Lediga jobb som Chefer och verksamhetsledare i Huddinge

Om SöderS
SöderS är Södertörns högskolas studentkår. Vi är en ideell studentdriven organisation som varje år samlar tusentals medlemmar och hundratals studentrepresentanter i vårt arbete för en högkvalitativ och rättssäker utbildning. SöderS är paraplyorganisationen för studentlivet på campus; vi samlar och stöttar studentföreningarna och driver studentpub, bokhandel, studentradio och utbytesverksamhet.


SöderS en spännande och dynamisk organisation i ständig förändring. Det ställer krav på ett kansli som kan bidra med kontinuitet och vara en trygg punkt, däribland en generalsekreterare.


Om rollen
Generalsekreteraren är styrelsens sekreterare och länken mellan den strategiska styrelsen och kansliets operativa personal och utgör, i samverkan med ordförande, styrelsens operativa enhet. Rollen innebär att vara ansvarig för organisationens löpande ekonomiska arbete, uppföljning av studentkårens verksamhet och att vara ett administrativt stöd för våra föreningar samt operativt stöd för SöderS kårverksamheter.
Som kansliets chef är SöderS generalsekreterare ansvarig för att arbetsleda kansliets personal som består av en kommunikatör och två student- och doktorandombud. Generalsekreteraren ansvarar också för att skapa och upprätthålla en hållbar och inkluderande arbetsmiljö som främjar utveckling och gemenskap.


Nu söker vi en engagerad person som genom ett jämställt och inkluderande ledarskap vill leda organisationen framåt i rollen som SöderS nya generalsekreterare.


Vem är du?
Vi söker dig som är trygg, självgående och lösningsorienterad och kan leda organisationen framåt utifrån SöderS verksamhetsmål. Som person tror vi att du är bra på att ha en strategisk blick parallellt med att leda det operativa arbetet. Du trivs i en föränderlig organisation och drivs av att arbeta med verksamhetsutveckling.
För att trivas i rollen som generalsekreterare ska du ha:
erfarenhet av arbetsledning och personalansvar
kunskap om budgetering samt ekonomisk administration

Du bör ha:
kunskap om arbetsmiljöfrågor
erfarenhet av organisationsutveckling
god administrativ förmåga

Det är meriterande om du:
har tidigare engagemang eller arbete inom civilsamhället och god insyn i relationen mellan en ideell styrelse och ett kansli med anställda
har kunskap om och/eller tidigare engagemang inom studentdrivna organisationer och frågor som rör högre utbildning
känner dig bekväm med att tala inför publik
besitter erfarenhet av krishantering
besitter erfarenhet av jämställdhetsarbete
har kännedom eller erfarenhet av breddad rekrytering enligt Högskolelagen (1992:1434)



Ansökan
Ansökan sker genom att du skickar ditt CV till [email protected], vänligen märk ämnesraden i mailet med ditt för- och efternamn. Du behöver också svara på ett ansökningsformulär där du får chansen att beskriva dina kompetenser, erfarenheter och intressen utifrån tjänstens innehåll och kvalifikationer. Ansökningsformuläret kommer du åt via knappen nedan. Vi kommer inte att hantera ansökningar som inkommer på ett annat sätt.
Sista ansökningsdag är 2 november.


Vid frågor som rör rekryteringsprocessen, får du gärna maila till [email protected]! Visa mindre

En dag på Cramo
På Cramo arbetar vi tillsammans och stöttar varandra. Alla är lika viktiga. Vi har en arbetsmiljö som uppmanar till samarbete, där vi stöttar och delar kunskap med varandra på alla nivåer av företaget. Det är vad som skapar vår sanna laganda!

Cramo erbjuder dig en utvecklande arbetsplats med en positiv företagskultur fina anställningsvillkor och bra personalförmåner.

Som depåchef i Huddinge har du ett helhetsansvar för att driva och utveckla depån som en lokal affärsenhet. Du leder det dagliga arbetet, säkerställer hög kundnöjdhet och ser till att verksamheten är effektiv, lönsam och välorganiserad. Du ansvarar för att depån har rätt resurser, kompetens och utrustning för att möta kundernas behov – både idag och framåt. Rollen innebär att du aktivt arbetar med att utveckla affären, identifiera lokala möjligheter och bygga starka relationer med kunder och samarbetspartners. Du är en nyckelperson i att positionera Cramo som den självklara aktören på den lokala marknaden i Huddinge.


På Cramo strävar vi efter att alltid ligga i framkant med samhällsutvecklingen. Vi bidrar inte bara till våra kunders framgång utan till samhället i stort. Nyckeln till vår framgång är våra fantastiska medarbetare som har en positiv ”allt är möjligt”-attityd. För oss är det viktigt att arbeta för en mer inkluderande arbetsplats där alla våra medarbetare får möjlighet att uppnå sin fulla potential. Cramo erbjuder goda utvecklingsmöjligheter och anställnings- och personalförmåner. Dessutom värnar vi om våra medarbetares hälsa och välmående, och erbjuder en arbetsmiljö där alla ska trivas och känna sig uppskattade. 





Kollektivavtal: Basindustrin - Unionen, Sveriges Ingenjörer, Ledarna. 





Vi söker dig som är en engagerad och positiv ledare som med ett tydligt och coachande ledarskap skapar förtroende till verksamheten. 





Du har följande profil:? 







Tidigare erfarenhet av att leda och utveckla medarbetare samt att ha ett större ekonomiskt ansvar, och du har god ekonomisk förståelse för att kunna följa upp nyckeltal och resultat. 










God förmåga att motivera och att få med dig dina medarbetare.? 










Erfarenhet av att arbeta med försäljning 










Goda kunskaper i systemstöd och Officepaketet 










Goda språkkunskaper i svenska och engelska, i såväl tal som skrift 










B-körkort 








I ditt ledarskap coachar och motiverar du dina medarbetare genom att vara öppen, visa tillit och stötta dem så att de växer och tar ansvar. Du visar vägen framåt på ett tydligt sätt och driver mot era gemensamma mål genom kommunikation, värme och självförtroende. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har lätt för att se helheten. 





Vi arbetar aktivt för att vara en inkluderande arbetsgivare som välkomnar jämställdhet och mångfald, och vi ser därför gärna kvinnliga sökande. Det är meriterande om du har produkt- och/eller branscherfarenhet, men det är inget krav. 

För att alla ska få samma chans till en rättvis process använder vi oss av en personlighetstest i rekryteringsprocessen. Vi arbetar med att öka vår mångfald och välkomnar alla typer av sökanden.

Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Kristina Vilhelmsson på [email protected] Visa mindre

Ledarskap inom produktion i Skogås – Utveckla teamet och processerna
Är du en driven, lösningsorienterad och kommunikativ person som vill leda och utveckla ett team inom produktion i Skogås? Vi söker nu en engagerad teamledare som vill ta ansvar för att driva det dagliga arbetet framåt och bidra till arbetsglädje, trivsel och effektiv produktion hos Simplex.
Centrala arbetsuppgifter – Teamledare produktion Skogås
Leda och fördela det dagliga arbetet i produktionsgruppen
Motivera, coacha och utveckla teamets kompetens
Säkerställa produktionsflöde och leverans mot satta mål
Planera bemanning och introducera nya medarbetare
Övervaka kvalitet, ordning, säkerhet och arbetsmiljö
Agera kontaktpunkt mellan produktion och ledning
Hantera avvikelser och föreslå förbättringsåtgärder

Kvalifikationer för rollen som teamledare inom produktion i Skogås
Erfarenhet från produktionsmiljö, lager eller motsvarande
God förmåga att strukturera, prioritera och följa upp arbetsuppgifter
Ledarskapserfarenhet eller stark ambition att utvecklas inom ledande roll
Kommunicerar flytande på svenska, både i tal och skrift
Erfarenhet av att arbeta med säkerhets- och kvalitetsfrågor
Meriterande: Erfarenhet av arbetsledning, truckkort, och/eller logistik

Personliga egenskaper – Produktionsledare Skogås
Strukturerad och ansvarstagande
God samarbetsförmåga och kommunikativ
Initiativtagande och lösningsorienterad
Flexibel och stresstålig
Trivs med att coacha och utveckla medarbetare

Omfattning, tider och arbetsplats – Produktion Skogås
Placering: Skogås
Omfattning: Heltid, tillsvidare med provanställning
Arbetstider: Skift, snurrar mellan kväll och dag
Lön: Enligt överenskommelse och kollektivavtal
Start: Enligt överenskommelse

Varför välja Simplex? Din karriär som teamlead inom produktion i Skogås
Hos Simplex får du arbeta i ett framtidsinriktat företag där vi sätter utveckling och samarbete främst – både för våra kunder och för dig som medarbetare. Vi strävar efter att skapa en trivsam, inkluderande och trygg arbetsplats där din kompetens tas tillvara och där du får möjlighet att påverka både din och teamets utveckling.
Ansökan – Produktion Skogås teamledare
Vill du bli en viktig del av vårt produktionslag och ta nästa steg i din ledarskapsresa? Skicka in din ansökan redan idag! Urval och intervjuer sker löpande. Välkommen till Simplex – här tar du både produktionen och din karriär framåt! Visa mindre

Vi söker dig som är en erfaren ledare och som vill satsa på Espresso House!

Rollen erbjuder en spännande möjlighet att få utvecklas, ansvara för sin coffee shop och vara en del av Espresso House resa framåt. Vill du ta dig an en ny utmaning, har tidigare erfarenheter inom service och ledarskap och vill driva en egen coffee shop på Espresso House? Då är det dig vi söker!

Som Coffee shop Manager driver du din egen coffee shop i enlighet med vår vision, våra värderingar och policys. Du har därför ett övergripande ansvar för din coffee shop vilket innefattar försäljning, resultat, arbetsmiljö, matsäkerhet, renlighet och personalansvar. 90% av tjänsten är förlagd bakom baren tillsammans med ditt team och därför är det viktigt att du är en person som leder andra genom att stötta, coacha och föregå med gott exempel. För att läsa mer om rollen, klicka här Kom och jobba med oss! | Espresso House.

Vi söker dig som:


• Har haft personalansvar innan och är van att leda andra människor
• Vill arbeta i drift tillsammans med teamet och leverera grym service till våra gäster
• Är initiativtagande och drivs av att arbeta i ett högt tempo
• Har en förståelse för ekonomi och kunskap i att analysera och påverka ekonomiska resultat
• Värdesätter renlighet och rutiner högt i arbetet samt har ett öga för detaljer
• Är van att arbeta mot uppsatta mål och förstår vikten av uppföljning
• Har erfarenhet av försäljning och service, gärna i en ledande position 
• Drivs av att arbeta med människor och värderar gemenskap och samarbete 

Vad erbjuder vi dig?

Vi erbjuder dig en företagskultur som kännetecknas av härliga och drivna kollegor, roliga tävlingar och en tempofylld vardag. Vi har kul på jobbet, samtidigt som vi skapar lönsamhet. Utbildning är viktigt och alla våra medarbetare får genomgå en introduktion och Baristautbildning. Utöver detta erbjuder vi även mer utbildning för dig som arbetar som Coffee Shop Manager, så som inom ekonomi, ledarskap, arbetsrätt och arbetsmiljö.

Espresso House är ledande inom branschen vilket betyder att du är en del av ett framgångsrikt företag med mycket goda utvecklingsmöjligheter. Vi satsar på våra medarbetare och det finns stora möjligheter att växa med oss. Du kan läsa mer om våra olika karriärmöjligheter på vår hemsida.

Rekryteringen sker löpande så skicka in din ansökan redan idag! Visa mindre

???? Älskar du god mat, högt tempo och att leda andra till framgång?

På Mackverket bygger vi mer än bara mackor – vi skapar en mötesplats med kärlek för kvarteret, råvarorna och våra gäster. Vi kombinerar ett professionellt kök med en varm och familjär atmosfär där varje kund ska känna sig som en stammis.

Nu öppnar vi en helt ny enhet söder om Stockholm – och söker dig som vill vara med på vår resa!

Din roll som Teamleader / Enhetsansvarig

Som ledare hos oss blir du navet i enheten. Du inspirerar och coachar teamet, driver försäljning och säkerställer att vi alltid levererar kvalitet, service och en gästupplevelse i toppklass.

Du kommer bland annat att:

•???? Driva försäljning och skapa en aktiv försäljningskultur.

•???? Leda och utveckla teamet så varje skift flyter på.

•? Säkerställa höga standarder inom både mat och service.

•????? Hålla ihop driften – du är operativ och närvarande under öppettiderna.

•?? Ansvara för inköp och planering för att minska svinn.

Vi tror att du är

•En inspirerande och trygg ledare som gillar att coacha andra.

•Serviceinriktad, lösningsorienterad och alltid med fokus på gästens upplevelse.

•Orädd för högt tempo och utmaningar – du gillar när det händer mycket.

•Driven och affärsmässig, med känsla för både försäljning och effektiv drift.

Varför Mackverket?

Hos oss får du chansen att vara med och bygga något nytt från start. Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats där engagemang, glädje och gemenskap är lika viktiga som bra råvaror. Här får du:

•Möjlighet att växa med ett företag i expansion.

•Vara en del av ett tight team med mycket energi och skratt.

•En vardag som är allt annat än tråkig – vi lovar tempo, variation och utveckling.

???? Är det dig vi letar efter? Skicka in din ansökan redan idag och bli en del av Mackverket-familjen Visa mindre

Dematek AB är marknadens mest kompletta leverantör av lyftutrustning, service och säkerhetsutbildningar. Vi finns representerade över hela Sverige och nu söker vi en dynamisk och säljdriven utbildningschef som vill vara med och utveckla vårt affärsområde utbildning och ta det till nästa nivå.

Om rollen:

Som utbildningschef kommer du att ha det övergripande ansvaret för vårt affärsområde utbildning. Du kommer att leda och inspirera ett team bestående av utbildare och uppkörningsmän. Din huvudsakliga uppgift blir att säkerställa att våra utbildningar håller högsta kvalitet och att vi, tillsammans med säljorganisationen, når våra försäljningsmål. Du kommer att arbeta nära våra kunder och samarbetspartners för att förstå deras behov och utveckla skräddarsydda utbildningslösningar.

Befattningen rapporterar till VD.

Arbetsuppgifter:

• Resultatansvar för avdelningens verksamhet
• Utveckla och implementera strategier för att öka försäljningen av våra utbildningar.
• Digitalisering av vår utbildningsportfölj
• Försäljning och offerering av utbildningar
• Bygga och upprätthålla relationer med kunder och samarbetspartners.
• Kvalitetskontroll på Demateks utbildningar
• Personalansvar

Vi söker dig som har:

• Erfarenhet av att leda utbildningsverksamhet, meriterande inom trygga lyft
• Erfarenhet av försäljning och affärsutveckling
• Goda ledaregenskaper och förmåga att inspirera och motivera teamet.
• Stark kommunikationsförmåga och relationsbyggande färdigheter.
• Förmåga att arbeta självständigt och ta egna initiativ.
• Problemlösande förmåga och en serviceinriktad attityd

Vi erbjuder dig:

Hos oss får du möjlighet att arbeta i en stimulerande och framåtblickande miljö där du kan påverka och forma företagets framtida utbildningsavdelning. Vi erbjuder dig marknadsmässiga löner, kollektivavtal, generös arbetstidsförkortning, frisk- och hälsoförmåner samt förmåner via Benify såsom friskvårdsbidrag och rabatter hos många företag samt möjligheter till personlig och professionell utveckling.

Dematek är ett familjeägt företag där vi månar om vår personal samt en stark teamkänsla där vi arbetar tillsammans för att uppnå våra mål. Vi arbetar enligt våra värdeord ÄGARSKAP - HANDLINGSKRAFT - TILLSAMMANS - HÅLLBART.

Övrigt

Tjänsten är på heltid. Tjänsten är placerad på vårt huvudkontor i Segeltorp och det finns möjlighet att arbeta på distans upp till två dagar i veckan.

Ansökan

Skicka in ansökan med personligt brev och CV på svenska eller snabbansök via LinkedIn. Vi behandlar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdatum.

Läs mer om vårt erbjudande som arbetsgivare på vår karriärsida!

Läs mer om vad vi gör på vår hemsida! Visa mindre

I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag!

Barn- och utbildningsförvaltningen jobbar på uppdrag av förskolenämnden och grundskolenämnden. Förvaltningen ansvarar för förskoleverksamhet, skolbarnomsorg, grundskola och anpassad grundskola. Vårt viktigaste uppdrag är att ge alla barn och elever i Huddinge möjlighet att utvecklas till sin fulla potential i en trygg utbildningsmiljö. Här spelar alla våra anställda en viktig roll i genomförandet.



Om tjänsten

Vi söker dig med ett tryggt, nära och tydligt ledarskap, en stark pedagogisk grund och ett genuint engagemang för barns lärande och välmående. Hos oss får du varje dag möjlighet att påverka, inspirera och skapa goda förutsättningar för både elever och medarbetare.


Som en del av skolans ledningsgrupp, tillsammans med rektor och biträdande rektor, har du ett övergripande ansvar för årskurs F–3. I rollen ingår personalansvar samt att leda och stödja lärare och fritidspersonal i deras pedagogiska uppdrag med fokus på att främja en kvalitativ och likvärdig utbildning, samt att arbeta med elevhälsofrågor och administrativa uppgifter.


Tillsammans i skolledningen driver vi det systematiska kvalitetsarbetet och följer kontinuerligt upp verksamhetens utveckling och resultat.


Tomtbergaskolan är en kommunal F–6-skola mitt i hjärtat av Huddinge, idag går cirka 480 elever på skolan. Hösten 2021 stod vår om- och tillbyggnad klar, och vi är så glada över våra ljusa, inspirerande lokaler med ljushall, miniaula och kreativa miljöer som verkligen gör skillnad i vardagen – både för elever och personal.


 Men det som gör Tomtbergaskolan speciell är inte bara byggnaden – det är människorna. Vi är ett engagerat och sammansvetsat team som jobbar nära varandra, med hjärtat i allt vi gör. Här tror vi på kraften i samarbete, på att bygga relationer som håller över tid och på att alla – elever, vårdnadshavare och personal – bidrar till vår gemensamma utvecklingsresa. De senaste tre åren har vi tagit stora kliv framåt, och nu ser vi fram emot att ta nästa steg. Vi hoppas att du vill vara med!


 Vår vision är enkel men viktig: Alla ska känna trygghet i skolans gemenskap och nå så långt som möjligt i sin kunskapsutveckling. Den vilar på våra ledord: Kunskap, Trygghet och Gemenskap. Vi vet att dessa hänger ihop – när elever känner sig trygga och sedda, ökar möjligheten till lärande. När de utvecklas i sitt skolarbete, stärks deras trivsel och trygghet.


 Vill du veta mer om oss? Kika gärna in på vår hemsida: https://www.huddinge.se/tomtbergaskolan (https://www.huddinge.se/tomtbergaskolan) eller följ oss på Instagram: https://www.instagram.com/tomtbergaskolanhuddinge/ (https://www.instagram.com/tomtbergaskolanhuddinge/)





Vem är du?

Vi söker dig som är utbildad och legitimerad lärare för åk F-3 alt. åk 4-6, med ledarerfarenhet från grundskolans verksamheter. Du är en tydlig och kommunikativ ledare som driver skolutveckling med engagemang och målmedvetenhet. Du behöver ha god kännedom om arbetsmiljölagen och förstå hur det systematiska arbetsmiljöarbetet fungerar, samt kunna samarbeta väl med fackliga representanter.


På Tomtbergaskolan värdesätter vi ett verksamhetsnära ledarskap där medarbetarna känner stöd och delaktighet. Du ser samverkan som en nyckel till framgång och har ett stödjande, positivt och utvecklande förhållningssätt i mötet med pedagoger, kollegor, skolledning, elevhälsoteam och vårdnadshavare.


 


Vi söker dig som är självgående, lyhörd, nyfiken och rolig – och som vill vara ett gott föredöme i ditt arbete.


Kvalifikationskrav


?      Erfarenhet av uppdrag som skolledare


?      Lärarlegitimation F-3/F-6/4-6


?      Försteläraruppdrag


?      Erfarenhet av uppdrag som arbetslagsledare el. liknande


?      Flera års dokumenterad erfarenhet av arbete i grundskola och god kännedom om grundskolans läroplan samt fritidshemmets uppdrag.


?      Har genomgått och avslutat den statliga rektorsutbildningen


?      Väl insatt i skolans styrdokument och kan omsätta läroplanens mål i praktiskt arbete


?      Goda IT-kunskaper (t.ex. G-Suite/Google Drive)


?      Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska


Meriterande


Schemaläggning





Varför Huddinge?

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.


För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)





Upplysningar 

Frågor gällande tjänsten besvaras av bitr. rektor Jhonna Törngren tel.08-535 306 58


[email protected] (mailto:[email protected])


Vi tar inte emot ansökningar via mail.


Urval sker löpande. Visa mindre

I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag!

Kommunstyrelsens förvaltning arbetar på uppdrag av kommunstyrelsen. Vi leder, styr, stödjer och följer upp så att hela kommunen drivs effektivt och ändamålsenligt. Totalt är vi cirka 400 medarbetare fördelade på fem avdelningar. I allt vi gör utgår vi från att det ska komma till nytta för de som bor, besöker eller arbetar i kommunen.




Om avdelningen


Samhällsbyggnadsavdelningen skapar på kommunstyrelsens uppdrag förutsättningar för goda livsmiljöer och ett växande näringsliv. Avdelningen planerar, utvecklar och bygger ett ekologiskt, socialt och ekonomiskt hållbart samhälle. Avdelningen består av ca 120 medarbetare och leds av kommunens samhällsbyggnadsdirektör.


I rollen som planchef ansvarar du för plansektionen med dess 35 medarbetare inklusive 3 enhetschefer.


Plansektionen har ett centralt ansvar för att forma den gestaltade livsmiljön i Huddinge – från idé till verklighet. Det innebär att skapa hållbara, inkluderande och attraktiva miljöer där människor vill leva, verka och mötas.


Vi söker dig som drivs av att bidra till samhället och är van att jobba målstyrt, inkluderande och med utveckling. Det vi i Huddinge kommun kallar för transformerande ledarskap.


Om arbetet


Som planchef leder du verksamheten i både sak- och utvecklingsfrågor. Du ansvarar för personal, arbetsmiljö samt mål och budget för verksamheten.


I rollens ansvar ingår bland annat att,


·         Leda, planera, fördela, samordna, kommunicera och följa upp kommunens arbete med detaljplaner


·         Arbeta i avdelningens ledningsgrupp och leda plansektionens ledningsgrupp


·         Nätverk med andra kommuner och externa aktörer


·         Samarbete med lantmäteri- och bygglovsavdelningarna


Du har också en nyckelroll i att fortsätta driva digitaliseringen inom samhällsbyggnadsprocessen. Genom att utveckla arbetssätt, verktyg och samverkan bidrar du till att effektivisera planprocessen och öka transparensen gentemot medborgare och aktörer.


Din profil


I denna roll ser vi gärna dig som trivs med ansvar då du är ytterst ansvarig för projekten inom plansektionen. Vi tror att du har god erfarenhet och känsla för balansen mellan framdrift och noggrannhet samt är gärna en smula orädd. Detta är viktigt i vår verksamhet då tempot kan växla och oväntade händelser kan påverka både framdrift och arbetssätt.  Vi ser att du är mån om att kommunicera och söka konstruktiva lösningar på problem. Du tycker att det är viktigt att skapa en kultur som är utvecklande engagerande och professionell.


 


Vidare ser vi att du har:


·          Relevant akademisk utbildning inom fysisk planering, arkitektur eller samhällsbyggnad. Alternativt relevant arbetslivserfarenhet. Exempelvis planchef, enhetschef inom planavdelning


·         Chefserfarenhet inkl. personal och budgetansvar


·         Flerårig erfarenhet av att arbete med samhällsbyggnadsprocesser. Och/ellerflera års erfarenhet av att leda och ansvara för planprocessen i komplexa miljöer


·         Adekvata kunskaper inom PBL och miljöbalken


Vi ser det som meriterande om du:


·         Har lett andra chefer


·         Har arbetat i en politiskt styrd organisation


 


FörmånerFör att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. 


https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner)


Hos oss finns goda möjligheter till kompetensutveckling med individuell utvecklingsplan och personligt kursurval. 


Vi erbjuder flexibla arbetstider, friskvårdstimme eller friskvårdsbidrag, möjlighet till att växla in semesterdagstillägg till extra lediga dagar.  


Facklig kontaktperson

För facklig kontaktperson för tjänsten se Facklig kontaktinformation (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/ledigajobb/facklig-kontaktinformation/)


Upplysningar


Mats Hermansson


Telefon: 46702494437


Mail: [email protected] Visa mindre

Vi söker dig som vill bli Assistant Manager, och satsa på Espresso House!

Brinner du för att ge den bästa servicen till världens bästa gäster? Drivs du av ett större ansvar i arbetet och gillar att utveckla dina kollegor? Då är det kanske dig vi söker! 

Som Assistant Manager innebär ditt arbete att du, tillsammans med din Coffee Shop Manager, ska driva er Coffee Shop på ett så framgångsrikt sätt som möjligt. Du kommer att vara Coffee Shop Managerns högra hand när det kommer till försäljning, resultat och personalansvar. Du behöver kunna arbeta heltid och inte ha någon annan sysselsättning vid sidan om, så som studier eller annat arbete. Tjänsten är förlagd bakom baren tillsammans med medarbetarna och därför är det viktigt att du är en person som leder andra genom att föregå med gott exempel. Till denna roll söker vi en person som har som mål att växa inom företaget och gärna ser sig själv som Coffee Shop Manager inom ett år! För att läsa mer om rollen, klicka här Kom och jobba med oss! | Espresso House.

Vi söker nu dig som:


• Har tidigare erfarenhet inom café eller restaurangarbete och är redo för att ta nästa steg i karriären mot en ledande roll
• Vill arbeta i drift tillsammans med teamet och leverera grym service till våra gäster
• Drivs av att leverera resultat och samtidigt älskar att stötta och utveckla dina kollegor
• Är trygg, lösningsorienterad och tar initiativ om problem uppstår
• Värdesätter renlighet och rutiner högt i arbetet samt har ett öga för detaljer
• Har erfarenhet från att jobba mot uppsatta mål och förstår vikten av uppföljning
• Älskar att arbeta med människor och värderar gemenskap och samarbete

Vad erbjuder vi dig?

Vi erbjuder dig en företagskultur som kännetecknas av härliga och drivna kollegor, roliga tävlingar och en tempofylld vardag. Vi har kul på jobbet, samtidigt som vi skapar lönsamhet. Utbildning är viktigt och alla våra medarbetare får genomgå en introduktion och Baristautbildning. Utöver detta erbjuder vi även mer utbildning för dig som arbetar som Assistant Manager, så som inom ekonomi, ledarskap, arbetsrätt och arbetsmiljö.

Espresso House är ledande inom branschen vilket betyder att du är en del av ett framgångsrikt företag med mycket goda utvecklingsmöjligheter. Vi satsar på våra medarbetare och det finns stora möjligheter att växa med oss. Du kan läsa mer om våra olika karriärmöjligheter på vår hemsida.

Rekryteringen sker löpande så skicka in din ansökan redan idag! Visa mindre

Scania Sverige AB är ett bolag inom Scaniakoncernen, och distributör för Scanias produkter och tjänster på den svenska marknaden. Scania Sverige ansvarar för ett brett produkt- och tjänsteutbud inklusive försäljning och service via ett återförsäljarnät med 90-talet Scaniaanläggningar och 2 000 medarbetare, varav knappt 1 000 personer i den egna återförsäljarverksamheten i storstadsregionerna Stockholm, Göteborg och Malmö samt inom Gävleborg, Dalarna, Södermanland och Västmanland. Huvudkontoret ligger i Stockholm, Kungens Kurva. 2024 registrerade Scania Sverige 2 554 tunga fordon till en marknadsandel på 48,8 %, den högsta siffran i modern tid.
Om rollen
Är du ansvarstagande, driven, van att leda personal och tekniskt kunnig? Då kanske du är vår nya verkstadschef?
Scania Sverige AB, Region Stockholm Söder har ansvar för marknaden i södra Stockholm och vi har verkstäder i Kungens Kurva, Hovsjö och Jordbro. Vi erbjuder våra kunder förstklassiga produkter med tillhörande service och tjänsteutbud.
Vi söker vår nästa verkstadschef i Kungens Kurva som tillsammans med Servicechef och våra kunniga samt engagerade medarbetare får representera ett av världens starkaste varumärken, där stolta och målmedvetna kunder är din vardag. Tjänsten är på heltid.
Dina arbetsuppgifter
Som Verkstadschef har du det övergripande ansvaret för hela verkstaden och den dagliga driften. En viktig del i tjänsten är att arbeta med ständiga förbättringar och att införa effektiva arbetssätt i verksamheten för att maximera kund- och medarbetarnöjdhet.
Du är ansvarig för att coacha och utveckla dina verkmästare, samt utveckla ett starkt hållbart team som tar sig mot uppsatta mål och säkerställer att beslutade standarder och rutiner efterföljs. Tillsammans med Servicechef ansvarar ni för verksamhetens säkerhet, hälsa och arbetsmiljö. Du kommer att planera och ansvara för bemanning och schemaläggning samt proaktivt arbeta med rekrytering.
Du jobbar kontinuerligt för att verkstaden uppfyller de kvalitetskrav och regler som finns för verksamheten och svarar för en god arbetsmiljö och ett affärsmässigt agerande. En annan viktig del är att bygga och underhålla relationer med externa kunder genom förtroendeingivande försäljning och god service till både nya som gamla kunder.
Din profil
Vår övertygelse ligger i att resultat uppnås genom människor och ett närvarande ledarskap. Du är därmed en lagspelare som besitter god förmåga att skapa och upprätthålla relationer samtidigt som du har ett starkt driv och intresse för god kundservice och affärer.
Ditt ledarskap är tydligt och du har förmågan att arbeta både operativt och strategiskt där tyngdpunkten ligger i det operativa. För att lyckas i rollen söker vi dig som har mycket goda erfarenheter av verkstadsdrift, servicemarknad och förändringsarbeten. I detta uppdrag ingår att leda och coacha verkstadspersonal.
Utbildning och/eller arbetslivserfarenhet:
* Minst 3 år chefs-/ledarskapserfarenhet
* God kännedom om den tunga lastbils- och bussbranschen
* Erfarenhet från återförsäljare inom tung fordonsindustri är starkt meriterande
* Kommunicerar väl i tal och skrift såväl på svenska som engelska
*B-körkort är ett krav, C- och/eller D är meriterande
Vi erbjuder
En trivsam arbetsmiljö och ett team av kompetenta och trevliga arbetskamrater som kan bidra till att du växer med uppgifterna. En personlig utvecklingsplan med såväl praktiska som teoretiska utvecklingssteg samt goda utvecklingsmöjlighet till vidareutveckling inom Scania. Med en strukturerad utvecklingsplan och kurser stödjer Scania din personliga utveckling och karriärmöjligheterna finns både lokalt och globalt. Vill du utvecklas med oss så ligger alla vägar öppna för dig!
Förmåner inkluderar friskvårdsbidrag, möjlighet till personalbil, lunchförmån via Edenred. Där arbetet tillåter tillämpar vi flexibla arbetstider och arbete på distans. Vi har en förmånsportal med rabatterade priser på produkter och tjänster, Scanias Personalstöd, löneväxling samt förmånlig tjänstepension och försäkring.
Ansökan
Din ansökan ska innehålla personligt brev, relevanta intyg/betyg och CV. Urval och intervjuer kan ske under ansökningsperioden. En bakgrundskontroll kommer att genomföras för denna tjänst. Sista ansökningsdag är den 2 oktober 2025.
Vill du veta mer? Kontakta gärna Servicechef Fiete Lachmann på 010-7066211.
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Ekonomiansvarig till AB Murarfirma CTJ, Johanneshovs Plåtslageri AB & J Management AB
Har du ett sinne för siffror och vill ta ett helhetsansvar för ekonomin i tre väletablerade bolag inom mur/puts, plåtslageri? Vi söker nu en strukturerad och självgående ekonomiansvarig till vårt kontor i Länna/Skogås, då vår nuvarande ekonomiansvariga går vidare mot nya utmaningar.
Om oss
AB Murarfirma CTJ, Johanneshovs Plåtslageri AB och J Management AB är tre företag med gemensam ledning och administration. Tillsammans bedriver vi verksamhet i allt inom byggentreprenad, plåtslageri och mur/puts. Vi arbetar främst i Stockholmsområdet och är stolta över vårt hantverk, vår service och våra långsiktiga kundrelationer.
Nu söker vi en ny ekonomiansvarig som kan ta över en väletablerad roll med helhetsansvar för ekonomin i alla tre bolag.
Om tjänsten
Som ekonomiansvarig arbetar du brett och ansvarar för hela ekonomiprocessen – från löpande redovisning till bokslut, rapportering och budget. Du arbetar nära företagsledningen och har en nyckelroll i att säkra kvalitet och struktur i den ekonomiska styrningen.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
Löpande bokföring och månadsavstämningar
Månads- och årsbokslut
Budget och resultatrapportering
Leverantörs- och kundreskontra
Löneadministration
Skattedeklarationer och myndighetsrapportering
Kontakt med revisor, banker och myndigheter
Förbättring och effektivisering av ekonomiska rutiner

Vi arbetar i Björn Lundén som ekonomisystem.
Din profil
Vi söker dig som har:
Eftergymnasial utbildning inom ekonomi eller redovisning
Minst några års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter
Trygghet i hela redovisningsprocessen
Goda kunskaper i Excel och vana vid ekonomisystem
Ett självständigt, noggrant och lösningsorienterat arbetssätt

Det är meriterande om du har erfarenhet från bygg, hantverk – men det är inget krav.
Vi erbjuder
En självständig roll med stort förtroende
Tydlig överlämning från nuvarande ekonomiansvarig
Flexibla arbetstider och möjlighet till delvis distansarbete
Friskvårdsbidrag och andra förmåner
En arbetsplats med familjär stämning och engagerade kollegor

Placering och omfattning
Tjänsten är på heltid och utgår från vårt kontor i Länna/Skogås.
Ansökan
Skicka din ansökan senast 29/8 till [email protected] . Urval sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan.
För frågor om tjänsten, kontakta gärna:
Annsofi Berglund
[email protected] Visa mindre

I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag!

Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning.

Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.

I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag!

Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning.

Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.

Vill du vara med på resan att driva och utveckla äldreomsorgen i Stockholms näst största kommun?


Vi ser över chefernas organisatoriska förutsättningar för att utöva ett nära ledarskap och få samtidigt en hanterbar arbetsbelastning. Välkommen att söka!


 Om tjänsten


Sektionen för särskilda boenden för äldre, hälso- och sjukvård och kost leds av en sektionschef tillsammans med en biträdande sektionschef.


 Du har ett personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar. Din närmaste chef är biträdande sektionschef och du ingår i ledningsgruppen med andra enhetschefer för särskilda boenden, hälso- och sjukvårdschefer och kostchef. Din närmaste chef ger dig stöd i chefsarbetet, och ser till att det finns möjlighet till dialog i organisationen. Du får en mentor inom sektionen.


Under kommande åren ser vi framemot att kunna implementera flera välfärdstekniska lösningar för att säkra kvaliteten och att individernas behov tillgodoses på bästa sätt, under hösten planerar vi implementering av ett sensorbaserat larmsystem,  byte av trygghetslarm, forsatt arbete med stjärnmärkning av våra verksamheter, heltid som norm ( projektform) under 2025, ÄTUP projektet, förändringar i vårt dokumentationssystem, samt anpassningar i vårt schemasystem som ger våra enhetschefer möjlighet att arbeta med scheman som styrs av behoven i verksamheten.


 


Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:



• Arbeta aktivt för att uppnå en god säkerhetskultur

• Leda och utveckla verksamheten mot uppsatta mål

• Leda verksamheten tillsammans med en kollega.

• Verka för en god arbetsmiljö och ett engagerat medarbetarskap, och se till att arbeta aktivt med friskfaktorer.

• Arbeta utifrån givna ekonomiska ramar och känna dig bekväm med ekonomiska uppföljningar.

• Tillsammans med hälso- och sjukvårdschefer ansvara för att verksamheten ger god vård och omsorg för individer, bland annat genom att följa upp resultatet med hjälp av egenkontroller.

• Bidra till hela sektionens utveckling.





Vem är du?


Vi söker dig som har av arbetsgivaren bedömt relevant högskoleutbildning, till exempel socionom, sjuksköterska, fysioterapeut eller arbetsterapeut. Du har minst 3 års väl dokumenterad erfarenhet som enhetschef med personal- och ekonomiansvar inom äldreomsorgen.


Du är väl förtrogen med de lagar som styr verksamheten. Du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att leda, inspirera och motivera dina medarbetare och genom det skapa möjligheter till utveckling och delaktighet. Vidare har du en god samarbets- och kommunikationsförmåga samt erfarenhet av att leda i förändring.


Du bör ha kunskap om arbetsmiljölagen och hur det systematiska arbetsmiljöprocessen fungerar, samt kunna samverka med fackliga parter.


Det är mycket meriterande om du har praktisk erfarenhet av detta från ditt tidigare arbete.


För oss är det viktigt att du som enhetschef vill vara både aktiv och nära verksamheten för att se till att den goda säkerhetskulturen efterlevs. Du ska även ha en digital mognad då detta är avgörande för den utvecklingsresan som vi har framför oss. Du ska leda förändring, främja lärande och även skapa en kultur där digitala verktyg används effektivt och ansvarsfullt.


Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.





Varför Huddinge?


För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=http://www.huddinge.se/formaner&data=05|02|[email protected]|f01828bb007648c71cd908dd446bf874|99e636650a0349a083ccd7c1668d2910|0|0|638741952697959056|Unknown|TWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ==|0|||&sdata=2CYUAD YyJ48xIq4KrCqyhK4hzMZEkeMBFrZPgAkxEQ=&reserved=0)


Så tveka inte att söka om du tycker att tjänsten som enhetschef känns rätt för dig!


Upplysningar

Frågor om tjänsten besvaras av bitr. sektionschef Ana-Maria Estrella tel.08-535 31 254


[email protected]


Vi tar inte emot ansökningar via mail. Visa mindre

Vill du kombinera ledarskap med ett meningsfullt arbete där service, säkerhet och gemenskap står i fokus? Södertörns Simsällskap söker nu en biträdande platschef till Skogåshallen – en viktig roll där du varje dag bidrar till en trygg och välkomnande miljö för både besökare och kollegor.
Vi är en av Sveriges största simklubbar med omkring 3 000 medlemmar. I Skogåshallen driver vi verksamheten på uppdrag av Huddinge kommun, och här samlas både motionssimmare, skolklasser och tävlingssimmare – alla med olika mål, men med samma behov av en välfungerande och trivsam anläggning.


Om rollen
I rollen som biträdande platschef arbetar du nära platschefen och leder det dagliga arbetet i simhallen. Det är en operativ roll med stort ansvar – här kombineras praktiskt arbete med personalledning och kundkontakt. Du ser till att hallen är bemannad, trygg, ren och att alla – från morgonbadare till skolklasser – får ett bra bemötande.
Du blir en nyckelperson i vårt team och en viktig del i att utveckla både verksamheten och trivseln på anläggningen.
Platschefen har det övergripande ansvaret för Skogåshallen och finns tillgänglig på anläggningen. I december kommer platschefen även att ta ansvar för Vårby simhall i samband med att den öppnar efter renovering. Det innebär att du som biträdande platschef successivt får ett större operativt ansvar i Skogåshallen. Det här är en fantastisk möjlighet för dig som vill växa in i en ledarroll med både ansvar och stöd längs vägen.


Dina arbetsuppgifter inkluderar bland annat:
· Leda och samordna den dagliga driften tillsammans med simhallsansvarig
· Stötta och leda personal i det dagliga arbetet
· Badbevakning, städning och kundservice
· Underhåll, enklare reparationer och tillsyn av anläggningen
· Simundervisning för skolor och grupper
· Bokningar och kontakt med besökare, skolor och föreningar
· Hantera beställningar till både verksamhet och kiosk
· Säkerställa att caféverksamheten fungerar smidigt och kundvänligt


Vi söker dig som är:
· Ansvarstagande och lösningsorienterad
· Van att ta egna initiativ och arbeta självständigt
· Serviceinriktad och bra på att samarbeta
· Praktiskt lagd och trivs med en varierad arbetsdag
· Noggrann med ordning och säkerhet


Vi ser att du har:
· Simlärarutbildning
· Erfarenhet av simundervisning
· Tidigare erfarenhet av att leda personal
· Klarar livräddningsprovet Guldbojen
· Erfarenhet som badvärd eller badmästare
· Datorvana (boknings- och kassasystem, Excel)
· Erfarenhet av lokalvård i simhallsverksamhet
· Grundläggande kunskap inom kemikaliehantering och hygienregler
· Möjlighet att arbeta kvällar och helger


Meriterande:
· Badmästarutbildning eller utbildning i livräddning
· Utbildning inom lokalvård, vattenrening eller ledarskap
· Erfarenhet av schemaläggning och bemanning
· Körkort och tillgång till bil


Varför Södertörns Simsällskap?
Hos oss får du en arbetsplats där vi värnar om glädje, gemenskap och engagemang. Vi är en organisation som vågar utvecklas, där vi tar ansvar för både människor och miljö – och där det du gör varje dag spelar roll.
Välkommen att bli en del av vårt team och bidra till en trygg och inspirerande plats för rörelse, lärande och gemenskap.


Vill du vara med och utveckla en av Sveriges främsta simklubbar?
Ansök genom att skicka in ditt CV och personligt brev till klubbchef [email protected]
För frågor om rollen kontakta platschefen Francesca Scalfati: [email protected]


Vi ser fram emot att höra från dig! Visa mindre

Mackverket är ett kök med kärlek för kvarter, råvaror och matiga mackor. Ett professionellt kök och en familjär atmosfär där varje kund ses som en stammis - är grundvärderingar som är av största vikt för oss.


Vi är ett snabbt växande restaurang- och cateringföretag som söker hungriga medarbetare som vill vara med på vår resa!




Är du en driven, serviceinriktad och stresstålig person? Gillar du utmaningar och ett högt tempo? Gillar du teamwork och ha roligt på jobbet? Då kanske det är dig vi söker till oss på MACKVERKET.






Just nu söker vi Enhetsansvarig/Teamleader till en till hösten nyöppnad enhet strax söder om Stockholm.








Som Teamledare / Enhetsansvarig är du den som leder och inspirerar teamet i enheten. Du säkerställer att vi alltid levererar högsta kvalitet, service och en enastående gästupplevelse. Din roll handlar om att planera, coacha och utveckla personalen – samtidigt som du driver försäljning och håller koll på kostnader för att nå våra mål och budgetar.


Dina ansvarsområden:
???? Driva försäljning på enheten – Initiera kampanjer, öka merförsäljning och skapa en aktiv försäljningskultur.
???? Leda och utveckla teamet – Säkerställa att varje skift fungerar optimalt och att teamet arbetar effektivt tillsammans.
???? Se till att teamet levererar på topp – Höga standarder inom personal, mat och service.
???? Ansvar för enhetens drift – Vara operativ under hela öppettiden och säkerställa att allt flyter smidigt.
???? Inköp och hantering av matsvinn – Effektiv planering och uppföljning för att minimera spill.


Vad vi förväntar oss av dig:
Du är en stark och inspirerande ledare som driver försäljning och ser möjlighet till förbättring. Du skapar ett engagerat och effektivt team samt ser alltid till att gästerna får en fantastisk upplevelse.


Som Teamledare / Enhetsansvarig har du en avgörande roll i Mackverkets framgång. Ditt ledarskap gör skillnad – varje dag! Visa mindre

Eurosko finns över hela landet, från Kiruna i norr till Trelleborg i söder. Eurosko Group är störst i Norden på skor med verksamhet i Norge, Sverige och Danmark. Verksamheten har sin bas i Moss, Norge och startade 1982. Våra koncept är Eurosko, Shoeday, Dna och Shoe Gallery. Vi driver både egna butiker samt har medlemsbutiker. Vårt mål är att kunden ska se oss som ”stan’s bästa skobutik”.


Tycker du som vi att kombinationen skor och kunder är det roligaste som finns? Motiveras du av att skapa resultat? Då kan du vara den vi söker: en drivande butikschef som tillsammans med medarbetarna utvecklar Eurosko Huddinge till ”stan´s bästa skobutik”. Du har redan några års erfarenhet av liknande arbete, älskar skor, mode och försäljning. Missa inte då detta tillfälle.


Som butikschef på Eurosko krävs att du kan ta ett totalansvar om din affär vad gäller försäljning, kostnader och personal. Du arbetar starkt försäljningsinriktat och ansvarar för att nå uppsatta mål. Du ansvarar för den dagliga driften av butiken. Du agerar förebild och skapar därigenom en miljö där dina medarbetare utvidgar sina gränser, ser möjligheter istället för problem samt engagerar sig i Euroskos mål. Du säkerställer att bemanningen i din butik stämmer överens med behoven och du rekryterar själv personal efter behov med tanke på försäljning och framtidsplaner. Vidare ingår att arbeta efter Eurosko-konceptet och våra rutinbeskrivningar.


Tjänsten är ett vikariat på heltid och skall tillsättas september 2025. Visa mindre

Arbetsbeskrivning
Är du en passionerad ledare som vill vara med på en spännande förändringsresa tillsammans med en av Nordens största bildemonteringskedjor? Brinner du för affärsutveckling, ledarskap och hållbarhet? Då kan detta vara din nästa utmaning!

LKQ Atracco söker nu en drivande och engagerad platschef till Stockholm. Du kommer att ha det övergripande ansvaret för vår befintliga anläggning i Huddinge samt för etableringen av en ny anläggning i Västerhaninge. Här får du möjlighet att leda en verksamhet med ett 20-tal medarbetare och vara en nyckelperson i en spännande bransch under utveckling. Din roll är avgörande för att optimera verksamheten, stärka teamet och driva tillväxt. Tillsammans med två kompetenta arbetsledare, som ansvarar för produktion och försäljning, sätter du riktningen för framtiden.

Ditt arbete innebär ett stort fokus på ledarskap, operativt engagemang och strategiska beslut. Du ser till att verksamheten når sina mål inom budget och tidsramar, samtidigt som du arbetar proaktivt med förbättringar och effektiviseringar. Du har även ansvar för att personalen har rätt kompetens, att arbetsbelastningen är jämnt fördelad och att verksamheten följer gällande miljö- och kvalitetskrav. Du ingår i platschefsgruppen, rapporterar direkt till regionansvarig och får även möjlighet att bidra i affärsutvecklingen genom att identifiera och implementera nya strategier.

Denna roll erbjuder stora möjligheter att växa inom en expansiv koncern, där innovation och hållbarhet är en naturlig del av verksamheten.


Din Profil
Vi söker dig som har erfarenhet av att leda och inspirera team, gärna inom fordonsbranschen eller annan teknisk verksamhet. Du har en strategisk förståelse för affärsutveckling och trivs i en roll där du får kombinera operativt arbete med långsiktiga mål. Du är en kommunikativ och lyhörd ledare som skapar engagemang, bygger starka relationer och har förmågan att coacha och utveckla andra.

För att lyckas i rollen ser vi att du är:
• Affärsmässig och resultatinriktad
• Prestigelös och trygg i ditt ledarskap
• Beslutsam, men samtidigt lyhörd och empatisk
• Van vid att driva förändringsarbete och utvecklingsprojekt

Utöver detta är B-körkort ett krav, liksom flytande kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Du har även goda IT-kunskaper och vana av att arbeta i olika system.

Låter detta som en roll för dig? Varmt välkommen med din ansökan!


Om företaget
LKQ Atracco är en stark leverantör med fokus på eftermarknad för fordonsindustrin. Vi ska vara ledande inom miljövänlig bildemontering genom att ge nytt liv till begagnade originalbildelar. Vi investerar i avancerade system för demontering och sortering för att garantera att varje del som säljs är av hög kvalitet och i utmärkt skick. Det innebär att vi fokuserar på återanvändning och återvinning av kontrollerade begagnade originalbildelar och att vi därmed bidrar till en mer hållbar och miljövänlig framtid.

LKQ Atracco ingår i LKQ Corporation som är en ledande leverantör av bildelar och specialdetaljer för eftermarknaden. LKQ har sitt säte i Nordamerika och är verksam i 25 länder världen över. LKQ Atracco har en ledande position inom bildemonteringsbranschen i Sverige och Norge.

LKQ Atracco omsätter ca 950 mkr och har drygt 450 anställda på orterna Borås, Stockholm, Västerås, Uppsala, Helsingborg, Örebro, Linköping, Växjö, Mönsterås, Hedemora, Norrköping, Kristianstad och Katrineholm samt Moss, Bergen och Agder i Norge. LKQ Atracco tillhandahåller nästa generations bildelar.


Kontaktuppgifter
I denna rekrytering samarbetar vi med Autorekrytering och frågor kring tjänsten besvaras av rekryterare June Pärnänen, tel. 070-622 60 19, alternativt Teo Sandahl, tel. 070 - 622 82 70. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag!

På miljö- och bygglovsförvaltningen arbetar ca 175 medarbetare inom 40 olika yrkesgrupper. Våra medarbetare arbetar med allt från bygglov till miljötillsyn, skötsel av parker och naturområden, energi- och klimatrådgivning och lantmäteriförrättningar. De flesta arbetar i Novumhuset i Flemingsberg, men vi har också medarbetare som utgår från lokaler som ligger närmare vår natur och våra parker. Miljö- och bygglovsförvaltningen arbetar på uppdrag av bygglovs- och tillsynsnämnden och natur- och stadsmiljönämnden. Dessutom tar förvaltningen fram underlag till kommunstyrelsens klimat- och miljöutskott. Inom förvaltningen finns även den kommunala lantmäterimyndigheten som arbetar på uppdrag av den statliga myndigheten Lantmäteriet.



Är du en erfaren ledare med ett hjärta för naturvård? Vill du vara med och forma framtiden för Huddinges fantastiska naturreservat? Då kan du vara den vi söker!


Huddinge kommun, med sina stolta naturvårdstraditioner, söker nu en engagerad enhetschef för naturvården. Hos oss får du möjligheten att leda och utveckla en verksamhet som förvaltar hela 39% av kommunens yta, inklusive 12 naturreservat och ett biotopskyddsområde. Tillsammans med ett kompetent team av ekologer, naturvårdsvakter och naturvårdare, kommer du att spela en nyckelroll i att bevara och förbättra vår unika naturmiljö.


Miljö- och bygglovsförvaltningen ansvarar för myndighetsutövning inom områdena bygglov, lantmäteri och miljötillsyn. Förvaltningen driver också strategiska klimatfrågor och sköter driften av gator, vägar, parker och naturområden i samverkan med andra aktörer.


Om arbetet


Som enhetschef för naturvård i Huddinge kommun leder du en verksamhet som är framstående på nationell nivå. Tillsammans med kompetenta medarbetare inom naturvård, reservatsskötsel och biologisk mångfald leder och utvecklar du enhetens arbete. Genom ditt ledarskap skapar du engagemang för Huddinges många naturreservat. Du har personalansvar och ansvarar för enhetens måluppfyllnad, resultat och ekonomi.


En viktig del i ditt chef- och ledarskap blir att stimulera till stärkt samarbete inom och utom enheten samt att leda utvecklingen av befintliga och nya arbetsprocesser. Som chef och ledare följer du upp, återkopplar och ger dina medarbetare stöd och möjligheter till utveckling. Som enhetschef är du aktiv i verksamheten och leder dina medarbetare i deras olika naturvårdande insatser.


En annan viktig del i ditt uppdrag är att tillsammans med enhetens medarbetare fortsätta driva verksamhetens framgångsrika arbetsmarknadsarbete. 


Uppdraget innebär även att tillsammans med avdelningschefen lyfta blicken och arbeta mer strategiskt utifrån natur- och klimatavdelningen och kommunkoncernen som helhet. Aktuella frågor handlar bland annat om att tillvarata verksamhetens potential i att vidareutveckla- och tillgängliggöra tjänster kopplat till naturupplevelser för invånarna. Andra aktuella frågor är tex skadelindring för infrastrukturprojekt och återskapande av våtmarker.


Vem är du? 


Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning, såsom ekologi, naturvård eller motsvarande alt. en gedigen och bred relevant erfarenhet som bedöms likvärdig.


Du är en erfaren chef och ledare med dokumenterat mycket god erfarenhet av arbetsledning och projektledning samt god erfarenhet av att aktivt leda förändrings- och utvecklingsarbete. Vidare har du en mycket god förståelse för en politiskt styrd verksamhet. Erfarenhet av formellt personal- och budgetansvar är starkt meriterande. 


För att lyckas väl i uppdraget behöver du vara grundad i enhetens sakfrågor och vi söker därför dig som har flerårig erfarenhet av praktiskt och strategiskt arbete inom naturvårdsinsatser, såsom skötsel av naturreservat, våtmarksprojekt eller arbete med biologisk mångfald. 


Då verksamheten delvis bedrivs genom upphandlade entreprenörer är det meriterande om du har kunskap inom LOU.  Du har vana av att jobba med friluftsfrågor samt olika typer av markupplåtelser, förhandlingar och avtalsskrivning är också meriterande.


Du har en förmåga att engagera och få medarbetare med dig samt projektleda och lösa problem. Du skapar ett gott arbetsklimat inom och utanför gruppen. 


Som ledare i Huddinge kommun är du en förebild utifrån kommunens gemensamma värden och du leder genom tillit och en tro på dina medarbetare. Ditt ledarskap främjar ett öppet samarbetsklimat, delaktighet i arbetet samt att dina medarbetares kompetens tas till vara. 


Vi på Huddinge kommun är måna om att våra medarbetare har hög integritet, ett etiskt förhållningssätt och agerar professionellt. Som ett kvalitativt led i vår rekryteringsprocess genomför vi därför en bakgrundskontroll, med kandidatens samtycke, på våra slutkandidater. Det kan t.ex. innebära kontroll av personalia, ekonomiska förhållanden och juridiska frågor. Processen för bakgrundskontroller genomförs i samarbete med SRI: https://sri.se/faq-kandidat-bakgrundskontroll/ (https://sri.se/faq-kandidat-bakgrundskontroll/)


Förmåner


För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. Arbeta i Huddinge kommun (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/) (http://www.huddinge.se/formaner)


Upplysningar:


Vid frågor om tjänsten kontakta Anna Sandklef, enhetschef, tel: 08-53536517 Visa mindre

Om rollen
Som Rituals nya Assistant Shop Manager strävar du efter att förvandla din butik till en plats där du och dina kollegor älskar att arbeta, och dina kunder att handla. Detta innebär bland annat att du:
Driver butikens resultat genom att säkerställa utmärkt kundservice och produktivt samarbete samt effektiva rutiner.
Är Shop Managers högra hand och redo att ta över Shop Manager ansvar vid behov.
Stötta dina kollegor till att uppnå sin fulla potential genom att coacha, utveckla och vara en bra förebild.
Tillsammans med din Shop Manager bygger en kultur av förtroende som är baserad på positiv och konstruktiv feedback.

I gengäld vårdar vi din utveckling genom att kontinuerligt utbilda dig utefter din kunskapsnivå för att ta dina ledaregenskaper till nästa nivå. Du kommer vara omringad av dedikerade, positiva och serviceinriktade kollegor som verkligen jobbar med Heart & Soul.


Kravspecifikation
Som Assistant Shop Manager inspirerar du ditt team och når tillsammans butikens mål kring kundnöjdhet och försäljning. Du förstår vikten av utmärkt kundservice och brinner för att stötta och utveckla andra. Utöver detta har du:
Minst 2 års erfarenhet av en liknande roll inom detaljhandel eller kundservice.
God förmåga att coacha samt utveckla ett team.
Förmåga att vara lösningsorienterad och ta ägandeskap
Samarbetsvillig, lyhörd och kommunikativ.
Goda system- och datakunskaper.
Flytande språkkunskaper i svenska och engelska.
Du är 18 år eller äldre.



Ytterligare information
Är du intresserad?
Vi erbjuder en tjänst på 30 timmar/vecka.
Tidsbegränsad anställning: Omgående – ett år med chans till förlängning
Startdatum: Omgående


Vi strävar efter att bli det snabbast växande företaget inom well-being och bryr oss om dig lika mycket som vi bryr oss om miljön. Bli en del av vår resa och sök tjänsten idag, vi går igenom ansökningar och håller intervjuer löpande. Om du har frågor är du välkommen att höra av dig till vårt rekryteringsteam [email protected]. Stort lycka till i vår rekryteringsprocess!
I enlighet med GDPR accepterar Rituals endast ansökningar via vår karriärhemsida! Visa mindre

Räddningsregion östra Svealand, RRöS, är ett samarbete mellan Brandkåren Attunda, Räddningstjänsten Enköping-Håbo, Räddningstjänsten Eskilstuna, Räddningstjänsten Flen, Räddningstjänsten Gotland, Räddningstjänsten Mälardalen, Räddningstjänsten Norrtälje kommun, Räddningstjänsten Sala-Heby, Räddningstjänsten Strängnäs, Storstockholms brandförsvar, Södertörns brandförsvarsförbund, Sörmlandskustens Räddningstjänst och Uppsala brandförsvar.

Samarbetet inom RRöS har vuxit fram och utvecklats under många år. I starten handlade det om operativ samverkan – en gränslös räddningstjänst med samarbete om operativa resurser. Antalet organisationer som deltar har ökat till hela 13 och omfattar nu mycket mer än att genomföra räddningsinsatser. Vi är övertygade om att vi blir bättre tillsammans!

2023 tog vi ett viktigt steg. Ett samordningskansli inrättades med uppdrag att samordna, stödja och utveckla RRöS omfattande ­samarbete. Samordningskansliet har drivits i projektform under två år, och efter utvärdering är vi alla överens om att permanenta verksamheten och fortsätta utveckla vårt samarbete.

Vi söker därför en chef för RRöS samordningskansli som på uppdrag av RRöS chefsgrupp ska samordna, stödja och utveckla samarbetet inom RRöS. Uppdraget är tillsvidare. Chefsgruppen har valt att organisera samordningskansliet med Södertörns brandförsvarsförbund som värdorganisation, vilken även blir din arbetsgivare. Fysisk arbetsplats efter överenskommelse.

Om rollen

I uppdraget som chef för samarbetskansliet ingår bland annat att:

• företräda och representera Räddningsregion östra Svealand
• förbereda och delta i chefsgruppens möten
• bereda och distribuera underlag och information beträffande RRöS
• bereda förslag till samordnad planering av kommande års gemensamma verksamhet och möten i RRöS
• stödja och följa upp arbetet i RRöS samordningsgrupper, arbetsgrupper, projekt och nätverk
• övergripande strukturera och vårda RRöS gemensamma plattform för dokumenthantering
• följa upp samarbetsöverenskommelser beträffande gränslös räddningstjänst och specifika avtal med tillhörande ekonomi
• verka för, initiera och driva förbättringsarbete, samt
• ha chefsansvar för ytterligare kanslifunktioner såsom utbildningssamordning och utbildningsadministration

Vi söker dig som

Har tidigare erfarenhet av kommunal räddningstjänst. Har du tidigare chefserfarenhet och erfarenhet av projektledning är detta meriterande. Du besitter även en god kommunikationsförmåga i tal och skrift samt B-körkort.

Personliga egenskaper

Vi lägger störst vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som är relationsskapande och samarbetsorienterad. Vidare har du förmåga att strukturera och planera ditt arbete samt kunna sätta in konsekvenserna av ett beslut i ett större sammanhang.

Vi använder vi oss av såväl testverktyg som en kompetensbaserad intervju i vår rekryteringsprocess. För att på ett objektivt sätt undersöka dina inneboende förutsättningar att agera i olika situationer, ber vi dig fylla i ett personlighets- och ett problemlösningstest innan eventuell intervju.

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Denna tjänst är placerad i säkerhetsklass 3. vilket innebär att svenskt medborgarskap är ett krav och en säkerhetsprövning med registerkontroll och säkerhetsintervju genomförs innan anställning sker.

Ansök genom att bifoga ditt CV i denna ansökan. Sista ansökningsdag är 10 augusti men intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

Frågor?

Primär kontaktperson i RRöS chefsgrupp för uppdraget som chef för RRöS samordningskansli är Cecilia Uneram, förbundsdirektör på Södertörns brandförsvarsförbund, [email protected]

Fackliga företrädare är Kommunal, [email protected], Ledarna, [email protected] och Sveriges Ingenjörer, [email protected]

Vi är en offentlig organisation. Din ansökan blir därmed en allmän handling som är offentlig. Visa mindre

I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag!

Barn- och utbildningsförvaltningen jobbar på uppdrag av förskolenämnden och grundskolenämnden. Förvaltningen ansvarar för förskoleverksamhet, skolbarnomsorg, grundskola och anpassad grundskola. Vårt viktigaste uppdrag är att ge alla barn och elever i Huddinge möjlighet att utvecklas till sin fulla potential i en trygg utbildningsmiljö. Här spelar alla våra anställda en viktig roll i genomförandet.



Om arbetsplatsen


Glömstaskolan är en kommunal grundskola från förskoleklass till åk 9, belägen i det natursköna Glömsta i Huddinges sydvästra del. Glömstaskolan har en modern arkitektur och en unik skolgård. Skolan har cirka 800 elever med upptagningsområde - Glömsta/Vista/Kästa/Visättra och Flemingsberg.


På skolan finns cirka 800 elever och cirka 100 medarbetare. Skolledningen kommer HT 2025 bestå av rektor, tre biträdande rektorer och en intendent. Fritidsverksamheten är för elever från F-3, därefter erbjuds öppen fritidsklubb för elever 4-6. Glömstaskolan har ett fantastiskt elevunderlag och många skickliga lärare.


Beskrivning av arbetsuppgifter


I din roll kommer du att ingå i skolans ledningsgrupp och ansvara för ekonomi, administration och lokaler. Du kommer att ansvara för kontakt med städ, gemensam måltidsorganisation och lokaler. Du kommer att arbetsleda vaktmästeri, skoladministratör och IT. Som intendent har du en central roll och är ansiktet utåt för Glömstaskolan. Du hanterar den externa och interna kommunikationen. I din roll kommer du att arbeta nära skolans rektor och bistå rektor med kvalitativa underlag och skapa effektiva processer. Tillsammans med rektor arbetar du systematiskt kring skolans ekonomi och arbetsmiljö.


Kvalifikationer


Som Intendent behöver du ha högskoleexamen med lämplig inriktning inom ekonomi eller adekvat ekonomisk utbildning samt god kunskap inom redovisning/ekonomi med aktuell och relevant arbetslivserfarenhet inom ekonomiuppföljning och administration. Du har även mycket god kunskap om och vana att arbeta med IT som verktyg.


Upplysningar: Ingeborg Cederlöf Hull; rektor: [email protected], (mailto:[email protected])070-198 79 01


Förmåner:


Arbeta i Huddinge kommun (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner) Visa mindre

Arbetsbeskrivning
Är du en passionerad ledare som vill vara med på en spännande förändringsresa tillsammans med en av Nordens största bildemonteringskedjor? Brinner du för affärsutveckling, ledarskap och hållbarhet? Då kan detta vara din nästa utmaning!

LKQ Atracco söker nu en drivande och engagerad platschef till Stockholm. Du kommer att ha det övergripande ansvaret för vår befintliga anläggning i Huddinge samt för etableringen av en ny anläggning i Västerhaninge. Här får du möjlighet att leda en verksamhet med ett 20-tal medarbetare och vara en nyckelperson i en spännande bransch under utveckling. Din roll är avgörande för att optimera verksamheten, stärka teamet och driva tillväxt. Tillsammans med två kompetenta arbetsledare, som ansvarar för produktion och försäljning, sätter du riktningen för framtiden.

Ditt arbete innebär ett stort fokus på ledarskap, operativt engagemang och strategiska beslut. Du ser till att verksamheten når sina mål inom budget och tidsramar, samtidigt som du arbetar proaktivt med förbättringar och effektiviseringar. Du har även ansvar för att personalen har rätt kompetens, att arbetsbelastningen är jämnt fördelad och att verksamheten följer gällande miljö- och kvalitetskrav. Du ingår i platschefsgruppen, rapporterar direkt till regionansvarig och får även möjlighet att bidra i affärsutvecklingen genom att identifiera och implementera nya strategier.

Denna roll erbjuder stora möjligheter att växa inom en expansiv koncern, där innovation och hållbarhet är en naturlig del av verksamheten.


Din Profil
Vi söker dig som har erfarenhet av att leda och inspirera team, gärna inom fordonsbranschen eller annan teknisk verksamhet. Du har en strategisk förståelse för affärsutveckling och trivs i en roll där du får kombinera operativt arbete med långsiktiga mål. Du är en kommunikativ och lyhörd ledare som skapar engagemang, bygger starka relationer och har förmågan att coacha och utveckla andra.

För att lyckas i rollen ser vi att du är:
• Affärsmässig och resultatinriktad
• Prestigelös och trygg i ditt ledarskap
• Beslutsam, men samtidigt lyhörd och empatisk
• Van vid att driva förändringsarbete och utvecklingsprojekt

Utöver detta är B-körkort ett krav, liksom flytande kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Du har även goda IT-kunskaper och vana av att arbeta i olika system.

Låter detta som en roll för dig? Varmt välkommen med din ansökan!


Om företaget
LKQ Atracco är en stark leverantör med fokus på eftermarknad för fordonsindustrin. Vi ska vara ledande inom miljövänlig bildemontering genom att ge nytt liv till begagnade originalbildelar. Vi investerar i avancerade system för demontering och sortering för att garantera att varje del som säljs är av hög kvalitet och i utmärkt skick. Det innebär att vi fokuserar på återanvändning och återvinning av kontrollerade begagnade originalbildelar och att vi därmed bidrar till en mer hållbar och miljövänlig framtid.

LKQ Atracco ingår i LKQ Corporation som är en ledande leverantör av bildelar och specialdetaljer för eftermarknaden. LKQ har sitt säte i Nordamerika och är verksam i 25 länder världen över. LKQ Atracco har en ledande position inom bildemonteringsbranschen i Sverige och Norge.

LKQ Atracco omsätter ca 950 mkr och har drygt 450 anställda på orterna Borås, Stockholm, Västerås, Uppsala, Helsingborg, Örebro, Linköping, Växjö, Mönsterås, Hedemora, Norrköping, Kristianstad och Katrineholm samt Moss, Bergen och Agder i Norge. LKQ Atracco tillhandahåller nästa generations bildelar.


Kontaktuppgifter
I denna rekrytering samarbetar vi med Autorekrytering och frågor kring tjänsten besvaras av rekryterare June Pärnänen, tel. 070-622 60 19, alternativt Teo Sandahl, tel. 070 - 622 82 70. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Du samordnare inom säkerhetsskydd och säkerhet, vill du jobba i en annorlunda, spännande och human bransch?

Om Södertörns brandförsvarsförbund

Vi finns här dygnet runt, alltid redo. Vi är ca 500 medarbetare som tillsammans ansvarar för räddningstjänsten i 9 kommuner i Stockholms södra delar, fördelat på 20 brandstationer. Hos oss arbetar allt från brandmän, larmoperatörer, brandinspektörer och brandingenjörer till it-tekniker, fastighetsskötare, kommunikatörer och administratörer. Som medarbetare hos oss gör du verkligen skillnad i människors liv och vardag.

Om tjänsten

Som samordnare inom säkerhetsskydd och säkerhet hos Södertörns brandförsvarsförbund (SBFF) kommer du att arbeta i en varierande roll där din noggrannhet och struktur är avgörande. Du kommer att ha många kontaktytor, både internt och externt, där din förmåga att hantera processer och hålla ordning är central.

Samordnaren är direkt underställd Avdelningschef administration, säkerhet och IT. Avdelningschefen är även säkerhetsskyddschef.

Samordnaren har en central roll i förbundets säkerhetsskyddsarbete. En viktig uppgift i rollen är att vara med och utveckla organisationens interna arbete inom säkerhetsskyddets alla delar; med uppdrag att vara med och samordna, initiera, och följa upp arbetet och vara ett stöd till förbundets ledning, samt samverka med externa parter inom säkerhetsskydd.

Arbetsuppgifter

Samordnaren inom säkerhetsskydd och säkerhet kommer att utföra och koordinera säkerhetsskyddsarbetet i syfte att upprätthålla en betryggande säkerhetsnivå på SBFF. Det innebär bl a att:

• Vara arbetsgivarens kunskapsklippa och rådgivare vid olika operativa säkerhetsskyddsfrågor och bedömningar.
• Övervaka säkerhetsnivån och efterlevnaden av säkerhetsskyddslagstiftningen och andra relevanta författningar och standards inom säkerhet och säkerhetskyddsområdet.
• Genomföra risk- och sårbarhetsanalyser och ansvara för att en riskbaserad planering av säkerhetsskyddsarbetet genomförs.
• Övergripande ansvara för förbundets incident- och avvikelserapportering inom säkerhetsskydd.
• Ge stöd och vägledning till verksamheten inom säkerhetsskyddsområdet.
• Planera och genomföra utbildningsinsatser inom säkerhetsskydd.
• Rapportera, utreda och följa upp säkerhetsskyddsincidenter.
• Ta fram, kommunicera och förankra interna styrdokument rörande säkerhetsskydd.
• Löpande hantera och följa upp säkerhetsskyddsadministration samt säkerställa att upprättade tidsplaner hålls.
• Administrera säkerhetsskyddsavtal samt överenskommelser och stödja verksamheten med övriga administrativa uppgifter som dokumentation och rutinutveckling.
• Genomföra uppföljande kontroller och externa revisioner.
• Genomföra lämplighetsprövning av leverantörer och underleverantörer.
• Representera arbetsgivaren inom säkerhetsskydd med olika myndighetskontakter.
• Genomföra interna utbildningar inom säkerhetsskydd.
• I samarbete med HR genomföra säkerhetsprövningar och säkerhetsklassningar.
• Bistå tekniska enheten gällande fysisk säkerhet
• Delta i förbundets övriga säkerhetsarbete.

Kvalifikationer

• Relevant utbildning inom säkerhet samt säkerhetsskydd eller likvärdig kunskap förvärvat på annat sätt.
• Tidigare erfarenhet av säkerhetsskyddsarbete.
• Förståelse för och god kunskap om säkerhetsskyddslagstiftningen i dess helhet, omfattande bland annat personsäkerhet och informationssäkerhet.
• Erfarenhet av att handlägga säkerhetsskyddsanalys eller motsvarande samt säkerhetsprövningar.
• Tidigare erfarenhet av säkerhetsskyddad upphandling (inkl. lämplighetsprövning).

Meriterande

• Erfarenhet från säkerhetsskyddsarbete inom samhällsviktig verksamhet.
• Utbildning och arbetserfarenhet inom verksamhetsutveckling och/eller kvalitetsledning samt projektledning.

Vad vi gärna ser hos dig

Uppdraget innebär att både driva och utveckla funktionens roll samt stödja och konsultera handläggare och chefer. Det är därför viktigt att du har god samarbetsförmåga, hög flexibilitet och servicekänsla. Du behöver ha förmåga att uttrycka och förmedla lösningar i både enklare och mer komplexa frågeställningar på ett enkelt och lättbegripligt sätt.

Du arbetar effektivt, både enskilt och i nära samarbete med andra, sätter verksamhetens behov i fokus och har förmåga att prioritera. Du är ansvarsfull och strukturerad med hög integritet.

Då rollen som samordnare inom säkerhetsskydd och säkerhet innebär att du är den i vår organisation som är specialist inom området ser vi att du kontinuerligt underhåller din specialistkunskap och själv tar ansvar för att upprätthålla en hög nivå i ditt arbete.

Tjänsten kräver mycket god förmåga att utrycka sig i både tal och skrift på svenska och god förmåga på engelska.

Övrigt

• Förmåga att arbeta såväl strategiskt som operativt för att omsätta strategier och riktlinjer inom säkerhetsområdet så att de implementeras i verksamheten och ger resultat.
• Förmåga att leda och driva projekt.
• B-körkort

Information

Befattningen innebär tillsvidareanställning som inleds med provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Arbetsplatsen ligger på station Lindvreten, Mogårdsvägen 2 i Vårby.

För denna tjänst kommer även en säkerhetsklassning genomföras och svenskt medborgarskap är ett krav.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och använder därför såväl testverktyg som en kompetensbaserad intervju i vår rekryteringsprocess. För att på ett objektivt sätt undersöka dina förutsättningar att agera i olika situationer kommer du att få fylla i två olika testverktyg innan eventuell intervju. Det första testet mäter delar av din personlighet och det andra mäter generell problemlösningsförmåga.

Din ansökan med CV vill vi ha senast 2025-08-15, löpande urval sker under ansökningstiden.

Vi tar emot ansökningar direkt från kandidater och undanber oss därför vänligen kontakt från rekryteringsföretag eller liknande tjänster.

Frågor

För mer information om tjänsten, kontakta Susanne Nilsson, Avdelningschef administration, säkerhet och IT, [email protected]

Fackliga företrädare är Kommunal, [email protected], Ledarna, [email protected] och Sveriges Ingenjörer, [email protected]

Vi är en offentlig organisation. Din ansökan blir därmed en allmän handling som är offentlig. Visa mindre

*Scandic Kungens kurva* ligger belägna strax söder om Stockholm city, i nära anslutning till norden mest expansiva affärs och shoppingområde. På Scandic Kungens Kurva arbetar vi i samma team, därför kan vi erbjuda våra anställda spännande arbetsplats med mycket variation och utveckling! Drivs du av teamarbete och vill arbeta i en spännande miljö? Då är du den vi söker!

Nu söker vi en Shift Leader Restaurant till hotellet Scandic Kungens Kurva.

Oavsett varför gästen kommer till oss är det få saker som är så uppskattade som ett vänligt ansikte som hälsar välkommen. Som Shift Leader agerar du värd tillsammans med övriga teamet på hotellet och skapar en gästupplevelse i världsklass.

Under din tid hos oss kan dessa områden variera i takt med att du och affären utvecklas. Hos oss får du ta ett stort eget ansvar för att ta de beslut som krävs för att göra gästen nöjd och teamen utvecklar och förbättrar arbetssätt och service i takt med att omvärlden förändras. Vi är nämligen övertygade om att det är när du får utvecklas och bidra med all din kompetens och erfarenhet som vi överträffar gästens förväntningar. På köpet får vi kul på jobbet!

Så ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss – och bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet. Välkommen till Scandic!

Vad innebär rollen som Shift Leader Restaurant?

Du som arbetar i vår restaurang är den första gästen möter i vår restaurang, därför är det av stor vikt att du har ett varmt bemötande och är uppmärksam på detaljer samt gästens behov. Du har ett brinnande intresse för mat och dryck samt gillar ordning och reda, både i ditt eget och dina kollegors arbete. Allt för att ge våra gäster en fantastisk måltidsupplevelse. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter blir att servera mat och dryck och att ansvara för egen kassa. Du stöttar dessutom upp teamet på hotellet med andra arbetsuppgifter vid behov.

I rollen som Shift Leader är du ansvarig för värdskap för hela hotellet både gentemot gäst och medarbetare. Förutom att vara en del av driften, har du den övergripande överblicken över gästflödet i restaurangen och ser tillsammans med teamet till att prioritera arbetsuppgifter så att verksamheten flyter så att gästerna blir nöjda. Du leder och fördelar arbetet och hanterar bemanningen under ditt arbetspass. Vid behov ges du möjlighet att utbilda nya medarbetare på hotellet och du avlastar också Food & Beverage Manager med vissa administrativa arbetsuppgifter.

Vem är du?

För att passa i rollen tror vi att du har minst två års erfarenhet av liknande arbete samt erfarenhet av konceptstyrd verksamhet. Du har både förmåga och vilja att arbeta med ett driftsnära ledarskap. Du är trygg i ditt ledarskap och har både integritet och säljdriv. Allra viktigast är dock dina personliga egenskaper och din inställning. För att passa i rollen behöver du vara en bra lagspelare som tar ett stort ansvar för dina arbetsuppgifter och helhetsresultatet. Viktigt är också att du kan förmedla ett gott värdskap till hotellets gäster.

Information om tjänsten:

Tjänsten är en tillsvidareanställning på deltid.

Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Alla ansökningar kommer att behandlas löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, varför vi ber dig att ansöka så snart som möjligt. I denna rekrytering använder vi oss av ett enklare test om service vid urvalet.

Vi ser fram emot att välkomna dig till oss på Scandic!

Ps. på vår hemsida kan du läsa ännu mer om tjänsten, våra förmåner och vår kultur på Scandic!


Vi når längre när olikheter bejakas. Hos oss får du utrymme att vara dig själv och utvecklas i den riktning du vill, med trygga villkor och schyssta avtal som grund. Ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss - bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet. Välkommen till Scandic.

Delar du våra värderingar?

BE A PRO BE YOU BE CARING BE BOLD Visa mindre

Vill du bidra till medicinsk forskning av toppkvalitet?
Vi söker en disputerad forskare till vårt framstående team som laboratoriechef.

Vi erbjuder en stimulerande miljö i en snabbt utvecklande forskningsfront.

Din roll
https://ki.se/en/medh/jenny-mjosberg-group studerar differentiering, reglering och funktion hos innate lymphoid celler (ILCs) och T-celler hos människan, samt hur dessa celler bidrar till sjukdomar i slemhinneorgan som tarmen och luftvägarna https://ki.se/medh/forskning-vid-institutionen-for-medicin-huddinge/centrum-for-infektionsmedicin-cim/enheten-for-klinisk-lung-och-allergiforskning-kla. Studierna är translationella och innefattar avancerade molekylär- och cellimmunologiska analyser av värdefulla mänskliga vävnadsprover för att identifiera nya sjukdomsmekanismer, behandlingsmål och biomarkörer. Gruppen är internationellt erkänd inom området genom flera publikationer med högt genomslag under de senaste åren.

Huvudansvaret för laboratoriesamordnaren är att stödja gruppens arbete genom organisatoriska, administrativa (ca 20 %) och forskningsrelaterade (ca 80 %) aktiviteter. De forskningsrelaterade uppgifterna inkluderar samarbete med våra kliniska samarbetspartners, insamling och beredning av lymfocyter från olika typer av färsk mänsklig vävnad, inklusive dissektion av specifika vävnadsstrukturer. Sökanden kommer också att utföra flödescytometrisk och spektral analys (BD Symphony och Cytec Aurora) samt cellsortering (BD FACSAria och SONY-sorterare), samt multiplex spatial proteinanalys. Även andra experimentella metoder kommer att användas. De administrativa uppgifterna omfattar att upprätthålla en god laboratoriemiljö, beställningar, förberedelse av dokumentation för olika typer av ansökningar och tillstånd, samt organisering av databaser och datamängder. Sökanden kommer även att ansvara för gruppens sociala medieplattformar och webbplats. Det förväntas att sökanden deltar i projektmöten, handleder studenter och andra forskare vid behov, samt bidrar till andra gemensamma uppgifter i labbet.

Vem är du?
Sökanden måste ha en doktorsexamen inom biomedicin, medicin eller immunologi. Sökande som inte har avslutat sin doktorsexamen vid ansökningstidens slut får också ansöka, förutsatt att alla krav för en avslutad examen är uppfyllda innan det (planerade) anställningsdatumet. Detta måste styrkas av huvudsökandens handledare, prefekt eller motsvarande.

Kandidaten måste ha goda kunskaper i vävnadsberedning, isolering och odling av primära celler. Erfarenhet av hantering av dataset och databaser är ett krav, liksom färdigheter i flödescytometrisk analys och sortering av >20 parametrar samt multiplex immunhistokemi och mikroskopi. Vidare förväntas kandidaten vara självgående samt villig att lära sig och ta sig an nya uppgifter i en dynamisk forskningsmiljö. Kandidaten bör ha en god kommunikationsförmåga och dokumenterad förmåga att interagera effektivt och arbeta produktivt i ett tvärvetenskapligt team. Den framgångsrika kandidaten behöver ha utmärkta organisatoriska färdigheter, kunna ta en ledarroll vid behov, vara noggrann och flexibel, kunna arbeta effektivt för att möta deadlines samt kunna hantera flera uppgifter parallellt med varandra. Flytande engelska är ett krav, liksom grundläggande kunskaper i svenska och en vilja att lära sig språket.

Vad erbjuder vi?
En kreativ, internationell och inspirerande miljö fylld av kompetens och nyfikenhet. Karolinska Institutet är ett av världens ledande medicinska universitet. Vår vision är att driva utvecklingen av kunskap om livet och verka för en bättre hälsa för alla. Här bedriver vi framgångsrik medicinsk forskning och har det största utbudet av medicinska utbildningar i Sverige. Som universitet är Karolinska Institutet en statlig myndighet. Det gör att du får goda förmåner genom vårt kollektivavtal. Medarbetare på KI erbjuds också möjlighet till ett flexibelt arbetssätt. Det innebär att om den verksamhet du jobbar i tillåter, så kan du arbeta en del av din arbetstid på distans. Du får även träna fritt i våra moderna friskvårdsanläggningar där utbildad personal finns på plats.  

Placering: Flemingsberg





Ansökan
Varmt välkommen med din ansökan senast 2025-06-10.

Ansökan ska göras via rekryteringssystemet Varbi. I denna rekrytering söker du med ditt CV utan personligt brev. I ansökningsformuläret kommer du istället att få svara på några frågor om varför du söker jobbet. 

Vid tillsvidareanställning tillämpar Karolinska Institutet 6 månaders provanställning.

Vill du göra skillnad – och bidra till en bättre hälsa för alla? Sök jobb hos oss Visa mindre

Scania Sverige AB är ett bolag inom Scaniakoncernen, och distributör för Scanias produkter och tjänster på den svenska marknaden. Scania Sverige ansvarar för ett brett produkt- och tjänsteutbud inklusive försäljning och service via ett återförsäljarnät med 90-talet Scaniaanläggningar och 2 000 medarbetare, varav knappt 1 000 personer i den egna återförsäljarverksamheten i storstadsregionerna Stockholm, Göteborg och Malmö samt inom Gävleborg, Dalarna, Södermanland och Västmanland. Huvudkontoret ligger i Stockholm, Kungens Kurva. 2024 registrerade Scania Sverige 2 554 tunga fordon till en marknadsandel på 48,8 %, den högsta siffran i modern tid.
Om rollen
Försäljningsorganisationen på Scania Sverige ansvarar för all försäljningen av lastbil, buss och begagnade fordon på den svenska marknaden. Till vår ledningsgrupp söker vi nu en ny gruppchef för leveransgruppen. Tjänsten utgår ifrån Lindvreten (Stockholm) och det förekommer resor ut till regionerna, ungefär någon gång i månaden.
Dina arbetsuppgifter
Teamet består idag av 14 personer som geografiskt sitter på olika platser i Sverige, de flesta är baserade i Kungens Kurva.
Teamets uppgift är att utifrån säljarens underlag starta igång orderläggningen av både chassi och byggnation samt planera hela flödet från fabriken till egen verkstad för färdigställning till kund. Ett arbete med många olika steg och där vi har ett nära samarbete med våra återförsäljare, orderkontoret centralt (Scania CV), transportörer, samt med påbyggare och lackerare. Teamet består av två undergrupper, produktionsgruppen och kontraktsgruppen.
Produktionsgruppen har ansvar för att planera, koordinera och följa upp det fysiska flödet efter lagd chassiorder från säljare, fram till leveransverkstad. Produktionsgruppen agerar som koordinator mellan olika aktörer såsom säljare, påbyggare och verkstad, i flödet inom sin region/sina flöden.
Kontraktsgruppen stöttar med administration kopplat till kontrakt och finansiering, främst inom sin region.
Ett viktigt mål för hela avdelningen är att kontinuerligt arbeta med att effektivisera order- till leveransprocessen och korta ledtider till kund.
Din profil
Du har en positiv attityd och har lätt att bygga relationer i en snabbrörlig företagskultur. För att lyckas i rollen behöver du en gedigen ledarskapserfarenhet och erfarenhet av att leda en grupp i förändring. Vidare krävs ett intresse för och förmåga att förstå komplexa processer och flöden.
Förutom arbete inom avdelningen handlar det även om att arbeta för att hitta goda samarbeten och bidra till ett mer tvärfunktionellt arbetssätt. I denna roll har du många kontaktytor, inom Scania Sverige, nyckelpersoner hos återförsäljare, Scania centralt och med externa aktörer som tex påbyggare.
Arbetsspråk är både svenska och engelska och du behöver ha mycket goda kunskaper i båda språken.
Meriterande är om du har förståelse för Scanias orderprocess samt produktkännedom.
Du har flera års arbetslivserfarenhet i ledande roll och en utbildning på högskola eller universitet.
Scania erbjuder
Trivsam arbetsmiljö med duktiga och engagerade kollegor inom försäljningsmarknad. Stimulerande, utvecklande och intressanta arbetsuppgifter i en utpräglad dynamisk marknadsmiljö där vi står inför en spännande framtid med omställning till en mer fossilfri framtid. Vi erbjuder dig ett spännande arbete, trevliga kollegor med utvecklingsmöjligheter hos en av Scanias främsta kommersiella bolag.
Ansökan
Din ansökan ska innehålla CV, personligt brev och relevanta utbildningsintyg/betyg. Urval och intervjuer sker löpande under ansökningsperioden. Logik- och personlighetstester kan komma att användas i vår urvalsprocess och en bakgrundskontroll kan behöva genomföras för den här tjänsten. Sista ansökningsdag för tjänsten är den 2025-06-08.
För ytterligare information, välkommen att kontakta Niklas Engholm, Försäljningsdirektör, [email protected]
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Barn- och utbildningsförvaltningen jobbar på uppdrag av förskolenämnden och grundskolenämnden. Förvaltningen ansvarar för förskoleverksamhet, skolbarnomsorg, grundskola och anpassad grundskola. Vårt viktigaste uppdrag är att ge alla barn och elever i Huddinge möjlighet att utvecklas till sin fulla potential i en trygg utbildningsmiljö. Här spelar alla våra anställda en viktig roll i genomförandet.



Om tjänsten

Som chef för avdelningen stab och myndighet ansvarar du för att leda, samordna och utveckla det strategiska arbetet med myndighets- och administrationsfrågor inom förskola och grundskola. Tillsammans med din avdelning – som består av utredare, handläggare och måltidschef – arbetar du för att säkerställa kvalitet, rättssäkerhet och service i hela kedjan, från skolval till skolskjuts, tillsyn av fristående huvudmän och särskilda placeringar.


I ditt ansvar ingår även en samlad måltidsorganisation, som från hösten 2025 blir en ny del av avdelningen. Totalt hanterar ni ärenden kopplade till över 100 förskolor och cirka 40 grundskolor, både kommunala och fristående.


Du samordnar kontakten med kommunens centrala stödfunktioner såsom juridik, nämndadministration, kommunikation och diarium, och arbetar för att säkerställa ett effektivt stöd till förskole- och grundskolenämnden.


Uppdraget är både brett och betydelsefullt – och ansvarsområdena kan komma att utvecklas och förändras över tid utifrån verksamhetens behov.


Vem är du?

Vi söker dig som har:



• Relevant akademisk examen inom exempelvis offentlig förvaltning, juridik eller pedagogik

• Gedigen erfarenhet från utbildningssektorn. Du har arbetat många år i skol/utbildningsverksamhet.

• Vana att leda komplex administrativ verksamhet inom offentlig sektor

• Chefserfarenhet med personal-, budget- och verksamhetsansvar

• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift

• Erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete och samverkan med fackliga parter


 


Det är mycket meriterande om du har:



• Erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning

• Erfarenhet av skoljuridiska frågor samt förvaltningslagen, kommunallagen och offentlighets- och sekretesslagen.


 Du är en strukturerad och analytisk ledare som skapar trygghet, riktning och engagemang. Du är tydlig, lyhörd och prestigelös, inspirerar och utvecklar dina medarbetare och har en naturlig förmåga att bygga förtroendefulla samarbeten både inom och utanför organisationen.





Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=http://www.huddinge.se/formaner&data=05|02|[email protected]|8c6d6311817945da51d308dd8ef3c29b|99e636650a0349a083ccd7c1668d2910|0|0|638823899781455417|Unknown|TWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ==|0|||&sdata=OPuGuE6ripA1epapwl46utEHIi2Nzza08Ogey6xfnhY=&reserved=0)





Upplysningar 

Sök tjänsten genom att bifoga ditt CV (vi kräver inget personligt brev!) och besvara några urvalsfrågor om hur du matchar vår kravprofil. Processen kommer bestå av tester, teamsintervju, intervju på plats hos oss, samt referenstagning. 


Frågor om tjänsten besvaras av tf avdelningschef Patrik Linder tel.076-720 10 60


[email protected]


Vi tar inte emot ansökningar via mail.


Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.


Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning.

Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.



"Är du en driven och strategisk person med en stark förmåga att skapa struktur? Har du gedigen chefserfarenhet inom kommunal sektor? I din roll som biträdande socialdirektör har du möjlighet att utveckla och leda genom samverkan och dialog. Socialförvaltningen i Huddinge kommun präglas av  god sammanhållning, samarbete och utveckling där vi delar med oss av kunskap och samtidigt har kul på jobbet”

Om tjänsten

Som biträdande socialdirektör har du tillsammans med socialdirektör ansvaret för socialförvaltningens verksamheter och svarar gentemot socialnämnden och vård- och omsorgsnämnden. Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättning, samt stabsfunktioner. Förvaltningen har totalt ca 2000 medarbetare.


Kommunsverige och Huddinge befinner sig i ett stort omställningsarbete för att klara framtidens välfärd. I det arbetet bidrar du aktivt i din roll för organisationens gemensamma framgång.


Som chef i Huddinge är du en god förebild utifrån kommunens gemensamma värden mod, driv, mångfald och omtänksamhet i hela organisationen. Du förväntas leda genom samverkan och dialog, och vi ser att du har god och dokumenterad erfarenhet av att leda i förändring i stora komplexa organisationer. Du är chef för 10 medarbetare.




Vem är du?

Vi söker dig som har:



• Relevant akademisk utbildning tex socionom

•  Erfarenhet av kvalificerat arbete i liknande roll, alternativt annan motsvarande erfarenhet.

• God kunskap om nya socialtjänstlagen som träder i kraft 1 juli 2025.

• Gedigen erfarenhet av arbete inom en politiskt styrd organisation, samt djup förståelse för kommunala processer.

• En väl utvecklad kommunikativ förmåga, i såväl muntliga framställningar som skriftliga underlag.

• Erfarenhet av digitalisering, effektivisering och du vågar utmana rådande strukturer för att hitta bättre sätt att lösa frågor på.

•  Du ska ha erfarenhet av att omsätta visioner till operationell handling utifrån politiskt ställda mål och visioner.

•  Erfarenhet av att arbeta med prioritering vid oförutsedda händelser. Rollen kräver att du är flexibel och effektiv. Du kan snabbt hantera ärenden och akuta händelser när det behövs.


I Huddinge strävar vi efter ett ledarskap som utgår från att du vill vara och är en förebild. Du leder genom mål, visioner och värderingar och klargör riktning samtidigt som du levererar resultat. Du är ansvarstagande och trygg i ditt ledarskap. Att bygga förtroende genom delaktighet och samverkan är en självklarhet för dig, och du drivs av att utveckla tillsammans och i samarbete med andra. Du kan visualisera och tänka utanför ramarna, se nya lösningar och har förmåga att förstå och förmedla komplexa sammanhang avseende styrning och ledning. Du har lätt för att förstå kultur, struktur och värderingars inverkan på ett förändringsarbete.


Som person är du trygg, prestigelös och en erfaren ledare. Du axlar ledarrollen inom ditt ansvarsområde på ett naturligt sätt samt har lätt för att samarbeta och skapa engagemang. Genom din lyhördhet och din kommunikativa förmåga får du dina medarbetare att känna sig trygga och delaktiga vilket ger dem förutsättningar att på bästa sätt utföra sitt arbete.


Vi kommer lägga stor vikt vid personlighet.


Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)


Övrigt


Sök tjänsten genom att bifoga ditt CV (vi önskar inget personligt brev!) och besvara några urvalsfrågor om hur du matchar vår kravprofil. Processen kommer bestå av tester, teamsintervju, intervju på plats hos oss, samt referenstagning. 


Upplysningar 

Om du har några frågor är du varmt välkommen att höra av dig till Lars Norberg, Rekryteringspartner på [email protected] eller tel 08-535 303 09


Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Plusmontage är ett familjeföretag som servat byggbranschen sedan år 2000 med kundanpassade lösningar inom bygg- och hängställningar, hissar och väderskydd. Vi tar inte de stora jobben utan de svåra, är specialister ut i fingerspetsarna och jobbar med en stor yrkesstolthet. När vår ekonomichef sedan många år nu går i pension söker vi hennes efterträdare till vårt kontor i Skogås.

Rollen som ekonomichef hos oss är bred och du hanterar allt från årsbokslut och kontering av fakturor till uppföljning och analys av affären. I projekten står du för den ekonomiska kompetensen och guidar oss i att fatta rätt affärsmässiga beslut och i vårt kommande systembyte bidrar du med värdefull input. Du ingår i ledningsgruppen och är kort sagt vår ryggrad i alla frågor kopplade till ekonomi. Ytterligare exempel på arbetsuppgifter är bland annat:

• Ansvar för legal redovisning och rapportering inkl upprättande av deklaration och underlag för revision
• Månadsrapportering till styrelsen
• Upprätta budget och prognos och följa upp avvikelser
• Följa upp lönsamhet i projekten och beräkna färdigställandegrad och successiv vinstavräkning
• Agera bollplank inom lön/HR/kollektivavtal
• Administrera styrelsemöten
• Ansvara för lagerredovisning

 

Plusmontage genomgår nu ett generationsskifte och du kommer att rapportera till Therese Strindberg, VD. ”Vi är ett socialt gäng på ungefär 40 personer som gillar att umgås och ta en fika. Hos oss blir du inte en i mängden utan en i laget och de flesta som jobbar här har bara haft en arbetsgivare, vilket vi är väldigt stolta över. Vi söker dig som är nyfiken och har viljan att göra det lilla extra”, säger Therese. 

 

För att lyckas i rollen behöver du:

• Eftergymnasial utbildning inom ekonomi
• Mångårig erfarenhet som ekonomiansvarig eller ekonomichef
• Erfarenhet från byggbranschen eller närliggande bransch

 

Du kan läsa mer om Plusmontage här.

 

Varmt välkommen med din ansökan!

I denna rekrytering samarbetar Plusmontage med The Finance Family och har du några frågor är du varmt välkommen att kontakta Magnus eller Hanna: 

 

[email protected] eller 0709-81 77 51

[email protected] eller 0707-909 606

 

P.S. Du behöver inte bifoga något personligt brev. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Visa mindre

Vill du leda samhällsviktig verksamhet och göra skillnad varje dag? Vi söker nu två erfarna sektionschefer – en för ÅVC Öst (Jordbro, Skogås, Nynäshamn, Sorunda) och en för ÅVC Väst (Skyttbrink, Salem, Fittja) – till ett kommunalt bolag i södra Stockholm.
Om uppdraget:
Detta är ett interimsuppdrag med start så snart som möjligt och med uppdrag till årsskiftet – med möjlighet till förlängning. Du blir en del av ledningsgruppen för behandling och rapporterar till chef Behandling. Rollen utgår från vår avfallsanläggning i Gladö, Huddinge.
Ditt uppdrag:
Leda och följa upp den dagliga driften på flera ÅVC:er inom din sektion
Skapa en trygg, strukturerad och säker arbetsmiljö
Kvalitetssäkra arbetsrutiner enligt lagar och interna riktlinjer
Driva förändringsarbete, utveckla arbetssätt och optimera verksamheten
Ansvara för cirka 17 medarbetare inom din sektion
Delta i upphandlingar och följa upp avtal och investeringar

Vi söker dig som:
Har minst 5 års erfarenhet som chef, gärna inom samhällsnyttig eller teknisk verksamhet
Är en trygg ledare med god samarbetsförmåga och hög integritet
Har drivit förändringsarbete och verksamhetsutveckling med goda resultat
Kommunicerar tydligt på svenska i både tal och skrift
Har relevant högskoleutbildning och B-körkort

Meriterande:
Erfarenhet från avfallsbranschen eller ÅVC
Ytterligare språkkunskaper

Placeringsort: Gladö (Huddinge) + besök på aktuella ÅVC:er
Arbetstid: Mån–tors 08.00–17.00, fre 08.00–15.00
Möjlighet till distansarbete måndagar och fredagar (om verksamheten tillåter)
Vill du kliva in i en viktig ledarroll där du får chans att påverka både människor och miljö? Skicka in din intresseanmälan idag – urval sker löpande! Visa mindre

Vill du leda framtidens vård på en dynamisk avdelning under utveckling där forskning, utbildning och högspecialiserad vård står i centrum? Som omvårdnadschef hos oss får du chansen att inspirera och utveckla dina medarbetare, samtidigt som du bidrar till vår gemensamma vision.

Välkommen att bli en del av vårt engagerade team på vårdavdelningen för matstrupe och magsäck i Huddinge!

Om oss

Omvårdnadsområde 1 (OO1) är ett av tre omvårdnadsområden inom Tema Cancer som bedriver högspecialiserad omvårdnad inom såväl benigna som maligna cancersjukdomar. På vårdavdelningen för matstrupe och magsäck behandlas vuxna patienter med cancer i dessa områden, både elektivt och akutkirurgiskt. Vårt område har en stark forskningsinriktning, och många av våra patienter deltar i studier. Vi har både regionala och nationella uppdrag, vilket innebär att vi vårdar patienter från andra regioner. Läs mer om Tema Cancer och våra verksamheter här.

Om tjänsten

Som omvårdnadschef inom Omvårdnadsområde 1 (OO1) med placering på avdelningen för matstrupe och magsäck, har du det huvudsakliga ansvaret för slutenvården för vuxna patienter. Du arbetar i nära samarbete med en OVC-kollega som ansvarar för omvårdnaden på Intermediärvårdsavdelningen (IMA). Vid vårt universitetssjukhus är forskning, utbildning och högspecialiserad vård våra huvuduppdrag, vilket genomsyrar alla delar av OO1.

I rollen som omvårdnadschef leder du arbetet och är första linjens chef för medarbetarna på vår vårdavdelning. Du säkerställer att patienterna får god och säker vård, och du verkar för en trygg och hälsosam arbetsmiljö för ditt team. Du följs upp på utfall, kvalitets- och produktionsmått, och du samarbetar tätt med övriga omvårdnadschefer och sektionschefer inom enheten. Du ingår i OO1:s ledningsgrupp och rapporterar till verksamhetschefen, samtidigt som du representerar verksamheten och Karolinska Universitetssjukhuset både internt och externt.

För oss är det multidisciplinära teamet avgörande för att lyckas, och du kommer att ingå i ett team med chefer och kliniker från många olika discipliner.

Tjänsten är kopplad till ett chefsförordnande som gäller tillsvidare. 

Vi söker dig som
leder utifrån coachande perspektiv, du visar dina medarbetare personlig omtanke och inspirerar dem att utvecklas i sina yrkesroller
är en skicklig relationsbyggare med förmågan att etablera förtroende och trovärdighet
ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet, du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut
planerar, organiserar och prioriterar arbetet effektivt utifrån mål- och resultattänk, du sätter upp och håller tidsramar
står upp för yrkesetiska koder och visar samsyn och respekt i vårdmötet.

Vidare arbetar du aktivt för att främja ett öppet arbetsklimat som utgör grund för delaktighet. Du är tydlig i ditt ledarskap och visar vägen framåt för dina medarbetare i en föränderlig organisation. 

Vi ser det som en självklarhet att du agerar med personlig integritet i linje med sjukhusets värderingar Ansvar – Medmänsklighet – Helhetssyn och vår vision ”Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag”.

Kvalifikationer

Krav:

legitimerad sjuksköterska
tidigare erfarenhet av chefs- eller ledarroll. 

Meriterande:

erfarenhet av förändrings- och förbättringsarbete
erfarenhet av ledarskap i komplexa miljöer
magister- eller masterexamen. 
Du erbjuds
ett spännande ledaruppdrag på ett universitetssjukhus med huvuduppdragen att bedriva forskning, utbildning och högspecialiserad vård
möjligheten att samarbeta i multidisciplinära team tillsammans med andra chefer och kliniker inom temat
att under hela ditt första år ta del av Karolinskas chefsintroduktion för att du ska känna dig trygg, trivas och snabbt komma in i din chef- och ledarroll.

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Läs mer om hur det är att arbeta som chef på Karolinska Universitetssjukhuset här.

Om rekryteringsprocessen

Urval och intervjuer kan ske löpande, så sök gärna så snart som möjligt.

I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!
Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/rekrytering-pa-karolinska/



Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/var-arbetsplats/totalforsvarsplikt-allman-tjansteplikt-och-krigsplaceringar-pa-karolinska-universitetssjukhuset/



Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.



För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.



Om Karolinska Universitetssjukhuset

Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.



Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.



Läs gärna mer om oss på https://www.karolinska.se/ och följ oss på sociala medier! Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning.

Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.



Vill du vara med och vidareutveckla sysselsättningsverksamheterna inom socialpsykiatrin? Hos oss har du möjlighet att göra skillnad för personer med psykisk ohälsa.


Sysselsättningsverksamheterna i Huddinge består av två enheter, Aktivitetshuset och Fleming. Vi riktar oss till personer mellan 18-65 år med psykiska funktionsnedsättningar. Alla verksamheterna erbjuder öppen sysselsättning och biståndsbedömda sysselsättningsinsatser. Sysselsättningen syftar till att erbjuda våra brukare meningsfull sysselsättning och verksamheterna genomsyras av återhämtningsperspektivet med fokus på att individens egen återhämtningsprocess tar olika lång tid och anpassas efter personens önskemål och behov. Vi har flera olika sysselsättningsaktiviteter; montering, kök, secondhandbutik, musikstudio, snickeri eller skaparverkstäder. På Aktivitetshuset arbetar åtta aktivitetshandledare och på Fleming fem aktivitetshandledare.


Förutom uppdraget i sysselsättningsverksamheterna ingår gruppledaransvar för vårt IPS-team (en evidensbaserad metod för arbetsrehabilitering) samt våra två vaktmästare. IPS-verksamheten vänder sig till personer med psykiska funktionshinder samt personer med beroendeproblem. I IPS-teamet arbetar idag fyra IPS-coacher.


En gruppledare arbetsleder tillsammans med enhetschefen i alla dessa verksamheter.


Om arbetet:


I din roll som gruppledare kommer du att ansvara för mottagningsarbetet samt ha en samordnande och arbetsledande funktion gentemot aktivitetshandledarna, IPS-coacherna och vaktmästarna. Inom ramen för detta uppdrag kommer du bland annat ansvara för informationsbesök med nya brukare, den vardagliga arbetsledningen, schemaläggning och ärendedragningar. Du kommer att arbeta på direkt uppdrag från enhetschefen. I dina arbetsuppgifter ingår samverkan med socialsekreterarna på myndighetsenheterna, andra utföraraktörer samt övrig samverkan internt och externt. Du kommer även tillsammans med enhetschef driva verksamheternas kvalitets- och utvecklingsarbete.  I arbetet ingår dokumentation i verksamhetssystemen Lifecare och Procapita.


Din profil:


Vi söker dig som är socionom, beteendevetare, arbetsterapeut eller har annan högskoleutbildning som arbetsgivaren finner likvärdig. Du behöver ha vidareutbildning i MI, psykiatri, beroende, neuropsykiatriska funktionshinder, återhämtningsinriktat arbete eller motsvarande. Du har ett tydligt brukarperspektiv och vi förutsätter att du är van att arbeta med personer med psykisk ohälsa och personer med beroende. Du arbetar processinriktat, är van att driva kvalitets- och utvecklingsarbete och du ska ha erfarenhet av arbetsledande och samordnande funktioner. Då vi arbetar på uppdrag från socialpsykiatrienheten är erfarandehet av och/eller samverkan med myndighetsutövande enhet en stor merit.


Du har lätt för att skapa sociala kontakter, är van att arbeta strukturerat och målorienterat. Du är även ansvarstagande, flexibel och självgående. Du har erfarenhet av att driva arbetsgruppsprocesser och du ger medarbetare det stöd som de behöver för att fullfölja sina uppdrag. Då fortlöpande dokumentation ingår är du van att uttrycka dig i skrift samt har erfarenhet av dokumentation. Stor betydelse kommer att tillmätas dina personliga egenskaper.


Varför Huddinge?För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag.  https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/formaner-/#:~:text=Förmåner (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/formaner-/#:~:text=Förmåner)


Upplysningar:Vid frågor om tjänsten, kontakta Sara Hållstrand, [email protected] (mailto:[email protected]) Visa mindre

Verksamhetsansvarig till Huddinge AIS
Vi söker nu verksamhetsansvarig på heltid.
Är du en organiserad, driven och innovativ person som brinner för friidrott? Vill du vara med och forma utvecklingen av vår förening? Då är du den vi söker!
Huddinge AIS är en aktiv och växande friidrottsförening i Huddinge med fokus på att främja idrott och hälsa för alla åldrar. Vi erbjuder träning, tävlingar och sociala aktiviteter för våra medlemmar.
Vi är en friidrottsförening baserad i Huddinge och värdesätter utveckling, gemenskap och hälsa. Målsättningen är att kunna erbjuda högkvalitativa tränings- och tävlingsmöjligheter för alla åldrar. Vi är engagerade i att främja idrott och hälsa och har flera arrangemang och projekt för att stödja detta mål. Några av de projekt som vi driver är friidrottsskola och Projekt Idrottsklivet som syftar till att motverka utanförskap i utsatta områden.
Arbetsuppgifter:
· Administrativt arbete, inklusive hantering av medlemsregister och bokningar.
· Kommunikation med medlemmar, tränare och styrelse.
· Planering av föreningens evenemang exempelvis friidrottsskola och resor till mästerskap.
·Ekonomisk administration såsom fakturering.
·Stödja styrelsen i deras arbete och vara länken mellan medlemmar och styrelse.

Kvalifikationer:
· Erfarenhet av administrativt arbete, gärna inom idrottsföreningar.
· Goda kunskaper i Office-paketet och andra relevanta IT-verktyg.
· Förmåga att arbeta självständigt och ta egna initiativ.
·Stark kommunikationsförmåga och serviceinriktad attityd.
·Intresse för friidrott och föreningsliv.

Vi erbjuder:
· En stimulerande arbetsmiljö med engagerade tränare och styrelse.
· Möjlighet att vara med och påverka föreningens utveckling.
· Flexibla arbetstider och möjlighet till distansarbete.
· Konkurrenskraftig lön och förmåner.
Ansökan: Skicka din ansökan med CV och personligt brev till [email protected] senast den 4 maj.
Vi ser fram emot att höra från dig! Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Kultur- och fritidsförvaltningen har hand om kommunens bibliotek, kulturskolan, idrottshallar och idrottsplatser, öppen barn- och ungdomsverksamhet, bidrag till föreningar och studieförbund, kulturverksamhet, Vårby bibliotek med Barnkonsten, Fullersta Gård, inköp av konst och utdelning av stipendier och priser inom idrott och kultur.



Välkommen att söka rollen som enhetschef för biblioteken i Flemingsberg och Skogås i Huddinge kommun! Detta är rollen för dig som drivs av att arbeta med folkbiblioteksuppdraget i en lokal kontext, utifrån Huddingefamiljens fokus, och som tillsammans med dina medarbetare och samarbetspartners kan få strategi att bli verklighet, och skapa trygga och inkluderande mötesplatser.


Verksamhetsområdet Bibliotek består av kommunens fem bibliotek, i centrala Huddinge, Vårby, Segeltorp, Skogås och Flemingsberg. Biblioteken i Huddinge arbetar läsfrämjande och språkutvecklande, inspirerar och stimulerar till kulturupplevelser och personlig utveckling. Biblioteken skapar förutsättningar för det demokratiska samtalet, delaktighet i samhällsutvecklingen och bidrar därmed till aktiva samhällsmedborgare. Biblioteken erbjuder alla invånare mångfacetterade bibliotekstjänster av hög kvalitet genom hela livet, ser till att Huddinges invånare har tillgång till den information var och en behöver i sin livssituation. Biblioteken i Huddinge bygger gemenskap och tillit, och motverkar människors ofrivilliga ensamhet. Det händer mycket i vår verksamhet, 2028 öppnar vi ett nytt huvudbibliotek i centrala Huddinge, och i den långsiktiga planen finns också ett nytt bibliotek i Trångsund.


I enheten Flemingsberg Skogås finns 17 medarbetare fördelade på de två biblioteken. Biblioteket i Skogås ligger inne i centrum, är välbesökt och fungerar som en lokal mötesplats för barn, unga, familjer och äldre. En del av biblioteket är också meröppet. I Skogås arbetar en konstpedagog som regelbundet håller i skapande aktiviteter, något som också är under utveckling i Flemingsberg. Flemingsbergs bibliotek öppnade 2023 i nya lokaler i Fleminghallen, där flera idrottshallar också finns, och under hösten 2025 öppnar Fritidsbanken i huset. Lokalerna är utmanande i flera plan, men här finns också stora utvecklingsmöjligheter för att få fler Huddingebor att hitta till platsen.


Vi söker dig som tillsammans med oss inom kultur- och fritidsförvaltningen vill arbeta mot uppsatta mål för att förverkliga en biblioteksverksamhet som är angelägen för hela Huddingefamiljen. Ditt uppdrag är att driva och utveckla biblioteksenheten och tillsammans med medarbetarna vässa verksamheten för och med invånarna i respektive område. 


Du ingår i verksamhetsområdet Biblioteks ledningsgrupp tillsammans med verksamhetschef och två andra enhetschefer. Du bidrar genom ditt arbete till Bibliotek Huddinge och Kultur- och fritidsförvaltningens utvecklingsarbete. Du samverkar med andra aktörer i kommunen och i omvärlden, och är bra på att bygga nätverk och skapa kontakter, inte minst i lokalsamhället för att tillsammans med andra bidra till trygga mötesplatser och områden.


Du har ekonomi-, arbetsmiljö- och personalansvar. Uppdraget förutsätter engagemang i och närhet till medarbetarnas roller och bibliotekens publika verksamhet.


Vem är du?

I denna roll söker vi dig som har akademisk utbildning inom biblioteks- och informationsvetenskap eller utbildning som vi bedömer som likvärdig, och erfarenhet av utvecklingsarbete och ledarskap, med fördel i en politiskt styrd organisation, gärna på folkbibliotek.


Ditt ledarskap ska utgå från ett stort personligt engagemang för uppdraget och förhållningssättet ska utmärkas av ett långsiktigt och strategiskt tänkande. Du är ansvarsfull, stabil och strukturerad. Du är lyhörd, kommunicerande och skapar delaktighet. Du formulerar dig väl i tal och skrift.


Du känner till arbetsmiljölagen, kan driva systematiskt arbetsmiljöarbete och samverka med fackliga parter.


Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)


Upplysningar 

Frågor om tjänsten besvaras av verksamhetschef Marie Johansen tel.08-535 305 05


[email protected]


Vi tar inte emot ansökningar via mail. Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.



"Vill du vara en ledstjärna för ett samhällsviktigt uppdrag, och göra skillnad för människor i behov av stöd? För dig som är en driven och kommunikativ ledare, erbjuder vi nu ett spännande och meningsfullt uppdrag"


Vi erbjuder



• En viktig roll i en förvaltning med korta beslutsvägar och stora påverkansmöjligheter

• Ett samhällsnyttigt uppdrag med fokus på utveckling och förbättring

• Ett engagerat och professionellt team

• Goda möjligheter till kompetensutveckling

• En flexibel arbetsmiljö, med möjlighet till distansarbete

• Ett trivsamt kontor i hjärtat av Huddinge centrum, omgivet av utmärkt service och smidiga kommunikationer. På sikt flyttar vi dessutom in i ett nyrenoverat kommunhus, beläget i samma centrala läge

• Förmåner som främjar välmående och balans. Läs mer om dem här http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)


Om tjänsten


Som enhetschef har du personal-, arbetsmiljö-, budget- och verksamhetsansvar. Du leder 18 medarbetare, varav de flesta är socialsekreterare och två är gruppledare. Enheten arbetar med ekonomiskt bistånd, vräkningsförebyggande insatser och flyktingmottagning. Det sistnämnda utgör en liten del av arbetet.


Du ingår i en ledningsgrupp med två andra enhetschefer och en verksamhetschef, där ni tillsammans driver utvecklings- och förändringsarbete. Till ditt stöd har du kompetenta medarbetare, arbetsledare, utvecklingsledare, metodstödjare, administratörer och ekonomer.


Ditt uppdrag:



• Leda, utveckla och stödja medarbetarna i det dagliga arbetet

• Planera, följa upp och utvärdera verksamheten

• Säkerställa att arbetet bedrivs enligt lagar, riktlinjer och kommunens värderingar

• Ansvara för budget och resursfördelning

• Driva förbättringsarbete för en effektiv och rättssäker handläggning

• Främja samverkan och synergier mellan enheter


Om verksamheten


Mottagningsenheten utreder rätten till ekonomiskt bistånd och stödjer individer mot självförsörjning. Vi är en välrenommerad verksamhet med ett uppskattat introduktionsprogram och digitala arbetssätt, som bidrar till korta handläggningstider.


Verksamheten leds idag av en erfaren enhetschef, och den här rekryteringen syftar till att stärka verksamheten ytterligare, genom att öka chefstätheten.


Huddinge, Stockholms näst största kommun, är en attraktiv arbetsplats med gott rykte och goda utvecklingsmöjligheter. Läs mer på: Arbeta i Huddinge kommun (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/)


Vem är du?


Du har:



• Socionomexamen

• Mångårig erfarenhet av arbete med ekonomiskt bistånd

• Kunskap om aktuell lagstiftning och praxis kring ekonomiskt bistånd

• Dokumenterad erfarenhet från ledande positioner i offentlig förvaltning, gärna inom ekonomiskt bistånd eller socialtjänst.

• Kunskap om arbetsmiljölagen, kan driva systematiskt arbetsmiljöarbete och samverka med fackliga parter.

• Meriterande om du har arbetat som enhetschef eller i liknande befattning



Du är en driven ledare som tar initiativ, löser utmaningar och arbetar fokuserat för att nå resultat. Du samarbetar effektivt, är lyhörd och skapar en inkluderande arbetsmiljö där medarbetare trivs och utvecklas. Med din tydliga och professionella kommunikation förmedlar du visioner, ger konstruktiv återkoppling och väcker engagemang. Du har en god förmåga att planera, organisera och prioritera, samtidigt som din trygghet och personliga mognad gör dig stabil i ditt ledarskap. 





Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Myrstugubergets Friskola är en grundskola mitt i Myrstugubergets bostadsområde- en s k “skola mitt i byn” som förra året firade 30 år.
Skolan har idag ca 115 elever fördelat från åk F-5 och många som bor i området söker sig hit. Skolan har ett gott rykte och präglas av ledorden “Det är viktigt för mig att det går bra för dig”. Personalen är engagerad och klasserna är mindre än genomsnittet och personalomsättningen låg.
Skolan leds idag av rektor, samt tre stycken arbetslagsledare som ansvarar för fritids, låg- och mellanstadiet. Efter 25 år går nu skolans rektor i pension och nu söker skolan en engagerad rektor som kan ta över stafettpinnen och fortsätta att driva och utveckla skolan.
Under de senaste två åren har skolan inlett ett stort förändringsarbete som omfattar flera olika områden, bland annat digitalisering och elevhälsa. För kommande läsår behöver skolan fortsätta sin utveckling med både administrativa och pedagogiska frågor, med att bland annat utveckla fritidshemmet för att få till “En röd tråd” genom elevernas hela skoldag. Skolan behöver också att fokusera på att vidareutveckla arbetet med ledning och stimulans och det digitala arbetet.
Skolan präglas av hög personaltäthet och behöriga lärare. Skolan har också ett EHT-team bestående av en skolsköterska, kurator, specialpedagog och speciallärare. Skolpsykologen är regelbundet med på EHT-möten och vi vill att du som söker har erfarenhet och kunskap inom NPF-området och att du har kompetens i att arbeta språk- och kunskaplsutvecklande.
Då skolan nu går in i ett nytt skede söker vi dig som vill ta över stafettpinnen och leda den pedagogiska verksamheten mot högt ställda mål. Du som söker har en relevant pedagogisk examen samt erfarenhet av rektorsuppdraget. Du vet vad som krävs och förväntas av rektorsuppdraget. Du har, antingen påbörjat eller hel avslutat rektorsutbildningen. Särskilt viktigt är att du har erfarenhet av att leda elevhälsan och att du är förtrogen med budgetarbete, det systematiska kvalitetsarbetet samt arbetsmiljöarbetet. Vi sätter också ett stort värde på att du har erfarenhet av facklig samverkan och att du kan navigera i fackliga avtal och kollektivavtal. Vi ser också att rollen kräver att du är en god team player men också att du kan arbeta självständigt, och att du vet, med vilka du behöver nätverka med i både kommunen och lokalsamhället för att utveckla och bibehålla goda samarbeten.
I din roll som rektor kommer du att vara en del av VD:s ledningsgrupp som idag består av två andra rektorer, en administrativ chef och bolagets ekonomiansvariga. I organisationen är beslutsvägarna korta och du kommer att arbeta nära VD och skolans styrelse. Du kommer att ansvara för tjänstefördelningen på din skola och har möjlighet att vara med och utforma din egen organisation inför kommande läsår.
Som ledare är du transparent, empatisk och tydlig med vad som förväntas av såväl elever som personal. Du är professionell i ditt bemötande och du arbetar målmedvetet och strukturerat för att införa och upprätthålla hållbara rutiner och arbetssätt i din verksamhet. Vidare är du bra på att delegera och se dina medarbetare. Vi ser även att du behöver vara handlingskraftig och inte vara rädd för att fatta tuffa beslut när så krävs. Vi lägger stor vikt vid att du har erfarenhet av såväl grundskola som fritidshemmet. Viktigt är också att du kan växla mellan att vara operativ och strategisk i dina beslut och att du har en god arbetsmoral. Att du kan skriva och uttrycka dig på korrekt svenska är ett krav.
Tjänsten kan komma att tillsättas under annonsperioden, så tveka inte med att söka redan idag.
Vi tillämpar 6 månaders provanställning och vi är anslutna till Kollektivavtal med Almega Utbildning.
Välkommen med din ansökan. Visa mindre

Om rollen
Som Rituals nya Assistant Shop Manager strävar du efter att förvandla din butik till en plats där du och dina kollegor älskar att arbeta, och dina kunder att handla. Detta innebär bland annat att du:
Driver butikens resultat genom att säkerställa utmärkt kundservice och produktivt samarbete samt effektiva rutiner.
Är Shop Managers högra hand och redo att ta över Shop Manager ansvar vid behov.??
Stötta dina kollegor till att uppnå sin fulla potential genom att coacha, utveckla och vara en bra förebild.
Tillsammans med din Shop Manager bygger en kultur av förtroende som är baserad på positiv och konstruktiv feedback.

I gengäld vårdar vi din utveckling genom att kontinuerligt utbilda dig utefter din kunskapsnivå för att ta dina ledaregenskaper till nästa nivå. Du kommer vara omringad av dedikerade, positiva och serviceinriktade kollegor som verkligen jobbar med Heart & Soul.
Kravspecifikation
Som Assistant Shop Manager inspirerar du ditt team och når tillsammans butikens mål kring kundnöjdhet och försäljning. Du förstår vikten av utmärkt kundservice och brinner för att stötta och utveckla andra. Utöver detta har du:
Minst 2 års erfarenhet av en liknande roll inom detaljhandel eller kundservice.
God förmåga att coacha samt utveckla ett team.
Förmåga att vara lösningsorienterad och ta ägandeskap
Samarbetsvillig, lyhörd och kommunikativ.
Goda system- och datakunskaper.
Flytande språkkunskaper i svenska och engelska.
Du är 18 år eller äldre.

Ytterligare information
Är du intresserad?
Vi erbjuder ett vikariat på 25 timmar/vecka, vikariatet gäller i ett år.
Startdatum: Enligt överenskommelse


Vi strävar efter att bli det snabbast växande företaget inom well-being och bryr oss om dig lika mycket som vi bryr oss om miljön. Bli en del av vår resa och sök tjänsten idag, vi går igenom ansökningar och håller intervjuer löpande. Om du har frågor är du välkommen att höra av dig till vårt rekryteringsteam [email protected]. Stort lycka till i vår rekryteringsprocess!
I enlighet med GDPR accepterar Rituals endast ansökningar via vår karriärhemsida! Visa mindre

Om tjänsten

Har du flera års erfarenhet av fordonsbranschen och vill ta steget in i ett mer ansvarstagande yrke? Då kan rollen som verkstadschef vara något för dig. Arbetet som verkstadschef är varierande i den mån att du dels arbetar med verkstadsplanering och garantihandläggning, dels ger stöd åt mekanikerna i verkstaden. Då rollen innefattar både praktiska och administrativa moment är det en fördel att ha tidigare erfarenhet av olika roller inom branschen. I rollen som verkstadschef har du ansvar för den dagliga driften av verkstaden och kontakten med kunderna, det är därför viktigt att du som person är serviceinriktad och ansvarstagande. Du kommer vara en viktig del av företaget och arbetar tillsammans med dina medarbetare mot att ständigt förbättra verkstaden och kvaliteten på arbetsuppgifterna. Vi ser att du som person är driven och lösningsorienterad, samt stimuleras av att arbeta i ett högt tempo.

Företaget som utlyser tjänsten är mycket väletablerat inom fordonsbranschen och på just denna verkstad skulle du jobba tillsammans med ca. 6st andra servicetekniker innehavande god kompetens. Arbetet är en heltidstjänst med start omgående eller utefter överenskommelse. Intervjuer kommer ske löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Passa därför på att ansöka redan idag!

Arbetsuppgifter

Som verkstadschef hos vår kund har du en bred roll, där du har ansvar för den dagliga driften av verkstaden. Arbetsuppgifterna som bland annat ingår i yrket är att planera och följa upp verksamheten, ta hand om befintliga leverantörs- och kundrelationer, samt skapa nya kontakter.

Din profil

I syfte att lyckas i tjänsten som verkstadschef ser vi att du bör ha:

• En fordonsteknisk utbildning eller arbetserfarenhet som kan anses likvärdig.
• Några års erfarenhet av en ledande roll.
• Innehaver B-körkort.
•  Behärskar svenska och engelska väl i såväl skrift som tal.

Det är meriterande om du:

• Har tidigare erfarenhet av att vara verkstadscoach, försteman eller teamleader.
• Har god datorvana.

Du som person:

• Drivs av att entusiasmera andra och skapa en bra teamkänsla.
• Engagerad och lägger ned tid och energi på ditt arbete.
• Är intresserad av utveckling inom företaget och av medarbetare.
• Gillar utmaningar och problemlösning.
• Trivs i en roll med mycket ansvar.

Ansökan

Detta är en tills vidare heltidstjänst med omgående anställning. Vi gör löpande urval samt intervjuer och önskar därför få din ansökan så snart som möjligt. Visa mindre

Från idé till verklighet - vi skapar det hållbara samhället tillsammans. Vi i Huddinge kommun bygger en framtid för våra invånare och här kommer du in i bilden. Vi bygger ett samhälle för gemenskap, kultur, institutioner, boende, jobb och fritid. I denna vision är strategisk lokalförsörjning en central del och vi söker dig som vill ansvara för helheten och driva viktiga frågor i vad vi ser är en av grundpelarna i kommunen. Vi är stolta över vår kommun och söker dig som vill vara med på denna utvecklingsresa. 

Kommunen söker en chef till sektionen för strategisk lokalförsörjning. I denna nyckelroll får du ett stort mandat och unik inblick i en växande storstadskommuns möjligheter och utmaningar när det gäller lokaler och fastigheter. Det är resurser som är avgörande för att möta och förstå den demografiska utvecklingen och vad det betyder för välfärden i form av fastigheter och lokaler. 

Du kommer att leda ett team med fem medarbetare som lokalstrateger, lokalcontroller och senior förändringsledare. Du rapporterar till kommunens ekonomidirektör och ingår i hennes ledningsgrupp.

Sektionen för strategisk lokalförsörjning har det samlade ansvaret för att, utifrån verksamheternas behov, planera och beställa kommunens samhällsfastigheter, exempelvis förskolor, skolor, äldreboende, socialt boende, idrottslokaler och bibliotek. Uppdraget är kommunövergripande och innebär att arbeta för långsiktig planering, samordning, helhetssyn och prioriteringar. 

Sektionen är en beställarfunktion gentemot såväl interna som externa fastighetsägare och står för kommunens näst största budgetpost. Ditt arbete innefattar både lång- och kortsiktig planering som du utarbetar i dialog och samverkan med nämnder och förvaltningar, berörda kommunala bolag, enheter för ekonomi, upphandling med flera i kommunen. 

Sektionen genomför utredningar och analyser, koordinerar och följer upp lokalfrågor och investeringar underhåll, nyinvesteringar och drift. Du är även föredragande i den koncernövergripande lokalstyrgruppen. När det gäller arbetssätt och förhållningssätt, har du bland annat hjälp av politiskt beslutade styrdokument såsom lokalförsörjningspolicyn.

Din bakgrund 

Vi söker dig som har 

• akademisk utbildning till exempel civilekonom eller civilingenjör med inriktning fastighet alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig i kombination med relevant arbetslivserfarenhet,
• flerårig erfarenhet av att vara chef eller ledare i en politiskt styrd organisation,
• gedigen erfarenhet från fastighetsbranschen, till exempel av fastighetsekonomi, fastighetsjuridik och/eller hyresjuridik,
• flerårig erfarenhet av strategisk lokalförsörjning och/eller strategisk fastighetsförvaltning,
• erfarenhet av att strategiskt samordna och leda till exempel lokalutvecklingsprojekt,
• goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska samt grundläggande kunskaper Officepaketets program.

Meriterande är erfarenhet av arbete i en matrisorganisation.

Du är en erfaren och stabil ledare med gott omdöme, personlig mognad och tydlighet. Ditt sätt att samverka och samarbeta präglas av prestigelöshet, smidighet och diplomati. Ditt sätt att kommunicera kännetecknas av förmåga att förklara komplexa frågor tydligt och enkelt anpassat till mottagaren. Du har lätt för att skapa kontakter och samarbeten och du har analytisk och strategisk förmåga. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i denna rekrytering.

Om arbetsplatsen

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Förmåner som anställd

Du som medarbetare i Huddinge kommun är det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi http://www.huddinge.se/formaner

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Från idé till verklighet - vi skapar det hållbara samhället tillsammans. Vi i Huddinge kommun bygger en framtid för våra invånare och här kommer du in i bilden. Vi bygger ett samhälle för gemenskap, kultur, institutioner, boende, jobb och fritid. I denna vision är strategisk lokalförsörjning en central del och vi söker dig som vill ansvara för helheten och driva viktiga frågor i vad vi ser är en av grundpelarna i kommunen. Vi är stolta över vår kommun och söker dig som vill vara med på denna utvecklingsresa. 

Kommunen söker en chef till sektionen för strategisk lokalförsörjning. I denna nyckelroll får du ett stort mandat och unik inblick i en växande storstadskommuns möjligheter och utmaningar när det gäller lokaler och fastigheter. Det är resurser som är avgörande för att möta och förstå den demografiska utvecklingen och vad det betyder för välfärden i form av fastigheter och lokaler. 

Du kommer att leda ett team med fem medarbetare som lokalstrateger, lokalcontroller och senior förändringsledare. Du rapporterar till kommunens ekonomidirektör och ingår i hennes ledningsgrupp.

Sektionen för strategisk lokalförsörjning har det samlade ansvaret för att, utifrån verksamheternas behov, planera och beställa kommunens samhällsfastigheter, exempelvis förskolor, skolor, äldreboende, socialt boende, idrottslokaler och bibliotek. Uppdraget är kommunövergripande och innebär att arbeta för långsiktig planering, samordning, helhetssyn och prioriteringar. 

Sektionen är en beställarfunktion gentemot såväl interna som externa fastighetsägare och står för kommunens näst största budgetpost. Ditt arbete innefattar både lång- och kortsiktig planering som du utarbetar i dialog och samverkan med nämnder och förvaltningar, berörda kommunala bolag, enheter för ekonomi, upphandling med flera i kommunen. 

Sektionen genomför utredningar och analyser, koordinerar och följer upp lokalfrågor och investeringar underhåll, nyinvesteringar och drift. Du är även föredragande i den koncernövergripande lokalstyrgruppen. När det gäller arbetssätt och förhållningssätt, har du bland annat hjälp av politiskt beslutade styrdokument såsom lokalförsörjningspolicyn.

Din bakgrund 

Vi söker dig som har 

• akademisk utbildning till exempel civilekonom eller civilingenjör med inriktning fastighet alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig i kombination med relevant arbetslivserfarenhet,
• flerårig erfarenhet av att vara chef eller ledare i en politiskt styrd organisation,
• gedigen erfarenhet från fastighetsbranschen, till exempel av fastighetsekonomi, fastighetsjuridik och/eller hyresjuridik,
• flerårig erfarenhet av strategisk lokalförsörjning och/eller strategisk fastighetsförvaltning,
• erfarenhet av att strategiskt samordna och leda till exempel lokalutvecklingsprojekt,
• goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska samt grundläggande kunskaper Officepaketets program.

Meriterande är erfarenhet av arbete i en matrisorganisation.

Du är en erfaren och stabil ledare med gott omdöme, personlig mognad och tydlighet. Ditt sätt att samverka och samarbeta präglas av prestigelöshet, smidighet och diplomati. Ditt sätt att kommunicera kännetecknas av förmåga att förklara komplexa frågor tydligt och enkelt anpassat till mottagaren. Du har lätt för att skapa kontakter och samarbeten och du har analytisk och strategisk förmåga. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i denna rekrytering.

Om arbetsplatsen

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Förmåner som anställd

Du som medarbetare i Huddinge kommun är det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi http://www.huddinge.se/formaner

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Avdelningschef Ledning & Utveckling

Vill du ha en ledande roll där ditt arbete gör verklig skillnad? Som avdelningschef för Ledning & utveckling ansvarar du för att säkerställa att organisationens strategier, metoder och arbetssätt utvecklas. Här får du chansen att arbeta strategiskt, påverka och samverka – allt för att skapa ett tryggare samhälle.

Om Södertörns brandförsvarsförbund

Vi finns här dygnet runt, alltid redo. Vi är ca 500 medarbetare som tillsammans ansvarar för räddningstjänsten och kommunala säkerhetstjänster i tio kommuner i södra Stockholm, fördelat på 21 brandstationer och en larm- och ledningscentral. Hos oss arbetar allt från brandmän, larmoperatörer, brandinspektörer och brandingenjörer till it-tekniker, fastighetsskötare, kommunikatörer och administratörer. Med ett arbete hos oss gör du verkligen skillnad i människors liv och vardag.

Om avdelningen Ledning & utveckling och din roll

Avdelningen Ledning & utveckling består av sju enheter som leds av varsin enhetschef. Enheterna arbetar med områden som bland annat analys, räddningsledning och intern utbildning. Till avdelningen hör också förbundets larm- och ledningscentral som hanterar kommunala säkerhetstjänster samt larmar och leder räddningsinsatser.

Som avdelningschef ansvarar du för att leda, utveckla och samordna avdelningens arbete med ett övergripande ansvar för bland annat budget, medarbetare och arbetsmiljö. Du styr avdelningens verksamhet och leder inom givna resurser mot såväl kort- som långsiktiga mål. Du säkerställer och följer upp en fungerande ledningsstruktur för avdelningen och enheterna samt leder och utvecklar avdelningens ledningsgrupp. En viktig del av uppdraget är att säkerställa att organisationens strategier, metoder och arbetssätt utvecklas och implementeras i samverkan med andra avdelningar och stödfunktioner.

I den här rollen ingår du i förbundsledningsgruppen och har förbundets Räddningschef som närmsta chef.

Beroende på din bakgrund och kompetens finns eventuellt möjlighet att tjänstgöra i funktion inom räddningsledningssystemets övergripande ledning.

Din bakgrund och kompetens

• Akademisk utbildning eller annan jämförbar utbildningsbakgrund eller arbetslivserfarenhet.
• Erfarenhet av strategiskt och operativt ledningsarbete med flerårig dokumenterad chefserfarenhet.
• Förmåga att se enskilda frågor ur ett organisatoriskt helhets- och samhällsperspektiv.
• Kunna samverka väl internt och externt.
• God administrativ förmåga.
• God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.
•
•

Meriterande

• Erfarenhet från branschen.
• Ledarskapsutbildning.
• Erfarenhet av att leda chefer.

Personliga egenskaper

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som är trygg i ditt ledarskap, lyhörd, flexibel och har en stark integritet. Du har en förmåga att skapa engagemang och driva förändringsarbete med fokus på utveckling och resultat. Som person är du stabil och behärskar konsten att kommunicera lugnt och tryggt även i pressade situationer.

Anställningsvillkor

Tjänsten är en tillsvidareanställning med start enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Vi sitter i trevliga lokaler på brandstation Lindvreten, Mogårdsvägen 2 i Vårby. Kontoret ligger nära både t-bana och bussar samt har en stor bilparkering på området. Det finns också tillgång till gym i lokalerna.

Välkommen med din ansökan senast den 30 mars 2025.

Frågor?

HOME of Recruitment har fått förmånen att hjälpa Södertörns Brandförsvarsförbund med den här viktiga rekryteringen.

Vi jobbar kompetensbaserat i hela processen och med det ingår arbetspsykologiska tester, intervjuer och referenstagning. För slutkandidat kommer det också att genomföras en bakgrundskontroll. Den här tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att svenskt medborgarskap är ett krav.

Självklart är det viktigt att du som kandidat också får göra din bedömning, så jag svarar gärna på frågor och kommer göra mitt bästa för att du ska känna dig uppdaterad genom processen. Enklast når du mig på mejl: [email protected] och du kan även prova att ringa om du föredrar det på: +46 72 194 88 33.

Fackliga företrädare är Jennifer Neilson, Kommunal, [email protected], Anna Åberg, Ledarna, [email protected] och Christian Dahl, Sveriges Ingenjörer, [email protected]

Vår vision

Vi är Sveriges mesta räddningstjänst. Vi tar vårt samhällsansvar på största allvar och går alltid ett steg längre. Vi gör alltid lite mer än vad som förväntas av oss, strävar alltid efter att göra vårt bästa och delar gärna med oss av vår kunskap. Vi arbetar för att alla vi möter, verkar för och samarbetar med ska uppleva den bästa, tryggaste och säkraste servicen i en miljö präglad av tillit. Ett hållbart samhälle är det bästa samhället, och det skapar vi tillsammans.

Södertörns brandförsvarsförbund arbetar aktivt för att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och som ger lika möjligheter för alla. Vi strävar efter en arbetsplats där olikheter tas tillvara och allas lika värde är självklart. En jämställd arbetsplats fri från kränkningar är en rättighet.

Vi är en offentlig organisation. Din ansökan blir därmed en allmän handling som är offentlig. Visa mindre

Beskrivning

Rättspsykiatri Vård Stockholm bedriver rättspsykiatrisk vård i Stockholms län och har ett länsövergripande ansvar för patienter som kommer från kriminalvården.

Kliniken har ca 550 anställda fördelade på 15 vårdavdelningar och två öppenvårdsmottagningar vilka är lokaliserade till Helix i Flemingsberg och Löwenströmska sjukhuset i Upplands Väsby.

Rättspsykiatriska akutenheten (H1-H2) tar emot och vårdar akut sjuka patienter för i huvudsak vård enligt lag om rättspsykiatrisk vård (LRV). En stor del av patienterna befinner sig i en juridisk process där det ska avgöras om de ska dömas till rättspsykiatrisk vård eller annan påföljd. Dessa patienter är häktade och lyder under häkteslagen, resterande är dömda och vårdas enligt lag om rättspsykiatrisk vård (LRV). De patienter som vårdas hos oss har ofta en komplex problematik med långvariga och allvarliga psykiska störningar ofta i kombination med beroendeproblematik.

Här hittar du mer information om oss och vår verksamhet: Läs mer

Arbetsuppgifter

Som enhetschef leder, organiserar och utvecklar du enheten mot uppsatta mål och har personal-, resultat- och arbetsmiljöansvar för 67 medarbetare. Som stöd i ditt arbete har du en biträdande enhetschef som du har ett direkt personalansvar för. Som enhetschef är du  direkt underställd sektionschefen.

Kvalifikationer

Du har lämplig grundkompetens med formell ledarskapsutbildning, är legitimerad sjuksköterska (specialist inom psykiatrisk vård) eller har annan utbildning som vi bedömer likvärdig.

Erfarenhet som chef inom politiskt styrd organisation med personal- och resultatansvar för större personalgrupper är meriterande.

Erfarenhet från ledande roll inom hälso-och sjukvårdsverksamhet är ett krav, gärna rättspsykiatrisk och eller allmänpsykiatrisk vård.

Vi söker dig som är tydlig och trygg i din ledarroll och som har förmågan att skapa ett positivt och innovativt arbetsklimat. Som enhetschef har du många samverkansytor och vi sätter därför ett stort värde på din förmåga att samarbeta och skapa goda relationer och nätverk med kollegor och medarbetare.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Villkor

Tillsvidareanställning i grundbefattning med ett förordnande som enhetschef på tre år.

Hälso- och sjukvården bygger på respekt för människovärdet. Alla människor har lika värde och samma rätt oberoende av personliga egenskaper och funktioner i samhället. Vi förutsätter att du som medarbetare hos oss delar dessa värden.  
Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk.



Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde:

- tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt gällande riktlinje.

- ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning.

- krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt.



Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. https://www.slso.regionstockholm.se/.

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.


Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.


Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.


https://www.regionstockholm.se/jobb Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Kommunstyrelsens förvaltning arbetar på uppdrag av kommunstyrelsen. Vi leder, styr, stödjer och följer upp så att hela kommunen drivs effektivt och ändamålsenligt. Totalt är vi cirka 400 medarbetare fördelade på fem avdelningar. I allt vi gör utgår vi från att det ska komma till nytta för de som bor, besöker eller arbetar i kommunen.




Huddinge kommun söker nu en enhetschef till strategiska enheten på samhällsbyggnadsavdelningen.


Om arbetsplatsen


Tjänsten som enhetschef är placerad på en nyinrättad enhet, Strategiska enheten, som ligger under sektionen som ansvarar för strategisk planering, trafik och landskap på samhällsbyggnadsavdelningen. Närmsta chef är sektionschef tillika biträdande samhällsbyggnadsdirektör. Inom sektionen finns ytterligare tre enheter, Trafikenheten, Landskapsenheten samt Enheten för utveckling och fastighet. Enhetscheferna ingår i sektionens ledningsgrupp.


Den strategiska enheten ansvarar för kommunens översiktliga planering och strategier samt arbetar i tidiga skeden med att ta fram nya projekt, ofta i samverkan med externa byggaktörer. Andra uppgifter enheten ansvarar för är att svara på remisser och motioner, ta fram strategiska dokument, ansvara för avdelningens regionala frågor, samverkan med lärosäten och mycket annat.


På samhällsbyggnadsavdelningen finns ytterligare tre sektioner, mark och exploatering, plansektionen samt gatuprojektsektionen. Avdelningen har ca 120 medarbetare och ansvarar för Huddinges fysiska utveckling, från översiktsplan till utbyggnad av allmän plats. Avdelningen arbetar mot kommunstyrelsens samhällsbyggnadsutskott.


Om arbetet


Som enhetschef kommer du att leda en grupp på ca tolv medarbetare. Gruppen består av två översiktsplanerare, tre områdesstrateger, två utvecklingsledare, två hållbarhetsstrateger, en VA-strateg och en urbanekolog.


Som enhetschef ansvarar du för att leda, planera, fördela, samordna, kommunicera och följa upp kommunens arbete med planering i tidiga skeden, exempelvis planbesked, översiktsplanering och övergripande utvecklingsplaner. Du ansvarar för det strategiska arbetet med hållbarhetsfrågor.


I arbetet ingår att ha ett nära samarbete med sektionschefen samt övriga enhetschefer för att lösa sektionens uppdrag. 


Som enhetschef ansvarar du för att fördela resurserna på effektivast sätt för att nå kommunens övergripande mål om ekonomisk, social och ekologisk hållbarhet. I rollen verkar du för en miljö som stimulerar till samarbete och laganda, kreativitet och ständiga förbättringar med starkt fokus på helheten. Du arbetar aktivt med enhetens resursplanering för att säkerställa en sund och balanserad arbetsbelastning hos medarbetarna.


I din chefsroll leder du också tvärsektionella funktioner och ingår i flera viktiga nätverk där du samverkar med politiker och externa aktörer. En viktig del i ditt arbete är att samverka med övriga sektioner på samhällsbyggnadsavdelningen och avdelningar inom kommunstyrelsens förvaltning. Vidare ingår att medverka i samarbetsforum för kommunens övriga förvaltningar och externa aktörer.


Som enhetschef kommer du att ha verksamhets- och personalansvar inom enheten. 


Din profil


Vi söker dig som har en utbildning med inriktning mot fysisk planering, arkitektur, civilingenjör, samhällsplanering eller liknande. Vi söker dig som har fokus på samarbete, engagemang samt har ett driv för att utveckla verksamheten framåt. Du har god erfarenhet av kommunala processer och verksamhet samt arbetet inom en politisk styrd organisation. Meriterande är chefserfarenhet med personalansvar eller på annat sätt leda medarbetare.


Som person är du drivande och inspirerande. Du tänker och agerar strategiskt och kommer med nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du är självgående och strukturerad, med god förmåga att planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du har en helhetssyn och tar hänsyn till flera perspektiv och har god förmåga att göra avvägningar, med avseende på politiska mål och verksamhetens bästa. Du är också lyhörd och tydlig i ditt sätt att argumentera och diskutera.


Som chef i Huddinge kommun är du en förebild utifrån kommunens gemensamma värden. Som chef driver du aktivt ett förändrings- och utvecklingsarbete samt skapar förståelse och engagemang för det som behöver genomföras. Ditt ledarskap främjar ett öppet samarbetsklimat, delaktighet i arbetet och ser till att goda idéer tas tillvara. Som ledare följer du upp, återkopplar och ger dina medarbetare stöd och möjligheter till utveckling.


Förmåner


För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner


Upplysningar:


Vi frågor kring tjänsten kontakta bitr. Samhällsbyggnadsdirektör David Grind, tel: 08-53531350 Visa mindre

Vill du göra karriär inom snabbmatsbranschen och få en av marknadens bästa ledarskapsutbildningar?

Som biträdande restaurangchef är du restaurangchefens högra hand och ansvarig för restaurangens drift när restaurangchefen inte är närvarande.

Det här är ett första steg för dig som vill driva en egen restaurang en dag. Du bräddar och fördjupar dina ledarkunskaper, och lär dig restaurangchefens alla arbetsuppgifter.  

Vem söker vi?

Dig som har dokumenterad erfarenhet av arbetsledarroll och budgetansvar inom restaurang, hotell, handel eller annan liknande personalintensiv bransch. Erfarenhet från snabbmatsbranschen ser vi som en fördel. Du ska vara serviceinriktad och klarar av att behålla helhetsgreppet i ett högt arbetstempo. Du är noggrann, driftig och är bra på att leda och utveckla människor.

Vad erbjuder vi

En ledarroll i ett av Sveriges mest framgångsrika snabbmatsföretag med expansion i Sverige och utomlands. Du jobbar tight ihop med restaurangchefen och driver restaurangen. Du kommer att få lära dig alla arbetsuppgifter en restaurangchef har. Det är dina intressen, ambitioner och resultat som avgör hur långt du avancerar hos oss. Vi erbjuder en tydlig karriärstege med internutbildningar och goda utvecklingsmöjligheter på Sveriges godaste burgarkedja. MAX utgångspunkt är alla människors lika värde, vi lanserade i våras våra värderingar Mod, Passion och Gemenskap. 

Vi har varierande arbetstider, dagar, kvällar, helger. Lön och villkor enligt kollektivavtal. 

Vill du läsa om hur vi hanterar dina personuppgifter? Gå in på www.max.se/dataskydd Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning.

Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.



Om tjänsten

Vill du vara med och skapa en verksamhet där varje individ kan växa och utvecklas utifrån sina egna förutsättningar? Hos oss i Huddinge kommuns dagliga verksamhet arbetar vi för att skapa bästa möjliga förutsättningar för personer med funktionsnedsättningar. Vi erbjuder ett brett utbud av sysselsättningsmöjligheter baserat på brukarnas önskemål och behov.


Vi söker nu en erfaren och engagerad ledare som brinner för att göra skillnad. Här får du möjlighet att kombinera ett starkt brukarfokus med utvecklingsarbete och strategisk ledning, samtidigt som du leder ett dedikerat team och bidrar till att verksamheten tillsammans når sina mål. 


Som enhetschef ansvarar du för att leda och utveckla 13 mindre utflyttade gruppverksamheter och flera individuella placeringar på företag runt om i kommunen. I ditt uppdrag ingår att:


Driva verksamheten med brukarnas behov och önskemål i fokus.


Samverka nära med anhöriga, gode män och andra samarbetspartners.


Ha personal- och budgetansvar för cirka 25 medarbetare.


Tillsammans med sektionschef och chefskollegorna arbeta strategiskt för att vidareutveckla verksamheten.


Inspirera och stötta ett engagerat team bestående av biträdande enhetschef, arbetsledare och medarbetare.


Hos oss arbetar vi med värdeord som respekt, integritet, trygghet och lyhördhet – värderingar som vi tillsammans håller levande i allt vi gör. Du har tillgång till stödfunktioner som metodutvecklare, utvecklingsledare, ekonomer och HR-konsulter och får möjlighet att utvecklas genom kommunens chefsintroduktionsprogram och genom fortbildning.


Vem är du?


Vi söker dig som är en erfaren, trygg och utvecklingsorienterad ledare med fokus på att skapa en verksamhet där brukarnas behov alltid är i centrum.


Du har:



• Relevant högskoleutbildning, exempelvis inom socialt arbete eller liknande.

• Gedigen erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättning.

• Dokumenterad erfarenhet av personal- och budgetansvar och utvecklingsprojekt.


Du är en kommunikativ och resultatorienterad ledare som skapar förtroendefulla relationer och har förmågan att tydliggöra mål och visioner för verksamheten. Med din drivkraft för utveckling och struktur kan du organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt.


Vi söker dig som både kan arbeta självständigt och som värdesätter samarbete i ett team. Din prestigelösa inställning och förmåga att lyfta och uppmuntra dina medarbetare gör dig till en uppskattad och inspirerande chef. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


Varmt välkommen med din ansökan!


Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)


Upplysningar

Frågor om tjänsten besvaras av sektionschef Therese Stjerna tel.08-535 378 50 Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning.

Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst.



Om tjänsten

Huddinge kommuns hemtjänst arbetar för trygghet, delaktighet, självbestämmande och kontinuitet. Vi söker nu en enhetschef till en av våra hemtjänst-enheter.
Du får leda en grupp medarbetare som tillsammans gör en ovärderlig insats för att skapa en trygg och meningsfull vardag för personer som är i behov av stöd och hjälp. Med fokus på kvalitet så vill vi ge våra medarbetare ett nära och coachande ledarskap.


Tjänsten är ett vikariat med tillträde snarast eller enligt överenskommelse, till och med 2025-12-31. 


Du leder, motiverar, organiserar och utvecklar verksamheten utifrån mål, lagar, riktlinjer och policy. Du skapar förståelse och engagemang för det som behöver genomföras. Du har personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar för enheten. Som stöd i ditt arbete har du arbetsledare, samt tillgång till personal- och ekonomifunktioner, samt bra verksamhetssystem.
Du ansvarar för enhetens kvalitetsarbete och egenkontroller. Du arbetar aktivt med det systematiska arbetsmiljöarbetet på enheten där teamkänsla och delaktighet genomsyrar arbetet.
Du ingår i ledningsgruppen för sektionen ordinärt boende, tillsammans med övriga enhetschefer, biträdande enhetschef, kvalitetssamordnare och sektionschef. I ledningsgruppen bidrar du aktivt till kontinuerlig verksamhetsutveckling.


Vem är du?

Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning samt erfarenhet av att arbeta som chef med personal- och budgetansvar inom verksamhetsområdet. Du är väl förtrogen med de lagar som styr vår verksamhet.
Ledarskap för oss är att nå resultat och få andra med sig i arbetet. Vi vill att du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att leda, inspirera och motivera dina medarbetare och genom nära samverkan med dina kollegor skapa möjligheter till utveckling. Du bör känna till arbetsmiljölagen samt hur det systematiska arbetsmiljöprocessen fungerar i kommunen samt kunna samverka med fackliga parter. Med din struktur, stabilitet och goda samarbetsförmåga strävar du mot resultat och god kvalitet i verksamheten. Din kommunikativa förmåga är god i både tal och skrift. Vi vill att du har förmåga att se händelser i ett större sammanhang, att du kan tänka långsiktigt och se direkta konsekvenser av olika beslut.
Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.
Vid anställningsintervjun vill vi att du visar upp ett utdrag ur Polisens belastningsregister.





Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)





Upplysningar 

Frågor om tjänsten besvaras av sektionschef Ulrika Pihlgren tel. 46853531203


[email protected]


Vi tar inte emot ansökningar via mail. Visa mindre

Vi söker en driven butikschef till vår kommande butik i Kungens Kurva som kommer öppna i Maj 2025.
Vi ser gärna att du är driven och har tidigare erfarenhet som butikschef inom detaljhandel.
Sök via vår hemsida jobb.thansen.se
Drömmer du om en utvecklande och intressant arbetsdag där du kan finslipa dina kunskaper och utveckla dina ambitioner? Är du en serviceperson som gör allt för att kunden ska bli nöjd? Är du intresserad av bilar, däck, cyklar eller andra av våra produktgrupper?
Med redan 21 butiker i Sverige samt över 150 i Norden fortsätter vår stora expansions resa och i Kungens Kurva öppnar vi butik nr 24 i Sverige.
Som butikschef är det du som har huvudansvaret för butiken och är den dagliga driften. Du kommer att ansvara för butikens prestation och teamet av medarbetare.
Samtidigt blir du en del av ett ambitiöst företag, där dina möjligheter att skapa sig en karriär inom detaljhandeln är mycket stora.
Vill du bli en del av det "blå laget"?
Ansvarsområden:
Butikens prestation av försäljning och alla andra nyckeltal
Kundnöjdhet
Utbildning och motivering av medarbetare
Planering och optimering av verksamheten


Tjänsten passar dig väl om du:
Kan arbeta självständigt och lösa utmaningar på egen hand
Har en hög energinivå och ett positivt förhållningssätt
Är duktig på att ha överblick och är fokuserad i dina insatser
Inte är rädd för att ta dig an och delta i butikens dagliga uppgifter
Du kommer att få en grundlig utbildning så att du är väl beredd för uppgiften. Därefter har du löpande möjlighet att diskutera idéer och lösningar med ansvarig distriktschef.
Din profil
Du har erfarenhet av butiksledning, försäljning och service.
Du förstår kundernas behov
Du är ambitiös och fokuserad
Du är trygg och tydlig i ditt ledarskap
Du är utåtriktad och trivs i kontakten med andra


Vi erbjuder:
Som butikschef i en av de stora kedjorna inom dansk och norsk detaljhandel kommer du att ingå i ett team av engagerade kollegor med en informell ton, där alla arbetar för att nå de gemensamma målen.
Vi arbetar för att ge kunderna den bästa servicen och de vassaste erbjudandena. Vi arbetar utifrån mantrat ANK "Alltid nöjda kunder", och vill skicka en tydlig signal om att vi finns till för våra kunder.
Du blir en kollega med mer än 1 800 engagerade medarbetare i Danmark, Norge och Sverige och kommer in i en organisation som präglas av dynamik, tillväxt och engagemang.
Observera att vi rekryterar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt.
Vi ser fram emot att höra ifrån dig. Visa mindre

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Vill du veta mer? Hör vad våra medarbetare tycker om att arbeta inom Kriminalvården: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/


Verksamhetsområde Huddinge omfattar häktet Huddinge och häktesfilialen Nacka. Ca 180 medarbetare och tio chefer förvaltar, leder och utvecklar en verksamhet som tar emot drygt 190 häktade. Den största yrkesgruppen är kriminalvårdare men här arbetar även administrativ personal, sjuksköterskor och vakthavande befäl m fl. För de intagna finns möjlighet till sysselsättning i praktisk arbetsträning, studier och annan strukturerad verksamhet. Till häktet Huddinge tar du dig enkelt med tåg och ett par minuters promenad från Flemingsbergs station

ARBETSUPPGIFTER
Som chef vid häktet Huddinge är den allra viktigaste delen av ditt arbete att vara en närvarande och tillgänglig chef. Du är den som får våra medarbetare att känna sig sedda och hörda. Du svarar på frågor om stort och smått, ibland behöver du vara lyhörd och lyssna på en medarbetare som haft en jobbig upplevelse under dagen. Kriminalvård är ett lagarbete och du arbetar med god arbetsplatskultur, god arbetsmiljö och säkerställer att rutiner och arbetsmetoder är tydliga och välfungerande. Kriminalvårdens verksamhet är regelstyrd och en annan viktig del av ditt arbete är att vara uppdaterad och påläst på de lagar, regelverk och riktlinjer som påverkar verksamheten. Du kommer att ha nära samarbete med verksamhetsområdets övriga chefer. Du ingår i ledningsgruppen där du tillsammans med häkteschefen och dina chefskollegor hanterar mer strategiska och långsiktiga frågeställningar.
Häktet har dygnet runt-verksamhet, men som chef arbetar du dagtid. Din arbetsgrupp bemannar häktets bevakningscentral och inpasseringskontroll. Gruppen ansvarar också för bevakning av häktets besökskorridor, som f n är belagd med intagna.

Läs gärna mer om hur det är att vara chef i Kriminalvården här:
https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/traffa-vara-medarbetare/olika-yrken-i-kriminalvarden/kriminalvardsinspektor/

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är bra på att samarbeta i team, är prestigelös och har förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Du är tydlig i din kommunikation och kan anpassa ditt budskap utifrån mottagarens förutsättningar. I din ledarroll har du förmåga att motivera andra och skapa de förutsättningar som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Du arbetar bra med komplexa frågor och trivs när du får ta initiativ och sätta igång aktiviteter. I krävande situationer är du flexibel i ditt agerande och förblir lugn och professionell.

Vi söker dig som har:
-Akademisk utbildning eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet
-Chefserfarenhet (personal-, budget- och arbetsmiljöansvar)
-Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift

Det är meriterande med:
-Erfarenhet av arbete inom rättsväsendet eller annan myndighetsutövning
-Erfarenhet som chef i offentlig verksamhet
-Kriminalvårdens chefsförsörjningsprogram eller annat chefsutvecklingsprogram

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. För att arbeta hos oss behöver du genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vid säkerhetsprövningen utreds du som person, din bakgrund och dina relationer ur ett säkerhetsperspektiv. I samband med din anställningsintervju får du mer information om säkerhetsprövning och eventuella blanketter att skriva under. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Intervjuer kommer att genomföras i Liljeholmen den 6 och ev även den 7 mars

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Om tjänsten

Har du flera års erfarenhet av fordonsbranschen och vill ta steget in i ett mer ansvarstagande yrke? Då kan rollen som verkstadschef vara något för dig. Arbetet som verkstadschef är varierande i den mån att du dels arbetar med verkstadsplanering och garantihandläggning, dels ger stöd åt mekanikerna i verkstaden. Då rollen innefattar både praktiska och administrativa moment är det en fördel att ha tidigare erfarenhet av olika roller inom branschen. I rollen som verkstadschef har du ansvar för den dagliga driften av verkstaden och kontakten med kunderna, det är därför viktigt att du som person är serviceinriktad och ansvarstagande. Du kommer vara en viktig del av företaget och arbetar tillsammans med dina medarbetare mot att ständigt förbättra verkstaden och kvaliteten på arbetsuppgifterna. Vi ser att du som person är driven och lösningsorienterad, samt stimuleras av att arbeta i ett högt tempo.

Företaget som utlyser tjänsten är mycket väletablerat inom fordonsbranschen och på just denna verkstad skulle du jobba tillsammans med ca. 6st andra servicetekniker innehavande god kompetens. Arbetet är en heltidstjänst med start omgående eller utefter överenskommelse. Intervjuer kommer ske löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Passa därför på att ansöka redan idag!

Arbetsuppgifter

Som verkstadschef hos vår kund har du en bred roll, där du har ansvar för den dagliga driften av verkstaden. Arbetsuppgifterna som bland annat ingår i yrket är att planera och följa upp verksamheten, ta hand om befintliga leverantörs- och kundrelationer, samt skapa nya kontakter.

Din profil

I syfte att lyckas i tjänsten som verkstadschef ser vi att du bör ha:

• En fordonsteknisk utbildning eller arbetserfarenhet som kan anses likvärdig.
• Några års erfarenhet av en ledande roll.
• Innehaver B-körkort.
•  Behärskar svenska och engelska väl i såväl skrift som tal.

Det är meriterande om du:

• Har tidigare erfarenhet av att vara verkstadscoach, försteman eller teamleader.
• Har god datorvana.

Du som person:

• Drivs av att entusiasmera andra och skapa en bra teamkänsla.
• Engagerad och lägger ned tid och energi på ditt arbete.
• Är intresserad av utveckling inom företaget och av medarbetare.
• Gillar utmaningar och problemlösning.
• Trivs i en roll med mycket ansvar.

Ansökan

Detta är en tills vidare heltidstjänst med omgående anställning. Vi gör löpande urval samt intervjuer och önskar därför få din ansökan så snart som möjligt. Visa mindre

Vill du bidra till en bättre hälsa för alla?
Har du en passion för siffror och Excel? Vi söker nu en ekonomichef som tillsammans med ekonomienheten och övriga medarbetare inom verksamhetsstödet vill vara med och skapa bästa möjliga förutsättningar för kärnverksamheten att utföra utbildning, forskning och klinik i världsklass.

Trivs du i en mångkulturell miljö med statlig värdegrund? Då kanske det är dig vi söker!

Karolinska Institutet, Institutionen för odontologi
Karolinska Institutet är världskänt för sin forskning och utbildning inom odontologi och tandvård. På Campus Flemingsberg finns den senaste tekniken. Här utbildar vi tandhygienister, tandläkare, specialisttandläkare, forskare och har Kompletterande Utbildning för Tandläkare, KUT. 

2023 rankades vårt tandläkarprogram som nummer fem på en lista över världens universitet. Merparten av studenternas kliniska utbildning sker vid någon av Universitetstandvårdens sju tandvårdskliniker. Vid institutionen för odontologi bedrivs både den teoretiska delen – och spetsforskning. 

Vi är miljöcertifierade enligt ISO 14001:2015 vilket innebär ett ständigt förbättringsarbete för minskning av negativ miljöpåverkan. Välkommen till oss, vi är cirka 270 medarbetare som gör skillnad. 

Institutionens administrativa avdelning arbetar för att ge ett professionellt och effektivt stöd till kärnverksamheten och ledningsfunktionerna. Avdelningen består av 19 medarbetare fördelade i fyra enheter; ekonomi, HR, IT samt service- och underhåll.

Din roll
Som ekonomichef ansvarar du för att bidra till en långsiktigt hållbar ekonomi, att kontinuerligt utveckla ett professionellt och effektivt stöd till kärnverksamheten och ledningsfunktioner samt att upprätthålla en god ekonomisk medvetenhet inom verksamheten. Ekonomichefen arbetar i nära samarbete med administrativ chef och leder och samordnar ekonomienheten med fyra medarbetare i det operativa och strategiska arbetet.

Inom ekonomienheten hanteras såväl löpande redovisning som mer strategiska ekonomifrågor och i rollen som ekonomichef ingår uppgifter såsom att:

- ansvara för övergripande budgetplanering, leda och samordna budgetarbetet, ekonomisk uppföljning samt budgetuppföljning på olika nivåer
- ansvara för framtagande av underlag till årlig resursfördelning
- bistå i framtagande av beslutsunderlag
- leda och fördela arbetet inom ekonomienheten
- operativt arbeta och stötta ett antal avdelningar och kliniker
- säkerställa god regelefterlevnad och tillförlitlig redovisning
- bistå i ekonomisk rapportering internt och externt
- stötta i framtagande av administrativa processer
- ge stöd i övriga ekonomiska frågor

Tillsammans med ekonomienhetens medarbetare kommer du arbeta nära verksamhetens chefer för att tillsammans skapa de förutsättningar som krävs för att både verksamhet och medarbetare ska utvecklas och nå uppsatta mål och resultat.

Vem är du?
Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper och för att lyckas i rollen är det viktigt att du är ansvarstagande, lösnings- och utvecklingsorienterad. Du besitter en god analytisk och reflekterande förmåga. Du är nyfiken och lyhörd för den verksamhet du stöttar och du uppskattar det dagliga operativa arbetet såväl som att hantera de större strategiska frågorna. Du har lätt för att kommunicera och samarbeta med människor på olika nivåer i organisationen Ditt ledarskap bygger på förtroende och ömsesidig respekt och du har ett coachande förhållningssätt där tydlighet är självklart för dig.

 

Vi söker dig som har:

- Universitets/högskoleutbildning inom ekonomiområdet samt minst några års arbetslivserfarenhet
- Mycket goda kunskaper i Excel inklusive hantering av formler, pivottabeller och datavisualisering
- Goda kunskaper i svenska och engelska

 

Det är meriterande om du har;

- Bred och flerårig erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete från universitet/högskola
- Arbetat i ekonomisystemen UBW/Agresso, samt personalsystemet Primula
- Kunskaper inom VBA och Power Query
- Dokumenterad erfarenhet av arbetsledning
- Dokumenterade erfarenheter av att förbättra, utveckla och implementera processer inom ekonomiområdet

 
Vad erbjuder vi?
En kreativ, internationell och inspirerande miljö fylld av kompetens och nyfikenhet. Karolinska Institutet är ett av världens ledande medicinska universitet. Vår vision är att driva utvecklingen av kunskap om livet och verka för en bättre hälsa för alla. Här bedriver vi framgångsrik medicinsk forskning och har det största utbudet av medicinska utbildningar i Sverige. Som universitet är Karolinska Institutet en statlig myndighet. Det gör att du får goda förmåner genom vårt kollektivavtal. Medarbetare på KI erbjuds också möjlighet till ett flexibelt arbetssätt. Det innebär att om den verksamhet du jobbar i tillåter, så kan du arbeta en del av din arbetstid på distans. Du får även träna fritt i våra moderna friskvårdsanläggningar där utbildad personal finns på plats.  

Placering: Flemingsberg

 https://ki.se/om-ki/tio-skal-att-valja-karolinska-institutet

 



 



Ansökan
Varmt välkommen med din ansökan senast den 3 mars 2025.

Ansökan ska göras via rekryteringssystemet Varbi. I denna rekrytering söker du med ditt CV utan personligt brev. I ansökningsformuläret kommer du istället att få svara på några frågor om varför du söker jobbet. 

Vid tillsvidareanställning tillämpar Karolinska Institutet 6 månaders provanställning.

Vill du göra skillnad – och bidra till en bättre hälsa för alla? Sök jobb hos oss Visa mindre

Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.

Barn- och utbildningsförvaltningen jobbar på uppdrag av förskolenämnden och grundskolenämnden. Förvaltningen ansvarar för förskoleverksamhet, skolbarnomsorg, grundskola och anpassad grundskola. Vårt viktigaste uppdrag är att ge alla barn och elever i Huddinge möjlighet att utvecklas till sin fulla potential i en trygg utbildningsmiljö. Här spelar alla våra anställda en viktig roll i genomförandet.



Om tjänsten

Hörningsnässkolan (F-3) och Ängsnässkolan (4-6) bildar tillsammans Hörningsnäs rektorsområde, och här går det ca 600 elever. Skolorna ligger belägna i centrala Huddinge med gångavstånd till varandra. I rektorsområdet så arbetar rektor och de två biträdande rektorerna tillsammans med drygt 70 medarbetare som många har arbetat länge på skolan.


 


En spännande utvecklingsresa!


Skolinspektionen har under läsåret besökt Ängsnässkolan, och vi har ett viktigt utvecklingsarbete att göra. En tydlig riktning, en stabil bas med tydliga ledstänger, rutiner och strukturer, samt ett gemensamt förhållningssätt behöver arbetas fram för att eleverna i högre utsträckning ska ges de bästa förutsättningar lära, trivas och känna sig trygga i skolan. Ett arbete som pågår och som du ska fortsätta leda, tillsammans och med stöd av ett engagerat gäng som alla vill göra den bästa skolan för eleverna. För att lyckas i uppdraget så förstår du att personalens välmående är nyckeln till framgång, vilket förutsätter ett tydligt och prestigelöst ledarskap där du systematiskt och medvetet arbetar för att alla medarbetare, oavsett skola, ska uppleva ledarskapet som närvarande, inlyssnande och rättvist.





Vem är du?

Vi söker en rektor med det lilla extra!


Du är en engagerad rektor som brinner för systematiskt kvalitetsarbete och har god vana att analysera resultat för att driva förbättringar. Du ser kvalitet i undervisningen som grunden för att ge alla elever goda förutsättningar för lärande. Du anser att elevhälsan är allas ansvar, och att den ska genomsyra hela verksamheten. Du har ett salutogent förhållningssätt och möter medarbetare, elever och vårdnadshavare med intresse, lösningsfokus och prestigelöshet.


 


Kvalifikationskrav:


·           Fullgjord rektorsutbildning.


·           Erfarenhet som rektor, eller minst 5 års erfarenhet som biträdande rektor.


·           God kännedom om gällande styrdokument och kunskap om arbetsmiljö, lagar och avtal.


·           God digital vana och förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift.


·           Kunskap och erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete och samverkan med fackliga parter, samt budgetarbete och effektiv organisering.


 


Meriterande:


·           Lärarexamen inriktning grundskola för aktuella årskurser.


·           Erfarenhet av att ha arbetat som skolledare i en politiskt styrd organisation.


·           Erfarenhet av att ha genomfört en dokumenterat positiv utvecklingsresa som skolledare.


 


Som rektor i Huddinge så ingår du i grundskolans fantastiska rektorsgrupp. Ett gäng som utifrån medarbetarenkätens resultat trivs tillsammans. Det kollegiala lärandet har fokus på verksamhetsnära frågor där ni delar med er av egna erfarenheter i syfte att lära, inspirera och inspireras.


Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


Tillträde enligt överenskommelse.







Varför Huddinge?

För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner (http://www.huddinge.se/formaner)




Upplysningar 

Frågor om tjänsten besvaras av områdeschef Semira Vikström tel.08-535 345 02


[email protected] Visa mindre