vår verksamhet. Yourstaff är din trygga rekryteringspartner som satsar på rätt matchning och ser medarbetare som hjärtat i verksamheten. Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Om arbetsplatsen
Enheterna är gruppbostäder inom LSS med plats 6 personer med varierande funktionshinder, autism, intellektuell funktionsnedsättning, psykiatriask tilläggsproblematik och utmanande beteende förekommer i hög grad. Gruppbostäderna är belägna på olika platser i Huddinge, centrala Huddinge, Vårby och Segeltorp. Vi arbetar med individen i centrum och är noga med att kvalitetssäkra de insatser vi ger så att brukarna kan leva ett så självständigt och gott liv som möjligt. Enheterna strävar efter att skapa bästa möjliga villkor för personer med funktionsnedsättning.

Vi söker dig som vill vara med och fortsätta utveckla och kvalitetssäkra verksamheterna utifrån brukarnas önskemål och behov. Uppskattar du många möjligheter, ett stort ansvar och känner glädje över att se människor trivas och växa? Då kan du vara vår nya drivna och engagerade biträdande enhetschef!


-

Om arbetet
Som biträdande enhetschef är din uppgift att leda, planera, utveckla, följa upp och analysera verksamheten. I ditt uppdrag ingår personalansvar, ansvar att arbeta efter budget och ansvar för verksamhetens kvalitet och utveckling. Din främsta uppgift är att leda det dagliga operativa arbetet för fyra gruppbostäder genom att vara en verksamhetsnära ledare som lyfter och utvecklar medarbetarna i en kultur som främjas av arbetsglädje och som är målinriktat mot att vilja skapa de bästa gruppbostäderna. Du leder och utvecklar arbetet på enheterna genom ett tydligt och närvarande ledarskap och genom att agera förebild i samtliga situationer. Du har personalansvar tillsammans med enhetschef över medarbetare och bistår enhetschef i arbetsmiljöarbetet samt budgetarbetet på enheten. Till din hjälp har du ett engagerat team av medarbetare, fem arbetsledare och två stödpedagoger samt verksamhetsstöd i form av metodutvecklare, utvecklingsledare, ekonomer och HR-konsulter. Samverkan och samarbete med anhöriga, gode män och boendeenheter är en viktig del av arbetet. Det strategiska planeringsarbetet sker i samråd med enhetschef och du kan komma att bli delegerad arbetsuppgifter.


Din profil
Vi söker en tydlig, trygg, strukturerad och engagerad biträdande enhetschef med mycket god förmåga att möta människor och som gillar att arbeta verksamhetsnära och påverka resultatet. Du ska leda, planera, utveckla, följa upp och analysera resultatet. I tjänsten ingår personalansvar, ansvar att arbeta efter beslutad budget och ansvar för verksamhetens kvalitet och utveckling.

Du är van vid att leda personal mot ett gemensamt mål och är inte rädd för att ta svåra samtal när det behövs. Det är ett krav att du har relevant högskoleutbildning, exempelvis socionomexamen eller motsvarande.

Krav för detta arbete är att du har dokumenterad erfarenhet i arbetsledande funktion inom LSS-verksamhet, gärna inom gruppbostad. Du ska ha erfarenhet av personalansvar och kunskap om arbetsmiljöarbetet samt kunskaper i schemaläggning. Du ska ha god kännedom om målgruppen, kunskaper om olika diagnoser, lågaffektivt bemötande, utmanande beteende, akk samt tydliggörande pedagogik. Du ska ha mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift samt god datorvana. För att lyckas i denna roll behöver du ha intresse och erfarenhet av att leda enheter utifrån de metoder, rutiner och arbetssätt som utgår från brukarens behov på ett pedagogiskt och strukturerat sätt.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Kallelse till intervjuer kommer ske löpande under rekryteringsperioden, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Förmåner
För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner


Facklig kontaktperson
För facklig kontaktperson för tjänsten se http://www.huddinge.se/kontaktpersonerfack

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du göra karriär inom snabbmatsbranschen och få en av marknadens bästa ledarskapsutbildningar?

Som biträdande restaurangchef är du restaurangchefens högra hand och ansvarig för restaurangens drift när restaurangchefen inte är närvarande.

Det här är ett första steg för dig som vill driva en egen restaurang en dag. Du bräddar och fördjupar dina ledarkunskaper, och lär dig restaurangchefens alla arbetsuppgifter.  

Vem söker vi?

Dig som har dokumenterad erfarenhet av arbetsledarroll och budgetansvar inom restaurang, hotell, handel eller annan liknande personalintensiv bransch. Erfarenhet från snabbmatsbranschen ser vi som en fördel. Du ska vara serviceinriktad och klarar av att behålla helhetsgreppet i ett högt arbetstempo. Du är noggrann, driftig och är bra på att leda och utveckla människor.

Vad erbjuder vi

En ledarroll i ett av Sveriges mest framgångsrika snabbmatsföretag med expansion i Sverige och utomlands. Du jobbar tight ihop med restaurangchefen och driver restaurangen. Du kommer att få lära dig alla arbetsuppgifter en restaurangchef har. Det är dina intressen, ambitioner och resultat som avgör hur långt du avancerar hos oss. Vi erbjuder en tydlig karriärstege med internutbildningar och goda utvecklingsmöjligheter på Sveriges godaste burgarkedja. MAX utgångspunkt är alla människors lika värde, vi lanserade i våras våra värderingar Mod, Passion och Gemenskap. 

Vi har varierande arbetstider, dagar, kvällar, helger. Lön och villkor enligt kollektivavtal. 

Vill du läsa om hur vi hanterar dina personuppgifter? Gå in på www.max.se/dataskydd Visa mindre

Trivs du i chefsrollen och med att driva förändringsarbeten? Vill du vara med och leda hälso- och sjukvård in i framtiden på en dynamisk avdelning under utveckling? Då ska du läsa vidare! Vi söker en omvårdnadschef till Vårdavdelning matstrupe och magsäck, varmt välkommen med din ansökan!

Du erbjuds
en roll som chef på ett av Europas bästa universitetssjukhus vars huvuduppdrag fokuserar på forskning, utbildning och högspecialiserad vård
att som ny i rollen ta del av Karolinska Universitetssjukhusets egna chefsintroduktion
möjligheten att driva utvecklings- och förändringsarbete på vår avdelning med engagerade och kompetenta medarbetare
att vara en viktig del i ett multidisciplinärt team bestående av erfarna och kunniga chefer inom Tema Cancer där vi strävar mot att utveckla framtidens cancersjukvård

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

Omvårdnadsområde 1 (OO1) är ett av tre omvårdnadsområden inom Tema Cancer som bedriver högspecialiserad omvårdnad inom benigna och maligna cancersjukdomar. På Vårdavdelning matstrupe och magsäck behandlas patienter med cancer i dessa områden. Vi vårdar cancerpatienter såväl elektiva som akutkirurgiskt samt den onkologiska patienten som fått biverkningar efter sin cytostatikabehandling. Vårt område är starkt inriktade på forskning och många av våra patienter deltar i våra studier. Vi har både regionala och nationella uppdrag vilket betyder att vi vårdar patienter från andra regioner.

Som omvårdnadschef är du förstalinjechef för medarbetarna på Vårdavdelning matstrupe och magsäck med specifikt ansvar för vuxna patienter inom slutenvård. Du samarbetar tätt med din omvårdnadschefskollega samt övriga chefer inom enheten. Rollen inkluderar arbetsmiljöansvar samt att säkerställa god och säker vård till våra patienter, du representerar vår verksamhet och Karolinska i stort både internt och externt. Du rapporterar till verksamhetschef och följs upp i utfall, kvalitets- och produktionsmått.

Vi söker dig som
är utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang, du skapar kontakter, underhåller relationer och inger förtroende
är tydlig i ditt ledarskap och kan visa vägen framåt för medarbetarna i en föränderlig organisation, du samordnar grupper samt skapar engagemang och delaktighet
visar dina medarbetare personlig omtanke och kan inspirera dem att utvecklas i sina yrkesroller
ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande, prioriteringar och beslut
skapar förutsättningar för ett öppet arbetsklimat som utgör grund för delaktighet och engagemang
arbetar bra med andra människor och relaterar till dem lyhört och smidigt, du lyssnar och kommunicerar

Det är en självklarhet för dig att bedriva vård evidensbaserat och personcentrerat, du står upp för yrkesetiska koder och visa samsyn och respekt i vårdmötet.

Kvalifikationer

Krav:

legitimerad sjuksköterska
tidigare chefserfarenhet eller ledarskapsuppdrag

Meriterande:

goda akademiska meriter inom området
erfarenhet av ledarskap i komplexa miljöer
dokumenterad erfarenhet av förändrings- och/eller och förbättringsarbete
Om rekryteringsprocessen

Urval, testutskick och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med din ansökan. 

I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.

Om du uppfyller tjänstens kvalifikationer kommer du att få en inbjudan till att utföra tester. Du får sedan tre arbetsdagar på dig att genomföra testerna.

Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!
Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Läs mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/rekrytering-pa-karolinska/



Om Karolinska Universitetssjukhuset

Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.



Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.



Läs gärna mer om oss på https://www.karolinska.se/ och följ oss på sociala medier!

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.


Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.


Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.


https://www.regionstockholm.se/jobb Visa mindre