Lediga jobb som Enhetschef inom social omsorg i Huddinge

Värderar du närhet, att växa och skapa de bästa förutsättningarna för alla som bor och verkar i Huddinge kommun? Då erbjuder vi mängder av karriärmöjligheter i en välfungerande och växande kommun med både natur och storstadspuls runt hörnet. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag. I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare.

Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen.

Vi på Huddinge kommun är måna om att våra medarbetare har hög integritet, ett etiskt förhållningssätt och agerar professionellt. Som ett kvalitativt led i vår rekryteringsprocess kan vi, med kandidatens samtycke, komma att genomföra bakgrundskontroller samt begära registerutdrag på våra slutkandidater.

Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning.

Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.



Om arbetsplatsen


Våra enheter är gruppbostäder inom LSS där 6 personer bor på varje boende med varierande funktionshinder. Gruppbostäderna är belägna i Huddinge, centrala Huddinge och i Vårby. På enheterna bor personer som har autism, IF och psykiatrisk tilläggsproblematik. En av enheterna är inriktad på utmanande beteende där det förekommer hög risk för hot och våld. Vi arbetar med individen i centrum och strävar efter att kvalitetssäkra våra insatser så att brukarna kan leva ett så självständigt och gott liv som möjligt. Enheterna strävar efter att skapa bästa möjliga villkor för personer med funktionsnedsättning.


Vi söker dig som vill vara med och fortsätta utveckla och kvalitetssäkra verksamheterna utifrån brukarnas önskemål och behov. Uppskattar du många möjligheter, stort ansvar och känner glädje över att se människor trivas och växa? Då kan du vara vår nya drivna och engagerande biträdande enhetschef!


Detta är ett vikariat som gäller omgående fram till sista augusti 2026. 


Arbetsuppgifter


Som biträdande enhetschef är din uppgift att leda, planera, utveckla, följa upp och analysera verksamheten. Du kommer att ha personalansvar, ansvara för budget och säkerställa verksamhetens kvalitet och utveckling. Din främsta uppgift är att leda det dagliga operativa arbetet för tre gruppbostäder, genom att vara en verksamhetsnära ledare som lyfter och utvecklar medarbetarna i en kultur präglad av arbetsglädje och målinriktning mot att skapa de bästa gruppbostäderna.


Du har personalansvar för cirka 50 medarbetare tillsammans med enhetschef och bistår i arbetsmiljöarbetet och budgetarbetet på enheterna. Till din hjälp har du ett engagerat team av medarbetare, tre arbetsledare och fyra stödpedagoger samt verksamhetsstöd i form av metodutvecklare, utvecklingsledare, ekonomer och HR-konsulter. Samverkan och samarbete med anhöriga, gode män och boendeenheter är en viktig del av arbetet. Det strategiska planeringsarbetet sker i samråd med enhetschefen och du kan komma att bli delegerad arbetsuppgifter.


Din profil


Vi söker en tydlig, trygg, strukturerad och engagerad biträdande enhetschef med mycket god förmåga att möta människor och som gillar att arbeta verksamhetsnära och påverka resultatet. Du ska leda, planera, utveckla, följa upp och analysera resultatet. I tjänsten ingår personalansvar, ansvar att arbeta efter beslutad budget och ansvar för verksamhetens kvalitet och utveckling. Du är van vid att leda personal mot ett gemensamt mål och är inte rädd för att ta svåra samtal när det behövs. 


Krav



• Relevant högskoleexamen, exempelvis socionom, sjuksköterska eller motsvarande.

• Dokumenterad erfarenhet i arbetsledande funktion inom LSS-verksamhet, gärna inom gruppbostad.

• Erfarenhet av personalansvar och schemaläggning.

• God kännedom om målgruppen, kunskaper om olika diagnoser, lågaffektivt bemötande, AKK samt tydliggörande pedagogik.

• Erfarenhet av utmanande beteende och arbetsmiljö där det finns risker för hot och våld.

• Mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift samt god datorvana.


Du bör känna till arbetsmiljölagen och hur den systematiska arbetsmiljöprocessen fungerar, samt kunna samverka med fackliga parter


För att lyckas i denna roll behöver du ha intresse och erfarenhet av att leda enheter utifrån de metoder, rutiner och arbetssätt som utgår från brukarens behov på ett pedagogiskt och strukturerat sätt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Kallelse till intervjuer kommer ske efter sista ansökningsdag.


För denna tjänst behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan påbörjas.


Välkommen med din ansökan och bli en del av vårt engagerade team!


Varför Huddinge?


För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag: Arbeta i Huddinge kommun (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner)


Upplysningar


Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta Josefine Nilsson Enhetschef: [email protected] (mailto:[email protected])


Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons.


För att vi ska kunna hantera alla ansökningar på bästa sätt ber vi dig att söka direkt via våra utannonserade tjänster. Vi tar inte emot spontana ansökningar via e-post. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Visa mindre

I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag!

Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning.

Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.



Om tjänsten

Sektionen bistånd och förebyggande tillhör Socialförvaltningen i Huddinge Kommun. Sektionen har delegation att fatta beslut enligt socialtjänstlagen (SoL) och lag om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) från vård- och omsorgsnämnden i Huddinge kommun och bedriver uppsökande verksamhet samt anhörigstöd. Sektionen är i en spännande fas med omställning till nya socialtjänstlagen och du som enhetschef för Enheten vuxen LSS och SOL får en viktig roll i omställningen till ett mer förebyggande och lättillgängligt Funktionsstöd.


Som enhetschef på enheten ansvarar du för nära och stödjande ledarskap för biståndshandläggare. Målet för verksamheten är att ge rätt stöd, i rätt tid med rätt kompetens med förebyggande och stödjande insatser samt att kontinuerligt följa upp insatserna. Målet är ett mycket väl fungerande stöd och myndighetsutövning som präglas av rättssäkerhet, god service och hög kvalitet.


Som enhetschef har du personal- och budgetansvar för dina medarbetare. Du ingår i en ledningsgrupp med två enhetschefskollegor som ansvarar för enheten barn och enheten AST och förebyggande samt två verksamhetsplanerare. Du rapporterar direkt till sektionschefen. Som stöd för enhetens arbete finns administrativ assistent, verksamhetsplanerare och verksamhetsjurist.


Det huvudsakliga uppdraget består i att leda och utveckla enheten i enlighet med lagstiftning och ekonomiska resurser. Du deltar i utveckling och samverkan med samarbetspartners, såväl interna som externa. Du driver kvalitets- och utvecklingsarbete och ansvarar för kontinuerlig översyn av processer och rutiner inom enheten. Det strategiska planeringsarbetet sker i samverkan med sektionschefen.


Vem är du?

Vi söker dig som har:



• Högskoleutbildning inom socialt arbete, exempelvis socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

• God kunskap om socialrätt, särskilt inom ramen för socialtjänstlagen (SoL) och lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS).

• Erfarenhet av arbete med myndighetsutövning inom vård och omsorg är ett krav. Om du saknar formell utbildning i socialrätt (minst 7,5 hp), ska du ha dokumenterad erfarenhet av att ha arbetat med dessa frågor i sådan omfattning att det bedöms motsvara utbildningskravet.

• Haft en chefsroll eller annan ledande befattning med ansvar för både verksamhet och medarbetare. 


Som ledare är du kommunikativ, resultatorienterad och trygg i att skapa förtroendefulla relationer. Du har förmågan att inspirera, motivera och engagera dina medarbetare i utvecklingsarbete och förändringsprocesser. Vi söker en chef som är pedagogisk och generös med återkoppling och feedback, som hjälper både nya och mer erfarna medarbetare att utvecklas.


Du är skicklig på att skapa tydlighet och delaktighet, och har en lösningsfokuserad ledarstil som främjar ansvarstagande, kompetensutveckling och samarbete. Genom dialog och coachande förhållningssätt skapar du trygghet och stabilitet i arbetsgruppen. 


Du är en närvarande chef med gedigen kunskap, som medarbetarna kan vända sig till vid frågor i handläggningsprocessen. 


Du har erfarenhet av handläggning och stor kompetens inom gällande lagstiftning och överklagansprocessen. Även god struktur, överblick samt kunskap och intresse för arbetsmiljö är viktiga egenskaper. 


Du har god analytisk förmåga och kan se samband mellan ekonomi, resurser och rättssäkerhet. Du har ett strategiskt perspektiv och kan bedöma konsekvenser av olika beslut, både på kort och lång sikt. Du är en strukturerad problemlösare med förmåga att planera, organisera och effektivisera verksamheten.


Du har kunskap om arbetsmiljölagen och det systematiska arbetsmiljöarbetet, samt förmåga att samverka med fackliga parter. Det är meriterande om du har praktisk erfarenhet av dessa områden från tidigare arbetsuppgifter.


Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.


Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)


Upplysningar 

Frågor om tjänsten besvaras av sektionschef Mirna Basic tel.08-535 312 68


[email protected] (mailto:[email protected])


Vi tar inte emot ansökningar via mail. Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning.

Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.



Om tjänsten

Vill du vara med och skapa en verksamhet där varje individ kan växa och utvecklas utifrån sina egna förutsättningar? Hos oss i Huddinge kommuns dagliga verksamhet arbetar vi för att skapa bästa möjliga förutsättningar för personer med funktionsnedsättningar. Vi erbjuder ett brett utbud av sysselsättningsmöjligheter baserat på brukarnas önskemål och behov.


Vi söker nu en erfaren och engagerad ledare som brinner för att göra skillnad. Här får du möjlighet att kombinera ett starkt brukarfokus med utvecklingsarbete och strategisk ledning, samtidigt som du leder ett dedikerat team och bidrar till att verksamheten tillsammans når sina mål. 


Som enhetschef ansvarar du för att leda och utveckla 13 mindre utflyttade gruppverksamheter och flera individuella placeringar på företag runt om i kommunen. I ditt uppdrag ingår att:


Driva verksamheten med brukarnas behov och önskemål i fokus.


Samverka nära med anhöriga, gode män och andra samarbetspartners.


Ha personal- och budgetansvar för cirka 25 medarbetare.


Tillsammans med sektionschef och chefskollegorna arbeta strategiskt för att vidareutveckla verksamheten.


Inspirera och stötta ett engagerat team bestående av biträdande enhetschef, arbetsledare och medarbetare.


Hos oss arbetar vi med värdeord som respekt, integritet, trygghet och lyhördhet – värderingar som vi tillsammans håller levande i allt vi gör. Du har tillgång till stödfunktioner som metodutvecklare, utvecklingsledare, ekonomer och HR-konsulter och får möjlighet att utvecklas genom kommunens chefsintroduktionsprogram och genom fortbildning.


Vem är du?


Vi söker dig som är en erfaren, trygg och utvecklingsorienterad ledare med fokus på att skapa en verksamhet där brukarnas behov alltid är i centrum.


Du har:



• Relevant högskoleutbildning, exempelvis inom socialt arbete eller liknande.

• Gedigen erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättning.

• Dokumenterad erfarenhet av personal- och budgetansvar och utvecklingsprojekt.


Du är en kommunikativ och resultatorienterad ledare som skapar förtroendefulla relationer och har förmågan att tydliggöra mål och visioner för verksamheten. Med din drivkraft för utveckling och struktur kan du organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt.


Vi söker dig som både kan arbeta självständigt och som värdesätter samarbete i ett team. Din prestigelösa inställning och förmåga att lyfta och uppmuntra dina medarbetare gör dig till en uppskattad och inspirerande chef. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


Varmt välkommen med din ansökan!


Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)


Upplysningar

Frågor om tjänsten besvaras av sektionschef Therese Stjerna tel.08-535 378 50 Visa mindre

I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag!

Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning.

Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.

I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag!

Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning.

Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.

Vill du vara med på resan att driva och utveckla äldreomsorgen i Stockholms näst största kommun?


Vi ser över chefernas organisatoriska förutsättningar för att utöva ett nära ledarskap och få samtidigt en hanterbar arbetsbelastning. Välkommen att söka!


 Om tjänsten


Sektionen för särskilda boenden för äldre, hälso- och sjukvård och kost leds av en sektionschef tillsammans med en biträdande sektionschef.


 Du har ett personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar. Din närmaste chef är biträdande sektionschef och du ingår i ledningsgruppen med andra enhetschefer för särskilda boenden, hälso- och sjukvårdschefer och kostchef. Din närmaste chef ger dig stöd i chefsarbetet, och ser till att det finns möjlighet till dialog i organisationen. Du får en mentor inom sektionen.


Under kommande åren ser vi framemot att kunna implementera flera välfärdstekniska lösningar för att säkra kvaliteten och att individernas behov tillgodoses på bästa sätt, under hösten planerar vi implementering av ett sensorbaserat larmsystem,  byte av trygghetslarm, forsatt arbete med stjärnmärkning av våra verksamheter, heltid som norm ( projektform) under 2025, ÄTUP projektet, förändringar i vårt dokumentationssystem, samt anpassningar i vårt schemasystem som ger våra enhetschefer möjlighet att arbeta med scheman som styrs av behoven i verksamheten.


 


Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:



• Arbeta aktivt för att uppnå en god säkerhetskultur

• Leda och utveckla verksamheten mot uppsatta mål

• Leda verksamheten tillsammans med en kollega.

• Verka för en god arbetsmiljö och ett engagerat medarbetarskap, och se till att arbeta aktivt med friskfaktorer.

• Arbeta utifrån givna ekonomiska ramar och känna dig bekväm med ekonomiska uppföljningar.

• Tillsammans med hälso- och sjukvårdschefer ansvara för att verksamheten ger god vård och omsorg för individer, bland annat genom att följa upp resultatet med hjälp av egenkontroller.

• Bidra till hela sektionens utveckling.





Vem är du?


Vi söker dig som har av arbetsgivaren bedömt relevant högskoleutbildning, till exempel socionom, sjuksköterska, fysioterapeut eller arbetsterapeut. Du har minst 3 års väl dokumenterad erfarenhet som enhetschef med personal- och ekonomiansvar inom äldreomsorgen.


Du är väl förtrogen med de lagar som styr verksamheten. Du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att leda, inspirera och motivera dina medarbetare och genom det skapa möjligheter till utveckling och delaktighet. Vidare har du en god samarbets- och kommunikationsförmåga samt erfarenhet av att leda i förändring.


Du bör ha kunskap om arbetsmiljölagen och hur det systematiska arbetsmiljöprocessen fungerar, samt kunna samverka med fackliga parter.


Det är mycket meriterande om du har praktisk erfarenhet av detta från ditt tidigare arbete.


För oss är det viktigt att du som enhetschef vill vara både aktiv och nära verksamheten för att se till att den goda säkerhetskulturen efterlevs. Du ska även ha en digital mognad då detta är avgörande för den utvecklingsresan som vi har framför oss. Du ska leda förändring, främja lärande och även skapa en kultur där digitala verktyg används effektivt och ansvarsfullt.


Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.





Varför Huddinge?


För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=http://www.huddinge.se/formaner&data=05|02|[email protected]|f01828bb007648c71cd908dd446bf874|99e636650a0349a083ccd7c1668d2910|0|0|638741952697959056|Unknown|TWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ==|0|||&sdata=2CYUAD YyJ48xIq4KrCqyhK4hzMZEkeMBFrZPgAkxEQ=&reserved=0)


Så tveka inte att söka om du tycker att tjänsten som enhetschef känns rätt för dig!


Upplysningar

Frågor om tjänsten besvaras av bitr. sektionschef Ana-Maria Estrella tel.08-535 31 254


[email protected]


Vi tar inte emot ansökningar via mail. Visa mindre

Erikshjälpen är en barnrättsorganisation med en ideell second hand-verksamhet.

Vi arbetar i ett 100-tal projekt i 17 länder och vi driver ett 50-tal butiker inom Erikshjälpen Second Hand i Sverige, Norge och online.

Vi arbetar efter visionen ”En förändrad värld där barns drömmar får liv”.

Vårt uppdrag är att bekämpa fattigdom och utsatthet genom att förverkliga barns rättigheter världen över.

Erikshjälpen söker nu en vikarierande verksamhetschef under våren 2025 till vår butik i Vårby. Vill du bidra till att förverkliga barns rättigheter genom att leda arbetet i butiken är det här rollen för dig. Välkommen med din ansökan!


Beskrivning


Som verksamhetschef är du operativ och leder det dagliga arbetet i butiken så att fastlagda överskottsmål, sociala mål och miljömål uppnås. Din uppgift är att tillsammans med butikens medarbetare, ta emot skänkta varor, bereda dessa och sälja dessa från butiken. Du har personal- och arbetsmiljöansvar där du planerar, bearbetar och utvecklar den egna butiken, medarbetarna, marknaden. Du bär ansvaret för arbetsledare, butiksmedarbetare, frivilligarbetare och personer som utför arbetsprövning, aktiviteter eller annan sysselsättning via myndigheter. På så sätt bidrar du även till att uppfylla vårt sociala mål, att få människor att utveckla sina förmågor.


Arbetsuppgifter


Exempel på arbetsuppgifter:



• Du leder aktivt det dagliga arbetet genom att leda mot Erikshjälpen second hands mål för verksamheten

• Du bidrar till att skapa effektiva flöden i butiken

• Du planerar, bearbetar och utvecklar butiken och dess arbetssätt

• Du arbetar och administrativt arbete

• Du bidrar till och skapar arbetsglädje i butiken

• Du har personal- och arbetsmiljöansvar

• Du fungerar som butikens ansikte utåt och har kontakter med såväl samarbetspartners, som givare och kunder.


Kvalifikationer


Du:



• har erfarenhet från butiksverksamhet och personalledning, gärna inom detalj eller fackhandel

• har ekonomisk kompetens och förståelse

• har eftergymnasial utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som

• delar Vår värdegrund (https://erikshjalpen.se/var-vardegrund/) som bygger på tre grundprinciper; Eriks anda, FN:s barnkonvention och en kristen människosyn.


Meriterande om du har:



• ett intresse för bistånds- och secondhandarbete

• erfarenhet från att ha arbetat med människor med särskilda behov


Du är:


en relationsbyggare som är van vid att möta människor i olika livssituationer och sammanhang


självgående, ansvarstagande och tycker om att arbeta målinriktat och strukturerat


positiv och engagerad i ditt arbete


organisatör och har lätt att se och skapa strukturer i arbetet


lösningsorienterad och har förmågan att verka för helheten utifrån uppsatta mål, för att utveckla och driva verksamheten framåt


social och har en god kommunikativ förmåga


en ledare som kan leda människor utifrån deras egen förmåga och förutsättningar 


Vi erbjuder dig


Som medarbetare hos Erikshjälpen får du arbeta i en verksamhet där du, tillsammans med ett engagerat team och kollegor över hela världen arbetar för att främja barns rättigheter i Sverige och i världen, genom att generera medel till sociala och humanitära insatser. Genom att främja och utveckla återanvändning av begagnade varor är du med och bidrar till en hållbar utveckling och ett mer effektivt utnyttjande av jordens resurser. Du blir också del i en bred social gemenskap, då Erikshjälpen Second Hands butiker ger meningsfull sysselsättning för anställda, volontärer och praktikanter.


Vi är måna om att våra medarbetare har en god balans mellan arbete och fritid.


Som anställd omfattas du av kollektivavtalet Tjänsteman i civilsamhället som är tecknat mellan Fremia och Unionen.


Som anställd hos oss har du möjlighet att vara med och göra skillnad - för en framtid där barns drömmar får liv. Vi välkomnar sökande med olika erfarenheter och bakgrund och värderar mångfald i alla former. 


Vikariat under våren 2025


Omfattning: Heltid


Tillträde:  Snarast eller enligt överenskommelse


Sök tjänsten


Skicka din ansökan senast den 8 januari


Vi undanber oss vänligen all kontakt med annonsförsäljare och rekryteringsföretag.


Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden Visa mindre

Olivia Omsorg befinner sig i en expansiv fas. Från den 1 september 2023 tar vi med stor glädje över verksamhetsdriften av totalt 6 gruppbostäder, med särskild service för vuxna med funktionsnedsättningar. Gruppbostäderna bedrivs på uppdrag av Stockholms stad; Enskede-Årsta-Vantör stadsdelsförvaltning. Vi söker nu verksamhetschefer som vill vara med och starta upp våra nya LSS enheter i södra Stockholm. Vill du arbeta verksamhetsnära och leda med ett stort handlingsutrymme? Då är detta rollen för dig!

Olivia omsorg har sedan 2002 bedrivit olika verksamheter inom ramen för LSS. Våra verksamheter består av gruppboenden, serviceboenden, barn och ungdomsboenden och dagliga verksamheter, som drivs både på entreprenad och i egen regi. Idag är vi 400 medarbetare och finns i Stockholm, Uppland, Gävleborg och på Gotland.

Om rollen

Våra gruppboenden finns lokaliserade i Hagsätra, Bandhagen och Rågsved, vilka drivs i entreprenadform på uppdrag av Stockholms stad. Verksamheterna riktar sig till målgruppen vuxna från 20 år med varierande funktionsnedsättningar. Som verksamhetschef leder du våra boenden med ansvar för personal, ekonomi och kvalitet. Du följer upp verksamhetens mål och bidrar i vårt systematiska kvalitetsarbete. Utifrån ett närvarande ledarskap ute i verksamheten skapar du en god relation till brukare, medarbetare och anhöriga. På varje enhet finns en samverkande gruppledare som ansvarar för bemanningsarbetet.

Du utgår från vårt huvudkontor på Södermalm. Dock är största delen av din arbetstid är förlagd på verksamheterna för att möjliggöra det nära ledarskapet.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

- Leda verksamheten med ansvar för verksamhet, personal och budget

- Bedriva systematiskt kvalitets- och verksamhetsutveckling på enheterna

- I uppdrag på kommunen utveckla verksamheten och möta individens behov

- Säkerställa att avtal, uppdrag och regelverk efterföljs

- Bedriva löpande kontakt med brukare, medarbetare och anhöriga

- Sitta med i regionledningsgruppen



Vem är du?

Du har några års erfarenhet som chef inom LSS området. Du gillar att bygga team och arbeta verksamhetsnära. Som ledare tillämpar du ett coachande och stöttande förhållningssätt och skapar förutsättningar för både verksamhetsutveckling och engagemang hos medarbetare.

Vidare har du förmågan att prioritera och hantera flera uppgifter parallellt, men tar även stöd av kollegor vid behov. Du är flexibel, samarbetsorienterad och prestigelös. Samtidigt är det viktigt att du har ett affärsorienterat och lösningsfokuserat förhållningssätt, där du jobbar mot uppsatta mål och bibehåller kvalitet i ditt arbete.

Kvalifikationer

- Akademisk utbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan lämplig utbildning, enligt de krav som Inspektionen för vård och omsorg (IVO) ställer

- Tidigare chefserfarenhet från LSS-boenden enligt LSS 9:9

- Har god kännedom om arbetsrättsliga processer och schemaläggning



- Erfarenhet av budget samt analysera och följa upp resultat

- Flytande kunskaper i det svenska språket både i tal och skrift

- Goda datorkunskaper

- B-körkort



Vi ser det som meriterande om du även har;

- Utbildningar inom ledarskap samt metoder inom socialt arbete, ex. lågaffektivt bemötande

- Erfarenhet från uppdrag inom entreprenad

- Erfarenhet av att leda verksamheter i utveckling och förändring



Vi erbjuder

Du har stöttande och coachande chefer nära dig, Olivia Omsorgs stödteam och övriga stödfunktioner inom koncernen såsom kvalitetsavdelningen. Vi satsar på kompetensutveckling och erbjuder våra medarbetare utbildningar löpande.

Vår ledarskapskompass

På Olivia omsorg använder vi oss av vår modell Ledarskapskompassen, som består av fyra viktiga egenskaper; teamorientering, samarbetsorientering, affärsorientering och förändringsorientering. Dessa egenskaper krävs för att bygga ett engagerat team med ryggrad. Ett tydligt, nära och målinriktat ledarskap skapar förutsättningar för att verksamheten utvecklas.

Om rekryteringsprocessen

Sista ansökningsdag 10 maj. Rekryteringen sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas under ansökningstiden.

Vi genomför bakgrundskontroller i rekryteringsprocessen. Vi tillämpar individuell lönesättning och kollektivavtal finns.

Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning. Tillträdesdag enligt överenskommelse.

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta regionchef Antonio Mir Cabot 072-3616923, [email protected]

Har du frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryterare [email protected]

Vi ser fram emot din ansökan!

Om oss

Olivia omsorg är en del av Team Olivia som är en av de större vård- och omsorgskoncernerna i Norden. Team Olivia har idag ett 50-tal etablerade bolag under lokala varumärken med drygt 200 verksamheter i Sverige, Norge och Danmark. Du ingår tillsammans med övriga funktioner inom bolaget i koncernen och samarbetar med engagerade kollegor, stödteam samt stödfunktioner för att uppnå bästa kundnyttan. https://www.oliviaomsorg.se/sv , www.teamolivia.se (http://www.teamolivia.se/) Visa mindre

Nu söker vi en gruppchef till Örbrinkens gruppbostad i Vårby. Vi erbjuder ledarskapsprogram och flera förmåner.

Om Örbrinkens gruppbostad

Örbrinken ligger i Vårby, Huddinge kommun i ett naturnära område med närhet till kollektivtrafik såsom tunnelbana och bussar. Örbrinken är en gruppbostad för vuxna enligt LSS personkrets 1. I gruppbostaden bor det sex personer i egna lägenheter med närhet till ett gemensamhetsutrymme.

Om rollen
Som gruppchef jobbar du både i verksamheten och administrativt. Det innebär att du är dina medarbetares förebild och via ditt starka engagemang, skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen. Du ger förutsättningar för din arbetsgrupp att bibehålla goda relationer med verksamhetens kunder och anhöriga. Detta genom att vara närvarande och stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och bekräfta dina medarbetare i vardagen. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Nytidas pedagogiska ramverk. Som Gruppchef rapporterar du till verksamhetschef.

Tjänstgöringsgraden är 100% och innefattar arbete dag, kväll samt vissa helger.

Aktivt ledarskap
För att lyckas som chef och ledare hos oss krävs ett aktivt ledarskap som grundar sig i våra värderingar. Vi utbildar därför samtliga chefer via vår egen utbildningsavdelning Läras ledarprogram. Vi vill ha ett ledarskap som skapar motivation och engagemang hos våra medarbetare.

Det är självklart att du som gruppchef lever våra värderingar:
Respekt - Alla har rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande. Ansvar - Vi har medarbetare som vågar och vill och har chefer som lyssnar och leder. Enkelhet - Det är enkelt att påverka och att vara medarbetare eller att bo och vistas hos oss. Kunskap - Vi reflekterar, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens.

Din erfarenhet och kunskap
Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Det är meriterande om du även har någon form av relevant eftergymnasial utbildning. Du ska ha arbetat några år inom verksamhetsområdet samt har god kännedom om målgruppen. Vi ser gärna att du har kunskap och erfarenhet av olika former av kognitivt stöd och lågaffektivt bemötande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Du har en tydlig ledarpersonlighet och tycker om att få personer i din grupp att växa och utvecklas i sin yrkesroll. Möjligen har du erfarenhet från arbetsledande funktion i tidigare tjänst. Som person är du självständig, prestigelös och samarbetsvillig. Du har viljan och förmågan att styra och följa upp verksamheten utifrån företagets mål och ekonomiska ramar. Du är initiativrik och lyhörd för den enskildes behov och känner en naturlig respekt för andra människor.

Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar - respekt, ansvar, enkelhet och kunskap.

Det här erbjuder vi:
Kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära

- Ledarskapsprogram för samtliga chefer

- Förmånsportal med rabatter och erbjudanden

- Coachande och stöttande chefer nära dig

- En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare

- Karriär- och utvecklingsmöjligheter

- Friskvårdsbidrag och skobidrag

Vi har även kollektivavtal, tjänstepension och försäkringar. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här (https://team.nytida.se/).

Övrigt
Anställningsform: Tillsvidare 100% med sex månaders provanställning
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning
Tillträdesdag: Efter överenskommelse
Sista ansökningsdag: 2024-01-31
För mer information kontakta: Verksamhetschef [email protected]
Facklig kontakt: Vision, Magnus Sällström, [email protected]

Ansökan
Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se (https://app.teamtailor.com/companies/ovc9ZAOrqIc/jobs/1527491/edit/www.nytida.se) Visa mindre

Är du en engagerad och trygg ledare som gillar att arbeta verksamhetsnära? Vill du vara med och utveckla Stockholms Stadsmissions gruppboenden? Sök då tjänsten som enhetschef till våra LSS-boenden placerade i Visättra och Nacka!

Stockholms Stadsmission är en idéburen organisation som arbetar för att skapa ett mänskligare samhälle för alla. Ett av våra områden är rätten till bostad, vilket inkluderar LSS-boende för vuxna inom personkrets 1. Vi har gruppbostäder i Huddinge, Nacka, Vallentuna och Täby.

Som enhetschef har du möjlighet att göra skillnad för de som bor på våra boenden. Hos oss är det viktigt att du har fokus på inkludering och att ditt ledarskap präglas av en vilja att tillsammans med dina medarbetare, boende och kollegor arbeta för att driva verksamheten framåt.

Du kommer ansvara för:

- Enhetens kvalitet, struktur och ekonomi
- Arbetsmiljö- och personal på enheten
- Att följa avtalen med placerande kommun
- Att följa aktuella regelverk och riktlinjer inom affärsområdet och Stadsmissionen och att lokalanpassa enhetens rutiner därefter
- Samverkan med företrädare, hälso- och sjukvård och andra för den enskilde viktiga kontakter

Vi arbetar utifrån ett evidensbaserat förhållningssätt vilket möjliggör att vi kan erbjuda hög kvalitet och individuell omvårdnad utifrån varje individs behov av stöd och service.

Du ansvarar för gruppboendet i Visättra samt Nacka och rapporterar till Områdeschef Bostad.
Du Har:

- Erfarenhet från arbetsledande funktion
- En för tjänsten relevant högskoleutbildning (minst 180 hp) som t.ex. socionom eller motsvarande
- Dokumenterad utbildning om LSS-lagstiftningen.
- Goda kunskaper inom förändringsarbete och metodutveckling

Vi söker dig som är trygg i din ledarroll och kan utveckla och engagera dina medarbetare, såväl individuellt som i grupp. Du leder, motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Du är lyhörd och smidig i ditt uttryckssätt med ett intresse för att skapa och bygga relationer. Du har god samarbetsförmåga och trivs bra att arbeta ihop med andra.

Som person är du tydlig och strukturerad med god självinsikt. Vidare är du flexibel och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter utan att tappa det goda omdömet.Du behärska svenska språket i tal och skrift, meriterande om du är flerspråkig. Självklart vill du arbeta för ett mänskligare samhälle och delar vår värdegrund.

Urval och intervjuer hanteras löpande, varför rollen kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag.

Stockholms Stadsmission är en idéburen organisation som arbetar för att skapa ett mänskligare samhälle för alla. Detta gör vi genom att arbeta med social omsorg, utbildning och arbetsintegration. Något som vi gjort ända sedan 1853 då vi bildades för att hjälpa dem som hade det sämst i samhället.

Vårt mål är att alla ska få nya livschanser, stärka sin egenmakt och vara delaktiga i samhället. Stockholms Stadsmission erbjuder människor akut hjälp, råd och stöd till sociala rättigheter, boende, arbetsträning samt utbildning för att förebygga och bryta utanförskap. Vårt främsta verktyg är att människor stärker sin tro på sig själva och sin egen förmåga. På så sätt skapar vi tillsammans ett hållbart och mänskligare samhälle för alla. Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Om arbetsplatsen
Tre fina gruppbostäder som ligger i på promenad- eller bussavstånd från Huddinge centrum.
På de här enheterna bor det människor med autism och autismspektrumdiagnoser samt måttlig och grav utvecklingsstörning.
Arbetsgrupperna består av engagerade team med arbetsledare stödpedagoger, stödassistenter och boendestödjare vars främsta uppgift är att tillhandhålla individbaserat stöd som alltid utgår från brukarens behov och önskemål. Målet är att ge den boende tilltro till sina egna förmågor så att hen kan leva ett så självständigt och aktivt liv som möjligt. Vår verksamhet präglas av respekt, öppenhet, stolthet och engagemang, och en gemensam strävan efter att skapa så bra villkor som möjligt för personer med funktionsnedsättningar.


-

Arbetsuppgifter
Som enhetschef är ditt uppdrag att leda arbetet på gruppbostäderna och att säkerställa att medarbetarna alltid har rätt förutsättningar för att ge brukarna en så bra vardag som möjligt. Personen vi söker behöver också kunna vara en spindel i nätet och bygga upp goda relationer och samverka med interna och externa resurser. Under sommaren kommer det vara fokus på aktiviteter och brukarnas ledighet. Du leder, motiverar, organiserar och utvecklar verksamheten utifrån mål, lagar, riktlinjer och policy. Du skapar förståelse och engagemang för det som behöver genomföras. Du har personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar för enheten. Som stöd i ditt arbete har du tillgång till personal- och ekonomifunktioner, samt bra verksamhetssystem.

-

Din profil
Vi söker dig som kan tänka dig en framtid som enhetschef och vill prova på det uppdraget under sommaren. Du studerar till socionom, beteendevetare eller likvärdig högskoleutbildning. Har du tidigare erfarenhet av ledarskap är detta meriterande.
Ledarskap för oss är att nå resultat och få andra med sig i arbetet. Vi vill att du är trygg och har förmåga att leda, inspirera och motivera dina medarbetare och genom nära samverkan med dina kollegor skapa möjligheter till kvalitet och utveckling.
Med din struktur, stabilitet och god samarbetsförmåga strävar du mot resultat och god kvalitet i verksamheten. Din kommunikativa förmåga är god i både tal och skrift. Vi vill att du har förmåga att se händelser i ett större sammanhang, kunna tänka långsiktigt och se direkta konsekvenser av olika beslut. För oss är det även viktigt att du är prestigelös i ditt sätt att samarbeta i kontakt med kunder, anhöriga, personal, kollegor och samarbetspartners. Intervjuer kan komma ske löpande under ansökningstiden.
Huddinge kommun tillämpar krav på vaccination mot Covid-19 för personal som anställs inom vård- och omsorgsverksamheter för att kunna leverera en trygg och säker vård för våra äldre och funktionshindrade. Därför behöver du som söker en tjänst hos oss och bli kallad på intervju uppvisa ett giltigt vaccinationsbevis utfärdat av E-hälsomyndigheten.
Vid anställningsintervjun vill vi att du visar upp ett utdrag ur Polisens belastningsregister.


Facklig kontaktperson
För facklig kontaktperson för tjänsten se http://www.huddinge.se/kontaktpersonerfack

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

- Visa mindre

Nu söker vi en gruppchef till Midvinterns LSS gruppbostad, för en tjänst på ca 80-100% tillsvidareanställning. Vi erbjuder ledarskapsprogram och flera förmåner.

Om Midvintern
Gruppbostaden riktar sig till vuxna personer med intellektuell funktionsnedsättning. Vi har fyra platser och personalgruppen består av 9 personer samt timvikarier. Boendet ligger i en villa i Skogås precis bredvid en annan av våra gruppbostäder - Högsommaren. Verksamheterna har ett nära samarbete. Det är nära till kommunikationer och Skogås centrum samt närhet till promenadstråk, skog och vatten.

Om rollen
Som gruppchef jobbar du både i verksamheten och administrativt. Den största delen av arbetstiden utförs i omsorgsarbetet och man är schemalagd både dag, kväll och helg. Det innebär att du är dina medarbetares förebild och via ditt starka engagemang, skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen. Du ger förutsättningar för din arbetsgrupp att bibehålla goda relationer med verksamhetens kunder och anhöriga. Detta genom att vara närvarande och stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och bekräfta dina medarbetare i vardagen. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Nytidas pedagogiska ramverk. Som Gruppchef rapporterar du till verksamhetschef.

Aktivt ledarskap
För att lyckas som chef och ledare hos oss krävs ett aktivt ledarskap som grundar sig i våra värderingar. Vi utbildar därför samtliga chefer via vår egen utbildningsavdelning Läras ledarprogram. Vi vill ha ett ledarskap som skapar motivation och engagemang hos våra medarbetare.

Det är självklart att du som gruppchef lever våra värderingar:
Respekt - Alla har rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande. Ansvar - Vi har medarbetare som vågar och vill och har chefer som lyssnar och leder. Enkelhet - Det är enkelt att påverka och att vara medarbetare eller att bo och vistas hos oss. Kunskap - Vi reflekterar, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens.

Din erfarenhet och kunskap
Du har relevant utbildning inom omsorg och har arbetat några år inom verksamhetsområdet och har god kännedom om målgruppen. Vi ser gärna att du har kunskap och erfarenhet av olika former av kognitivt stöd och lågaffektivt bemötande.

Du har en tydlig ledarpersonlighet och tycker om att få personer i din grupp att växa och utvecklas i sin yrkesroll. Möjligen har du erfarenhet från arbetsledande funktion i tidigare tjänst. Som person är du självständig, prestigelös och samarbetsvillig. Du har viljan och förmågan att styra och följa upp verksamheten utifrån företagets mål och ekonomiska ramar. Du är initiativrik och lyhörd för vårdtagarens behov och känner en naturlig respekt för andra människor.

Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar - respekt, ansvar, enkelhet och kunskap.

Det här erbjuder vi:
Kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära

- Ledarskapsprogram för samtliga chefer
- Förmånsportal med rabatter och erbjudanden
- Coachande och stöttande chefer nära dig
- En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare
- Karriär- och utvecklingsmöjligheter
- Friskvårdsbidrag och skobidrag


Vi har även kollektivavtal, tjänstepension och försäkringar. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här (https://team.nytida.se/).

Övrigt
Anställningsform: Tillsvidare med sex månaders provanställning.
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning
Tillträdesdag: Enligt överenskommelse.
Sista ansökningsdag: 2022-02-28
För mer information kontakta: Karin Ginsburg, 076-6217754, [email protected]
Facklig kontakt: Vision, Magnus Sällström, [email protected]

Ansökan
Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

När du söker arbete hos oss på Nytida kommer du att få besvara en obligatorisk fråga vid ansökan om du kan uppvisa vaccinationsbevis vid en eventuell intervju? Undantaget är om du kan visa intyg som styrker att du ej kan vaccinera dig på grund av medicinska skäl och du behöver då ta med sig ett sådant intyg till intervjun.

Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se Visa mindre

Vi söker en enhetschef till vår hemtjänstverksamhet i Huddinge och Botkyrka. I rollen som enhetschef är du ansvarig för utförandet, kvalitén och utvecklingen av våra tjänster i din enhet. Du ansvarar för personal och bemanningen. Till din hjälp har du en planerare som sköter den dagliga planeringen av insatserna i området och en kvalitetskontroller som följer upp utförandet mot digital tidmätning. Tillsammans med verksamhetschefen är ni ledningsgruppen för området. Du är också en del av företagets kontaktgrupp som innebär att tillsammans med andra enheter inom Eveo arbetar du för att vidareutveckla kvalitén i hela företaget. I ditt dagliga arbete har du kontakt med kunder och anhöriga, förvaltning och övriga instanser som har insatser hos kunden. Du stödjer kvalitetsutvecklingen, är en bra chef samt en positiv kraft.
Eveo expanderar i både Huddinge och Botkyrka. Vi behöver växa med empati, kvalitet och engagemang. Verksamheten utgår från Eveos lokal i Flemingsberg
Uppdrag och ansvarsområde
Du säkerställer att omsorgspersonalen har det de behöver, att bemanningen ligger på rätt nivå, att informationsöverföringen mellan skift fungerar. Att kundernas insatser planeras i enlighet med hur kunden vill ha det, men inom de ramar som beslutet anger samt med hänsyn till Eveos policys. Du samordnar ärenden och ser till så att helheten fungerar. Hög effektivitet och kontinuitet är viktiga parametrar. Idag har Eveo ungefär 150 kunder och 60 omsorgspersonal i den aktuella enheten.
Du genomför kund- och uppföljningsbesök fysiskt eller digitalt, har kontakt med handläggare kring ärenden, kan även hoppa in hos kunder för att lära känna dem och deras behov. En viktig del i kvalitetsarbetet är att du vet hur de individuella insatserna faktiskt går till ute hos kunderna, kontrollerar lönerapportering, du håller i löne- och utvecklingssamtal.
Du säkerställer att genomförande planer är uppdaterade och att tidrapportering är korrekt, är ett stöd till personalen och instruerar i hur arbetet skall utföras. Du är kontaktman för kunder där sådan saknas.
På Eveo arbetar vi hårt för att få till en digitalisering som fungerar i praktiken. Din enhet ligger i framkant vad det gäller att driva på denna utveckling och vi ser gärna att du är intresserad av dessa frågor.
Du följer upp och har kontinuerlig dialog kring hur arbetet fortgår med både personal, anhöriga och förvaltningen. Du är personalansvarig för en grupp omsorgspersonal. Du utvecklar och stödjer dem i deras professionella utveckling. Både via externa och interna utbildningsinsatser. Tillsammans med verksamhetschefen för området och kontaktmän arbetar du för att ge högsta möjliga kvalitet till våra kunder. Du rapporterar direkt till verksamhetschefen.
Om Eveo
Eveo är ett modernt vård- och omsorgsföretag som hanterar och utvecklar personligt anpassad omsorg med hög kontinuitet i Stockholmsregionen. Eveo omsätter ca 100 MSEK med 260 anställda. Vi har växt kontinuerligt sedan 2017. Kollegorna på Eveo kännetecknas av hög arbetsmoral och stort engagemang. Vi vill vara med på att driva utvecklingen av äldreomsorgen framåt och brinner för att göra ett bra jobb.
Vi använder anpassad teknik för att informera kunder och anhöriga om hur hjälpen planeras och utförs. Våra medarbetare kommer från alla världens hörn och idag representeras över 30 olika språk inom en växande organisation som utgår från etablerade kontor och i Stockholms innerstad, Tensta, Sollentuna, Huddinge och Södertälje.
Eveo har sedan starten 2009 blivit uppmärksammade för en hållbar tillväxt och ett framgångsrikt socialt företagande av bland annat DI och EY. Under 2014 öppnades Eveo Seniorcentrum, en ideell och kompletterande verksamhetsdel som syftar till att bryta social isolering bland äldre utrikesfödda. Med temat "Det ska vara tryggt att bli gammal" presenterade Stockholms Stads Äldreförvaltningen under 2014 goda exempel från stadens verksamheter. Eveos Mångkulturella Demensteam var just ett sådant utvalt exempel som fick delta under stadens paraply på Goda Exempel – mässan.
Eveo är medlem i Vårdföretagarna. Visa mindre

Är du en närvarande, engagerad och trygg ledare? Vill du vara med och utveckla Stockholms Stadsmissions gruppboenden? Sök då tjänsten som vikarierande enhetschef hos oss!
Stockholms Stadsmission är en idéburen organisation som arbetar för att skapa ett mänskligare samhälle för alla. Ett av våra kärnområden är rätten till bostad, vilket inkluderar LSS-boende för vuxna inom personkrets 1. Vi har gruppbostäder i Huddinge, Nacka, Vallentuna och Täby.

Som enhetschef har du möjlighet att göra skillnad för de som bor på våra boenden. Hos oss är det viktigt att du har fokus på inkludering och att ditt ledarskap präglas av en vilja att tillsammans med dina medarbetare, boende och kollegor arbeta för att driva verksamheten framåt.

Du kommer ansvara för:

- Enhetens kvalitet, struktur och ekonomi
- Arbetsmiljö- och personal på enheten
- Att följa avtalen med placerande kommun
- Att följa aktuella regelverk och riktlinjer inom affärsområdet och Stadsmissionen och att lokalanpassa enhetens rutiner därefter
- Samverkan med företrädare, hälso- och sjukvård och andra för den enskilde viktiga kontakter

Vi arbetar utifrån ett evidensbaserat förhållningssätt vilket möjliggör att vi kan erbjuda hög kvalitet och individuell omvårdnad utifrån varje individs behov av stöd och service.

Du ansvarar för gruppbostäderna i Nacka och Huddinge samt rapporterar till Verksamhetsområdeschef LSS.
Du Har:

- Dokumenterad chefserfarenhet, minst tre år
- En för tjänsten relevant högskoleutbildning. Minst 180 högskolepoäng (120 p enligt gamla systemet). Företrädesvis socionom, beteendevetare, arbetsterapeut eller sjuksköterska.
- Dokumenterad utbildning om LSS-lagstiftningen.
- Minst två års erfarenhet av att arbeta med personer inom personkrets 1.

Du har god förmåga till intern och extern kommunikation och har ett tydligt ledarskap, där förändringsarbete och metodutveckling är en del av vardagen. Dina personliga egenskaper präglas av att du har en förmåga att planera och organisera din verksamhet på ett effektivt sätt samt kan fatta snabba och tydliga beslut. Vi söker dig som tror på vikten att utöva ett kommunikativt och nära ledarskap som bygger på tillit och förtroende. Som ledare har du en god förmåga att arbeta både självständigt och tillsammans med andra för att entusiasmera och engagera medarbetarna att nå uppsatta mål.

Du behärska svenska språket i tal och skrift, meriterande om du är flerspråkig. Du organiserar och strukturerar ditt arbete väl och använder digitala verktyg obehindrat. Du sätter mål och arbetar ambitiöst för att nå ett gott resultat. Du har en stark grundtrygghet och kan skilja på sak och person. Du är även samarbetsorienterad och arbetar med ett prestigelöst fokus på det gemensamma målet.

För att axla rollen som enhetschef behöver du ha en människosyn som överensstämmer med Stadsmissionens värdegrund samt att du i din ledande position kan leva och leda efter dess värderingar.

Övrigt
Urval och intervjuer hanteras löpande, varför rollen kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag.

Tjänsten är ett vikariat på ett år med tillträde i januari 2022.

Vi begär utdrag ur belastningsregistret.

I denna rekrytering samarbetar vi med JobMatch Talent och våra sökanden kommer att genomföra arbetspsykologiska tester.

Stockholms Stadsmission är en idéburen organisation som arbetar för att skapa ett mänskligare samhälle för alla. Detta gör vi genom att arbeta med social omsorg, utbildning och arbetsintegration. Något som vi gjort ända sedan 1853 då vi bildades för att hjälpa dem som hade det sämst i samhället.

Vårt mål är att alla ska få nya livschanser, stärka sin egenmakt och vara delaktiga i samhället. Stockholms Stadsmission erbjuder människor akut hjälp, råd och stöd till sociala rättigheter, boende, arbetsträning samt utbildning för att förebygga och bryta utanförskap. Vårt främsta verktyg är att människor stärker sin tro på sig själva och sin egen förmåga. På så sätt skapar vi tillsammans ett hållbart och mänskligare samhälle för alla. Visa mindre

Nu söker vi en gruppchef till Högsommarens LSS gruppbostad, för en tjänst på ca 80% tillsvidareanställning. Vi erbjuder ledarskapsprogram och flera förmåner.

Om Högsommaren
Gruppbostaden riktar sig till vuxna personer med intellektuell funktionsnedsättning. Vi har fyra platser och personalgruppen består av 8 personer samt timvikarier. Boendet ligger i en villa i Skogås precis bredvid en annan av våra gruppbostäder - Midvintern. Verksamheterna har ett nära samarbete. Det är nära till kommunikationer och Skogås centrum samt närhet till promenadstråk, skog och vatten.

Om rollen
Som gruppchef jobbar du både i verksamheten och administrativt. Det innebär att du är dina medarbetares förebild och via ditt starka engagemang, skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen. Du ger förutsättningar för din arbetsgrupp att bibehålla goda relationer med verksamhetens kunder och anhöriga. Detta genom att vara närvarande och stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och bekräfta dina medarbetare i vardagen. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Nytidas pedagogiska ramverk. Som Gruppchef rapporterar du till verksamhetschef.

Aktivt ledarskap
För att lyckas som chef och ledare hos oss krävs ett aktivt ledarskap som grundar sig i våra värderingar. Vi utbildar därför samtliga chefer via vår egen utbildningsavdelning Läras ledarprogram. Vi vill ha ett ledarskap som skapar motivation och engagemang hos våra medarbetare.

Det är självklart att du som gruppchef lever våra värderingar:
Respekt - Alla har rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande. Ansvar - Vi har medarbetare som vågar och vill och har chefer som lyssnar och leder. Enkelhet - Det är enkelt att påverka och att vara medarbetare eller att bo och vistas hos oss. Kunskap - Vi reflekterar, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens.

Din erfarenhet och kunskap
Du har relevant utbildning inom omsorg och har arbetat några år inom verksamhetsområdet och har god kännedom om målgruppen. Vi ser gärna att du har kunskap och erfarenhet av olika former av kognitivt stöd och lågaffektivt bemötande.

Du har en tydlig ledarpersonlighet och tycker om att få personer i din grupp att växa och utvecklas i sin yrkesroll. Möjligen har du erfarenhet från arbetsledande funktion i tidigare tjänst. Som person är du självständig, prestigelös och samarbetsvillig. Du har viljan och förmågan att styra och följa upp verksamheten utifrån företagets mål och ekonomiska ramar. Du är initiativrik och lyhörd för vårdtagarens behov och känner en naturlig respekt för andra människor.

Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar - respekt, ansvar, enkelhet och kunskap.

Det här erbjuder vi:
Kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära

- Ledarskapsprogram för samtliga chefer
- Förmånsportal med rabatter och förmåner
- Coachande och stöttande chefer nära dig
- En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare
- Karriär- och utvecklingsmöjligheter
- Friskvårdsbidrag och skobidrag


Vi har även kollektivavtal, tjänstepension och försäkringar. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här (https://team.nytida.se/).

Övrigt
Anställningsform:
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning
Tillträdesdag: Enligt överenskommelse
Sista ansökningsdag: 2021-09-15
För mer information kontakta: [email protected]
Facklig kontakt: Vision, Magnus Sällström, [email protected]

Ansökan
Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se Visa mindre

Vi söker dig som är en erfaren informatör/samordnare och är nyfiken att prova på att vara en del av vårt glada gäng på Nordisk Hem & LSS Assistans. Vi har kontor i Västerås och Stockholm men snart även i Karlstad. Du kan få arbeta från någon av dessa kontor men vi är också öppen för personer från hela landet så man kan arbeta delvis från ett hemmakontor. Det viktigaste är att du vill bli en i vårt team och att du kommer med erfarenhet från rollen som informatör eller säljande samordnare.Nordisk Hem & LSS Assistans är ett företag inom vård och omsorg som fokuserar på personlig assistans. Vi fokuserar på kunden och individen där verksamhet präglas av flexibilitet, lyhördhet samt att man alltid sätter kundens behov och önskemål i fokus. Företaget har starka humanistiska värderingar och vill attrahera Sverige bästa och mest engagerade medarbetarna till ett företag som decentraliserar och fokuserar på lokala team och kunder. Vi arbetar varje dag för våra kunders högsta möjliga livskvalitet i form av trivsel, glädje, trygghet samt personlig utveckling. Vi är medlemmar av Vårdföretagarna, har kollektivavtal både för assistenter och tjänstemän.Vi söker dig som är en erfaren entreprenörsinriktad informatör/samordnare med en stor portion sunt förnuft och kvalitetstänkande för att bygga Sveriges bästa assistansbolag. Du kommer arbeta med uppsökande verksamhet och marknadsföring men självklart med sunt förnuft och känsla för hur man kontaktar kunder i deras hem. Moral och etik är viktiga grunder inom vår verksamhet. Vissa kunder och regioner har speciella regler/förutsättningar för hur man marknadsför sig till kunder genom de avtal företaget har skrivit med kommuner. Förutom direkta kunder kommer du träffa intressenter som kommuner och landsting, samarbetspartners och vara representant för oss under konferenser, mässor och andra sammanhang som du själv planerat. Du måste ha erfarenhet av branschen med tillhörande lagstiftning och regelverk. Du måste kunna arbeta självständigt, ha stark drivkraft, vara social och en förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift. Informatörer hos oss måste vara diplomatiska och sociala i sitt bemötande med kunder och i rollen som säljare av assistanstjänster ställer stora krav på kvalitetsmedvetenhet.Vänligen observera! Du måste ha ett giltigt körkort och gärna tillgång till egen bil. Vi ber dig ange löneanspråk i din ansökan samt att ansökan och alla eventuella frågor kring tjänsten endast skickas till oss via e-post [email protected]älkommen att söka och vara med i vårt team! Visa mindre